總工程師崗位職責說明書

時間：2022-09-01 10:21:07 崗位說明書我要投稿

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總工程師崗位職責說明書

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的總工程師崗位職責說明書，歡迎大家分享。

總工程師崗位職責說明書

　　一、總工程師基本資料：

　　崗位名稱：總工程師

　　總工程師隸屬部門：新產品開發(fā)部

　　總工程師崗位編碼：NC010008

　　總工程師直接上級：總經理

　　總工程師工資等級：28級

　　總工程師直接下級：新品項目組長、新品開發(fā)工程師

　　總工程師可輪換崗位：無

　　總工程師分析日期：20xx年5月8日

　　二、總工程師崗位工作概述

　　在公司質量方針指導下，全面負責公司新產品與新技術的研究與開發(fā)工作，全面負責新設備的引進工作，參與解決公司生產和技術方面的重大疑難問題。

　　三、總工程師崗位職責與任務

　　（一）負責公司新產品和新技術開發(fā)

　　1、根據公司總體規(guī)劃和生產需要提出開發(fā)立項；

　　2、組織人員進行可行性論證；

　　3、撰寫可行性報告，并提交領導決策；

　　4、指定負責人實施開發(fā)項目，指導、監(jiān)督、審核項目負責人的工作；

　　5、組織項目驗收小組對項目的驗收工作；

　　6、交整套工藝性文件，指導、幫助生產系統(tǒng)人員掌握新產品的生產工藝。

　　（二）負責公司大型設備的采購與改造

　　1、根據公司總體規(guī)劃和生產需要提出購買計劃；

　　2、針對設備的產能、價格等指標，組織相關人員進行分析與論證；

　　3、審核、確定設備購買前期的技術、價格指標；

　　4、負責供應商的選擇或推薦、尋價等工作；

　　5、負責簽訂設備購買合同；

　　6、負責向公司采購部門移交前期工作，并提供相關指導；

　　7、負責設備的安裝與調試，并評估設備的性能。

　　（三）參與公司重大生產或技術問題的解決過程，并承擔相應的責任

　　（四）參與公司的持續(xù)改進工作，批準立項，主持成果的評估

　　（五）負責制定、完善與審核本部門的規(guī)章制度與工作流程

　　（六）監(jiān)督、管理、指導部門下屬崗位員工的工作

　　（七）完成上級委派的其他任務

　　四、總工程師工作績效標準

　　（一）新品和技術的開發(fā)要符合公司戰(zhàn)略的總體安排，研制的產品必須達到規(guī)范的技術成熟度；

　　（二）及時對要采購的設備進行前期調研與分析工作，并隨時為采購部門提供技術支持與指導；

　　（三）合理制定部門內部的工作流程與制度，合理分派任務；

　　（四）及時監(jiān)控下屬員工的工作業(yè)績與工作能力。

　　五、總工程師崗位工作關系

　　（一）內部關系

　　1、所受監(jiān)督：在公司總體規(guī)劃、重大決策及重要文件審批方面，接受總經理的指示和監(jiān)督；

　　2、所施監(jiān)督：在向部門內部人員下達工作任務和文件審批方面，對新品開發(fā)工程師和設備改造工程師實施監(jiān)督；

　　3、合作關系：在新技術與新產品開發(fā)、設備采購等方面，與制造系統(tǒng)副總經理發(fā)生協(xié)作關系；在獲取市場需求信息等方面，與市場系統(tǒng)副總經理發(fā)生協(xié)作關系；在對設備的采購提供前期技術支持方面，與采購部發(fā)生協(xié)作關系；后期安裝和調試、使用方面與行政、制造、品保等部門發(fā)生協(xié)作關系。

　　（二）外部關系

　　1、在收集采購前期信息、簽訂設備采購合同等方面，與相關設備供應商發(fā)生聯(lián)系；

　　2、在獲取信息、參加學術會議和進行技術交流等方面，與全國電路板行業(yè)協(xié)會發(fā)生聯(lián)系；

　　3、在產品與技術相互交流方面，與同業(yè)競爭者發(fā)生聯(lián)系。

　　六、總工程師崗位工作權限

　　（一）對部門內部人員的任免提請審議權；

　　（二）對部門日常業(yè)務活動的支配指導權；

　　（三）相關文件的審批權；

　　（四）供應商的選擇建議權；

　　（五）對整個公司設備使用管理狀態(tài)的監(jiān)督權。

　　七、總工程師崗位工作時間

　　在公司制度規(guī)定時間內工作，偶爾需要加班加點；加班加點一般發(fā)生在購買設備或產品開發(fā)的緊要階段。