法務經理崗位職責(集錦15篇)
在不斷進步的社會中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家整理的法務經理崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
法務經理崗位職責1
1、負責公司合同預審工作;
2、起草、審核、修改公司各類法律文件(包括但不限于合同、協議、公函等文本);
3、協助參與公司商務合同的談判、討論并提供法律支持;
5、向公司業務部提供法律咨詢;
6、學歷能力強,遇到問題能夠自己解決或者通過向其他人請求幫助。
法務經理崗位職責2
職責:
1.帶領法務團隊,管理公司的法務工作;
2.審核、起草、修訂各類合同及法律文件;
3.處理企業業務過程中的相關法律手續,保證企業經濟行為的合法性;
4.辦理各類訴訟、仲裁案件及糾紛事件;
5.保持日常與司法部門的工作聯系;
6.解答公司運營中出現的法律問題,向其他部門或人員提供法律咨詢;
7.協助公司內部進行法律宣傳、培訓工作;
8.領導交辦的其他法律事務。
任職要求
1.統招本科及以上學歷,法律、法學相關專業,應通過國家司法考試,取得律師執業資格;
2.熟悉國際法,具備知識產權法及豐富的知識產權相關知識;
3.熟悉掌握各類法律法規知識,熟練運用各類法律技巧;
4.熟悉公司合同管理體系和法律風險控制流程;具有訴訟仲裁、調解等實踐經驗;
5.具有較好的'邏輯思維和抗壓能力,可熟練進行商務談判;
6.具有良好的應變能力、分析能力、溝通交流能力、協調配合能力及文字表達能力。
法務經理崗位職責3
職責:
1、參與公司圖片著作權的訴訟,包括立案,開庭,談判等。
2、根據代理案件的反饋的情況,對訴訟材料進行分析和完善。
3、負責公司部分應收賬款的催繳和合同糾紛的處理,參與有關案件的.訴訟、仲裁或調解工作。
4、完成領導臨時交辦的其他法律任務。
任職資格:
1、統招法學專業本科以上學歷,有3年以上訴訟及相關工作經驗經驗;
2、從事法律工作3年以上,有律師資格者優先;
3、溝通能力強,思維敏捷,能承受高強度的工作壓力。
4、熟悉知識產權法、合同法、公司法等,從事過著作權維權工作者優先。
法務經理崗位職責4
職責:
1、全面負責集團公司法務事務并控制法律風險,完善公司法律事務規章制度和流程,為公司戰略發展提供法律支持;
2、負責制定與審核公司內部及外部業務合同、法律文件,包括重大決議、規章、合同及其他重要文件,監督合同履行;
3、負責公司各類相關法律事務的協商、調解、訴訟與仲裁活動,給公司各部門的經營活動提供相關的支持;
4、參與重大經濟合同或協議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策;
5、參與集團重大投資決策的'討論,并提供法律意見和建議,確保投資決策的合法性,把控法律風險;
6、分析國家法律、政策的變化情況,向公司管理層提出相應的調整建議。
任職要求:
1、責任心強,積極樂觀,具有優秀的溝通能力及綜合協調事務能力;
2、全日制本科及以上學歷,持有法律職業資格證書或律師執照;
3、3年以上企業法律事務工作經驗,具有支付、銀行法務經驗優先;
4、法律功底扎實,具有優秀的商務談判、項目合同擬定方面的豐富經驗及技巧;
5、具有清晰的法律邏輯思維能力,良好的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;
6、有英文為工作語言經驗者優先,熟悉各種中英文法律文書的寫作。
法務經理崗位職責5
1、全面負責集團法務部工作,擬定全公司法務管理基本制度和流程,動態監控其執行情況;
2、審核公司內部涉及法律法規的規章制度、合同、文件等,組織審核涉及法律關系復雜的重大合同及相關法律文書;
3、參與公司重大經濟合同的談判、起草、審核和執行跟蹤;
4、負責組織全公司合同管理工作,管理合同管理信息系統,按時提交全合同合同管理和執行情況報告和報表;
5、與外聘律師事務所聯系,處理有關委托事務;
6、負責處理公司經濟糾紛,跟蹤參與企業法律訴訟、仲裁;
7、負責為公司的`經營管理和決策提供法律意見和法律保障,保證決策的合法性,并對相關法律風險提出防范意見;
8、對企業及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見,監督或者協助有關部門予以整改;
9、指導下屬單位法律事務工作,對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議;
10、負責企業的法制宣傳教育和培訓工作,組織建立企業法律顧問業務培訓制度;
11、完成領導交辦的其它工作任務。
法務經理崗位職責6
崗位職責:
1.執行公司法務合約知道,保證公司健康發展;
2.參與規避和防范公司法律風險、經營風險、妥善處理公司法務合約事物和各類仲裁、訴訟或非訴訟法律事務,維護公司合法權益;
3.關注國家法律動態,參與整理匯編公司相關法律法規和規章,并結合公司實際情況制定重要的規章制度;
4.參與公司的兼并、收購、投融資、股權或資產轉讓、招投標等重大經濟活動的法律意見書編寫工作;
5.參與公司員工違反公司管理制度和損害公司利益案件的調查和處理、配合勞務部參與公司的工傷事故的處理;
6.協助內部法律咨詢、法律宣講工作;
7.集團及各板塊各類合同審核工作;
8.執行部門檔案保管和使用規定;
9.完成上級交辦的`其它工作。
任職要求:
1.法學相關專業,本科及以上學歷,3年及以上同崗位工作經驗,有房地產、建筑行業或集團法務從業經驗優先考慮;
2.對現代企業管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,對法務具有一般的實踐經驗;
3.具有良好的語言表達和文字處理能力,計劃、組織、控制和執行能力,具有較強的溝通協調能力和責任心、全局觀念;
4.執行力強,團隊協作精神佳,保密意識強;
5.具有良好的職業道德修養和職業操守。
法務經理崗位職責7
職責描述:
1、參與ppp項目業務承接,協調項目小組;
2、參與ppp項目的研判、ppp項目的核心商務條件的談判與溝通;
3、協調推動ppp流程及相關文件成果,包括項目可研、實施方案等;
4、協調資格預審評分辦法以及門檻的設置等,包括聯合體以及合作單位的`選定;
5、協調招投標評分辦法以及門檻的設置等;
6、參與ppp項目合同(包括股權協議)的草擬以及談判與簽訂等工作、包括ppp項目財務融資方案、運營方案、法律方案、工程建設方案等;
7、研究最新ppp政策法規,提出專業意見;研究ppp示范項目,總結經驗。
任職要求:
1、法律專業本科及以上學歷,五年以上企業法律工作經驗,其中三年以上建筑行業法務工作經驗;
2、有bt、ppp等投資項目經驗的優先;
3、具備良好的職業操守,無不良從業記錄,認同公司文化,溝通能力強;
4、專業的法律知識背景和法務思維體系,具備扎實的經濟法基礎,熟悉國家和地方法律法規,通過司法考試優先;
5、能接受出差。
法務經理崗位職責8
1.負責審閱、修改合同、協議、公函、章程、承諾書等相關文件;
2.參與公司重大投融資項目的`調查,負責起草并審查相關合同的法律文本;
3.協助處理員工勞動爭議事項;
4.協助處理一切糾紛、爭議、訴訟、仲裁等事項并提供專業的法律意見或建議;
5.負責對公司發生的各類法律問題或案例進行調查分析,并提出分析意見;
6.分管領導交辦的其他臨時性工作。
法務經理崗位職責9
1、負責公司各類業務合同的法律審核和監督履行工作;
2、負責公司規章制度的.起草、修訂和法律審核工作;
3、負責公司股權收購工作;
4、負責各類訴訟、仲裁和其他法律糾紛的法律處理工作;
5、開展公司內部法律培訓工作;
6、負責公司其他重大經營行為的法務支持(如各種涉及政府政策、資助等相關的法律法規類文件);
7、完成上級安排的其他工作。
法務經理崗位職責10
職責:
1、獨立或在省級法務負責人的指導下定期開展對子公司得法務檢查,形成檢查報告,并提供出法務合理建議。傳達與執行集團各項法務管理制度,并就執行情況予以跟蹤監督。
2、起草、修改子公司日常管理文件及法律文件等,如各類制度、章程等
3、及時辦理法律法規及集團要求辦理的各類證照和相關資質
4、合同及法律文書起草、審核
5、及時將已取得的資質證照上傳至證照管理系統并確保填寫準確
6、與司法機關、醫調委及有關政府部門保持溝通,為同時創造良好的外部環境
7、負責協助集團法務省級法務負責人及外部律師解決糾紛
8、為公司停供法律支持,解答法律咨詢,開展法律培訓。參與重要項目的談判
9、公司臨時安排的.相關事宜
崗位要求
1、本科及以上學歷,通過司法考試;
2、能熟練審核各類合同;
3、能獨立處理各類訴訟案件;
4、善于從公司角度出發運用法律工具,完善內部管理,為企業爭取利益最大化;
5、擁有較強的語言表達能力、溝通協調能力、團隊協作能力及執行力;
6、有律師證或律師實習證者優先。
法務經理崗位職責11
職責:
1、處理日常合同管理工作,包括合同制作、合同檔案管理、合同流程梳理等;
2、處理日常法務工作,包括法律文件起草與審核、法律培訓、法律咨詢解答;
3、私募基金備案管理,并處理私募基金產品募集、投資、管理、退出所涉法律事務;
4、完善公司的風控合規制度,并組織落實和實施;
5、跟蹤并解析法律法規、行業新規、政策變化。’
崗位要求:
1、法學本科及以上學歷,具有一年及以上的律師事務所或公司法務工作經驗(私募基金、投行相關工作經驗);
2、通過法律資格考試;
3、良好的`寫作能力、溝通協調能力,分析能力和執行力強;
4、工作細致、認真、嚴謹,具有團隊合作精神。
法務經理崗位職責12
1.負責對公司開展法律咨詢和指導服務,為業務部門開展專項法律咨詢提供幫助,配合各部門做好訴訟事項;
2.審核公司日常法律文書、對外合同協議,必要時送交法律顧問審核或出具律師意見函;
3.負責對公司對外合同、協議等進行履約情況的檢查;
4.組織開展公司系統內年度內部審計工作,以加強各項管理制度的.落實,促進管理過程規范化,防范并控制內部風險;
5.組織公司內部項目管理工作的內部審計(專項審計),根據審計結果提出建議,以加強對項目財務管理的內部控制;
6.根據年度工作計劃,負責對所屬公司內部控制制度建設、執行情況,特別是合同管理情況的年度例行檢查;
7.配合財務管理部,協調、服務于政府審計工作的進行。
任職要求:
1.學歷要求:大學本科及以上學歷;
2.專業要求:法律相關專業;
3.技術等級:司法從業資格證,中級或以上專業技術職務;
4.經驗要求:8年以上相關工作經驗,其中3年以上部門管理經驗;
5.能力素質:組織協調能力強,條理清晰,善于溝通,具有良好的風險防范意識。
法務經理崗位職責13
(1)崗位職責
a、負責公司的財務會計工作,嚴格遵守有關財經紀律和經濟法規,協助總經理和分管副總經理做好公司的財務工作;
b、組織制定完善的財會制度和相應的實施細則,經批準后嚴格執行,對其中出現的問題及時制止、糾正,嚴重的應及時向公司領導匯報;
c、負責編寫公司的年度財務收支、資金需求、成本費用、現金流量等預算,參與制訂公司的經營計劃,經批準后組織實施;
d、負責監督、檢查公司各項財務預算執行情況,提出財務分析報告,并提出加強經營管理和財務管理的建議,供公司領導參考;
e、主持或參與審查、擬訂公司重要經濟合同、協議,組織審核項目預決算、用款方案、原輔材料供應計劃;
f、掌握稅收政策,負責與稅務機關的協調;
g、負責對所有下屬企業的財務監督與協調,審核所有上報的財務報表,及時回答公司領導、股東、政府部門的.質詢;
h、組織調度公司資金,重點負責向金融機構融資;
i、擬訂年度經營利潤分配草案及其他財會資料供公司董事會決策使用;
j、負責指導、管理、監督財務部下屬人員的業務工作,改善工作質量和服務態度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰工作;
k、完成總經理臨時交辦的工作。
(2)任職資格
a、會計或財務管理專業,碩士研究生以上學歷;
b、8年以上財務工作經驗,5年以上財務部門管理工作經驗。
法務經理崗位職責14
職責:
1、建立健全公司法律事務相關規章制度和流程,為公司指定發展戰略提供法律支持;
2、評估、審核公司經營項目的法律風險和政策風險,控制和防范公司運營中的法律風險;
3、起草、審核公司內部合同、法律文件,處理合同、知識產權事務、員工勞資糾紛等法務工作;
4、參與公司投融資和海外公司架構等重大經濟活動,提出法律意見,處理相關法律事務;
5、協助處理公司決策、經營、管理過程中的.法律事務;
6、參加和配合與公司相關的財務、稅務、工商、勞動用工、合同管理等相關法律事務;
7、參與公司重大事故和危機處置活動,協助有關部門善后處理。
任職資格:
1、全日制法學專業本科及以上,通過司法考試;
2、熟悉各類糾紛案件解決的程序與技巧,能有效推動項目進程;
3、3—5年以上相關工作經驗;
4、法律談判技巧嫻熟,嚴謹認真,溝通能力強,語言表達流暢;
5、具備很強的責任心,抗壓能力強;
6、英語口語佳者優先考慮;
7、具備良好的溝通理解能力和團隊合作意識。
法務經理崗位職責15
職責:
1、擅長處理員工勞資糾紛、勞動仲裁等勞動關系法務問題;
2、負責公司銷售合同、項目合同、采購合同、委托服務合同等各類標準合同,協議文本編制工作;
3、負責公司銷售合同、項目合同、采購合同、委托服務合同等各類非標準合同、協議文本、標書和對外發文等法律風險審核工作;
4、負責公司各項訴訟前的調查取證和訴訟后的出庭應訴等系列活動;
5、負責非訴訟糾紛的調解方案的制定和審核;
6、負責配合相關部門在重大項目方面進行商務談判和商務準備工作;
7、負責公司相關業務的法律咨詢和法律培訓工作;
8、負責法務方面政府部門關系的'維護工作;
9、完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、大學本科及以上學歷,法律相關專業,取得法律職業資格證書;
2、三年以上法務管理方面經歷,有大型餐飲企業法務從業經驗的優先;
3、具備良好的文字表達能力、溝通協調能力及抗壓能力。
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