技術部負責人崗位職責

    時間:2023-01-17 09:21:57 崗位職責 我要投稿

    技術部負責人崗位職責

      在現在社會,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的技術部負責人崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    技術部負責人崗位職責

    技術部負責人崗位職責1

      崗位職責:

      1.結合公司發展戰略,擬訂公司基金產品整體規劃,建立產品體系;

      2.組織做好基金產品的發展趨勢、競爭態勢、市場需求等分析研究,并出具相關報告;

      3.實施產品年度計劃,設計有競爭優勢的基金產品;

      4.組織完成基金法律文本和申報材料的起草、制作、申報、備案等工作;

      5.組織產品文件的更新、風險評價、及其他與產品相關的'日常工作;

      6.與投資、市場團隊充分配合,協助做好產品需求調研,進行產品創新及產品生命周期分析,對產品的長期發展戰略提出建設性意見。

      任職資格:

      1.全日制經濟、金融等相關專業碩士研究生學歷,本科為985/211院校;

      2.35歲以下,金融行業3年以上工作經驗,熟悉公募基金產品的運作模式及法律法規;

      3.對公募基金產品具備較強的研究能力,熟悉金融產品推廣、銷售支持和后續服務流程。

    技術部負責人崗位職責2

      1.制定it部門各項規章制度和應遵循的工作標準,主持擬訂、執行本部門工作計劃。

      2.整合核心業務需求,主持、協調核心業務系統開發,對外包業務進行項目管理。

      3.系統規劃公司信息化管理進程,并根據公司實際需要組織it項目開發。

      4.領導公司門戶網站和內部辦公信息平臺的開發與維護。

      5.保障公司it設備、網絡及各業務系統的'正常運行,保障公司數據安全。

      6.協助客服部門建設callcenter客戶呼叫服務系統。

      7.組織本系統的it技術人員培訓。

      8.領導、培養本部門員工,妥善處理內部事務。

      9.妥善辦理主管領導交辦的其他事務。

    技術部負責人崗位職責3

      崗位職責:

      1.擬定私募基金服務業務相關信息系統管理辦法和指引;

      2.私募基金運營外包服務業務相關系統建設、升級、測試和日常運維;

      3.負責私募基金綜合服務業務相關系統建設、升級、測試和日常運維;

      4.負責私募基金服務業務相關系統超級用戶管理員和權限管理工作;

      5.負責私募基金相關系統定期應急演練。

    技術部負責人崗位職責4

      崗位職責:

      1.負責相關業務系統的it運維日常管理工作和故障處置,確保系統的安全、平穩運行;

      2.負責監控相關系統的`日常運行情況,及時維護系統軟件環境,確保系統穩定和高效運行;

      3.負責操作系統、中間件、web的維護、排錯、調優等工作;

      4.參與it運維相關管理制度和工作流程的制定;

      5.設計相關業務系統的it運維監控指標體系,并根據系統的運行狀況,提出系統優化、擴容等方面的建議。

    技術部負責人崗位職責5

      崗位職責:

      1.負責與私募基金管理人溝通,了解管理人業務需求,做好業務提示工作;

      2.審核業務申請資料,保證管理人和私募基金滿足公司業務和合規要求;

      3.跟蹤產品運行情況,協調管理人、托管人、分支機構和部門相關崗位,保證業務順利開展。

    技術部負責人崗位職責6

      崗位職責:

      1.擬定結算系統管理辦法和操作指引;

      2.負責結算系統建設、升級、測試;

      3.負責結算系統數據庫日常維護管理;

      4.負責結算系統定期應急演練;

      5.負責管理結算系統服務器設備。

    技術部負責人崗位職責7

      主要職責:

      1、主持部門日常工作,根據行業動向、監管要求、公司業務發展等因素優化、完善信息技術工作部署,加強技術風險把控。

      2、組織制定公司信息系統的總體規劃和實施工作、信息系統安全相關的規章制度和流程、內部審計規范和流程。

      3、公司信息系統網絡規劃與部署實施工作、信息系統安全策略的規劃與部署實施。

      4、信息技術項目開發計劃與實施工作、信息系統應急演練計劃及實施。

      5、負責信息技術人才培養、考核、激勵等團隊建設工作。

      6、公司信息系統設備的選型,審核招標、采購、公司及各業務相關部門的.技術培訓。

      7、和各分公司、總部公司及外部相關機構協同相關工作

      8、公司領導交辦的其他工作。

      要求:

      1.本科及以上學歷,it相關專業;

      2.8年以上證券等大型金融機構it經驗,現任部門負責人或副總

      3.優秀的信息技術專業水平、較強的領導力,善于團隊管理、分析判斷、和系統思維;

      4.信息技術專業水平、較強的團隊管理能力、分析判斷能力、系統思維能力和責任心

      5.能領到團隊高效解決問題,富有技術的發展具備前瞻性,優秀的工作的計劃與執行能力

      6.責任心強,從it服務業務轉變為it創新驅動業務

      7.期貨、證券、基金從業資格優先

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