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工傷保險參保范圍有哪些
工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。以下是小編幫大家整理的工傷保險參保范圍有哪些，歡迎閱讀與收藏。
工傷保險的參保范圍有哪些：
中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位）應(yīng)當(dāng)依照《工傷保險條例規(guī)定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工（以下稱職工）繳納工傷保險費。
工傷保險費應(yīng)該由誰來繳納：
工傷保險費應(yīng)由用人單位按時繳納，職工個人不繳納工傷保險費。
工傷保險遵循以下十個原則：
1、無責(zé)任補償（無過失補償）原則；
2、國家立法、強制實施原則；
3、風(fēng)險分擔(dān)、互助互濟原則；
4、個人不繳費原則；
5、區(qū)別因工與非因工原則；
6、經(jīng)濟賠償與事故預(yù)防、職業(yè)病防治相結(jié)合原則；
7、一次性補償與長期補償相結(jié)合原則；
8、確定傷殘和職業(yè)病等級原則；
9、區(qū)別直接經(jīng)濟損失與間接經(jīng)濟損失原則；
10、集中管理原則。
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