最具教育意義的教師節活動策劃方案

    時間:2022-06-09 15:08:17 其他節日 我要投稿
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    最具教育意義的教師節活動策劃方案

      今年9月10日是全國第32個教師節,為使廣大教職工過一個有意義的節日,下面就是YJBYS小編為大家整理的最具教育意義的教師節活動策劃方案,希望對大家有幫助!

    最具教育意義的教師節活動策劃方案

      篇一:最具教育意義的教師節活動策劃方案

      一、 宗旨:

      按照學校有關文件精神,圍繞學習貫徹XXXXX重要講話精神,結合頂層設計實施和建校53周年有關慶祝活動,開展特色鮮明、持久深入的教師節主題活動,進一步弘揚尊師重教的良好風氣,進一步激發廣大教師教書育人的責任感、使命感和自覺性。

      二、 主題:蘊育智慧 春華秋實

      三、 活動內容:

      1、走訪慰問活動(9月6日--9月8日)

      學院領導和學生代表慰問退休教師,本著為廣大教師"辦實事,辦好事"的原則,在教師節期間召開座談會,著力解決一些本學院教職工生活中所遇到的問題,向全體教師送上祝福。

      組織志愿者清潔老教授家屬院周圍環境,并義務維修家電,讓退休教師們度過一個愉快的教師節。

      2、召開"做好頂層設計 推進人才培養"意見征求會

      學院組織各辦公室代表召開意見征求會,針對學校頂層設計的目標和要求,就如何改進學風、提高教學質量、加強學科建設、提升辦學特色、提高科研水平征集廣大教師意見和建議。

      3、尋找人氣最旺的"魅力教師"(9月1日--9月10日)

      隨著時代的進步,學生們對老師的要求也越來越高,只能"傳道、授業、解惑"的老師似乎不能滿足他們的要求,而具有鮮明的性格特征、教學有方、與學生打成一片的教師則最具吸引力。學院將借慶祝教師節為活動契機,開展"魅力教師"評選活動,以班為單位推舉,每班推薦,學院綜合評審,為其頒發證書及獎品。

      4、"愛與責任--師德之魂"宣傳月活動:

      (一)充分利用板報、展板、宣傳材料重點宣傳優秀教師、師德教風典型、教育教學質量,集中宣傳先進教師事跡,激勵教師崇尚先進、學習先進、爭做先進(9月1日--9月10日);

      (二)通過校園網站投稿、學院網站刊登的形式,力爭有力度、有廣度、有深度,突出我院教育工作者為學校發展所做的貢獻和重要地位(9月11日--9月20日);

      (三)通過板報、展板、宣傳欄等形式,全面展示學院在學風建設中所取得的突出成績(9月20日--9月30日)。

      5、文體活動:

      (一)開展"教誨如春風,師恩似海深"主題感恩活動。號召學生準備卡片,把最美的文字和祝福獻給最敬愛的老師,感受教師無私奉獻的精神,由衷地向老師表示敬意,并以心形展板形式展出(9月8日前)。

      (二)以班級為單位,組織開展"一杯茶、一枝花、一聲祝福"活動。各班級學生代表為教師節當天授課的老師奉上一杯茶和一枝鮮花,并集體向老師道一聲祝福(9月9日)。

      (三)表彰大會慶祝表彰會。院領導講話并宣讀賀信,學生代表向老師獻花,為人氣最旺的"魅力教師"頒發證書,模范教師、學生代表講話。(9月10日)

      (四)教師個人卡拉OK賽、乒乓球比賽。(9月11日)

      篇二:最具教育意義的教師節活動策劃方案

      一、活動形式

      各市場召開茶話會,聯誼會,座談會等慶祝教師節活動;

      二、活動主題說明

      活動主題:桃李滿天下,恩情似海深——一珍教師節主題聯誼會(或茶話會、座談會)

      活動目的:

      1、借助節日機會,把握合理主題,促進銷量,聯絡感情;

      2、企業形象塑造,提升企業形象,推動顧客升級。

      三、活動重點環節

      1、主持人詩歌朗誦《贊恩師》;

      2、教師顧客發言,員工獻花;

      3、員工代表老師的學生獻禮:舞蹈《感恩的心》;

      4、凡教師憑教師證在現場購貨可享受x折優惠政策。

      四、相關道具

      1、到會的每位顧客贈送精美的小禮品一份;

      2、在原開會條幅的基礎上,會場懸掛教師節條幅

      “老師,祝您健康!老師,您辛苦了!”

      “尊師重教是中華民族和一珍公司的優良傳統!”

      五、營造氣氛

      1、顧客就座的桌子上放小食品、水果、紅酒;

      2、會場條幅配合。

      六、活動注意事項

      1、工作人員統一工裝。

      2、會議過程,有空位置員工穿插就座,其余人員整齊站立會場兩側,積極鼓掌,制造場效。

      3、帶掌由各店長和各地區經理負責。

      4、會議期間,員工不得隨意出入會場及在會場內不得隨意走動。

      5、會議期間,不得在會場內接、打電話和收、發短信。

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