人員的借用協議

    時間:2024-09-19 07:49:32 合同范本 我要投稿

    人員的借用協議

      隨著社會一步步向前發展,協議使用的情況越來越多,簽訂協議可解決或預防不必要的糾紛。我們該怎么擬定協議呢?以下是小編為大家整理的人員的借用協議 ,希望對大家有所幫助。

    人員的借用協議

    人員的借用協議 1

      甲方:

      法人代表:

      住所:

      郵政編碼:

      乙方:

      法人代表:

      住所:

      郵政編碼:

      甲乙雙方經友好協商,就甲方員工派往乙方參與___項目管理工作事宜,達成如下協議:

      一、甲方員工______自_____年___月___日至____年___月__日派往乙方參加___項目的管理工作。

      二、甲方員工______在乙方工作期間,須遵守乙方的勞動紀律和各項規章制度,服從乙方的管理,完成乙方交給的工作任務。該員工如有嚴重違紀行為,乙方可將其退回甲方,由甲方進行處理。

      三、乙方承擔甲方員工____的.工資,標準為___元/月。每月__日支付上月工資。

      四、甲方承擔其員工______的各項社會保險費用,并為之辦理繳納手續。

      五、甲方員工_____若提出離職,應提前30日書面通知甲方和乙方。否則,應向乙方支付一個月工資的代通知金。

      六、甲、乙任何一方若解除或終止本協議,應提前30日通知對方。協議期滿前一個月任何一方未提出終止合同意向,本協議自動延續一個周期。否則,協議期滿本協議即行終止。

      七、本協議簽字或蓋章生效,一式兩份,甲乙雙方各執一份。

      甲方:(簽字或蓋章)

      乙方:(簽字或蓋章)

      _________年____月____日

    人員的借用協議 2

      甲方:________________________________

      法人代表:____________________________

      居處:________________________________

      郵政編碼:____________________________

      乙方:________________________________

      法人代表:____________________________

      居處:________________________________

      郵政編碼:____________________________

      甲乙兩邊經友愛會商,就甲方員工派往乙方參加________________項目辦理工作事件,達成以下和談:

      1、甲方員工__________自_____年_____月_____日至______年_____月____日派往乙方參加________________項目標辦理工作。

      2、甲方員工________在乙方工作期間,須服從乙方的工作規律和各項規章軌制,服從乙方的辦理,結束乙方交給的工作任務。該員工如有緊張違紀行為,乙方可將其退回甲方,由甲方進行處理。

      3、乙方負擔甲方員工_________的'工錢,標準為________元/月。每個月_______日付出上月工錢。

      4、甲方負擔其員工________的各項社會保險費用,并為之辦理繳納手續。

      5、甲方員工________若發起離職,應提早___日書面關照甲方和乙方。不然,應向乙方付出一個月工錢的代關照金。

      6、甲、乙任何一方若清除或停止本和談,應提早_________日關照對方。和談期滿前一個月任何一方未發起停止公約意向,本和談自動連續一個周期。不然,和談期滿本和談即行停止。

      7、本和談簽字或蓋印見效,一式兩份,甲乙兩邊各執一份。

    人員的借用協議 3

      一、協議各方

      1.甲方:______(借用單位)

      2.乙方:______(借出單位)

      3.丙方:______(被借用人員)

      二、協議內容

      甲、乙、丙三方經友好協商,就甲方向乙方借用丙方事宜,達成如下協議:

      1.甲方因_________需要,在征得丙方同意后,向乙方借用丙方至甲方______工作,本協議借用期自____年__月__日起至___年__月__日止。

      2.借用期間,甲方負責丙方的工作安排、考核、支付相應薪酬,甲方與丙方協議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式。

      3.借用期間,甲方承擔丙方的勞動安全和其他相關管理責任,并承擔因此發生的所有費用。

      4.借用期間,乙方停發丙方的職級工資等所有工資性待遇,保留人事關系、檔案工資、并按規定及時調整。

      5.乙方應協助甲方辦理有關涉及人事管理的申報、證明和批準手續。

      6.借用期間,丙方享受乙方醫療、住房、子女入學等公共福利待遇。

      7.借用期間,乙方保留丙方的退休待遇,丙方到達法定退休年齡,按乙方人員同等條件辦理退休。

      8.甲方應就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費,補償金以丙方檔案工資為基數,按當年度屬地各項社會保險及統籌繳費比率計算,管理費按補償金的`20%計算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產業人事主管部門審核后繳入_____財務處。

      三、違約責任

      1.協議各方如不能履行本協議商定條款,應先由各方協商解決,協商無效的,違約方應承擔由此給他方造成的損失并支付相應賠償。

      2.其中,協議期未滿而提出提前終止協議的,違約方應分別向其他兩方支付不少于____個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約,第三方有權要求兩違約方分別按上述標準賠償。

      四、其他

      1.本協議一式四份,經甲、乙、丙三方簽署后,報產業人事主管部門見證并備案后生效。

      2.協議如有其他約定,可制定附件并在本條后注明與本協議同時有效。

      甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

      代表人(簽字):_________代表人(簽字):_______

      ____年__月__日____年__月__日

      簽訂地點:_________簽訂地點:_________

      丙方(簽字):_________

      _________年____月____日

      簽訂地點:_________

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