- 會(huì)員發(fā)展主管的崗位職責(zé) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編收集整理的會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)b2c社交電商平臺(tái)的c端用戶運(yùn)營(yíng)工作,特別是c端客戶引流和升級(jí)工作,為平臺(tái)帶來源源不斷的新客戶。
2、利用分銷的客戶模式,打造平臺(tái)c端用戶體系,并激發(fā)核心用戶的.積極性,帶來c客戶增長(zhǎng)質(zhì)的變化。
3、整合內(nèi)、外部資源,通過有效運(yùn)營(yíng),提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,擴(kuò)大粉絲群規(guī)模,提高粉絲質(zhì)量;
4、協(xié)助產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品用戶體驗(yàn)優(yōu)化,提升產(chǎn)品黏度及用戶體驗(yàn)。
5、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與激勵(lì),打造一個(gè)富有活力、創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,有類似云集、貝店、花生日記等社交電商產(chǎn)品2年以上客戶運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉社交電商運(yùn)營(yíng)模式、流程,社區(qū)、社群方向優(yōu)先;
3、有互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),大型b2c平臺(tái)運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn);
4、數(shù)據(jù)敏感度高,有較強(qiáng)的市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力,針對(duì)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品優(yōu)化方案;
5、市場(chǎng)及用戶導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng)烈,有很強(qiáng)的商業(yè)敏感性,具備良好的業(yè)務(wù)分析判斷能力,富有自主創(chuàng)新精神;
6、有激情,抗壓性強(qiáng);勤于思考,有高度責(zé)任心;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,對(duì)電子商務(wù)與社區(qū)、社群等應(yīng)用形態(tài)有較深刻的認(rèn)識(shí)
會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)b2c社交電商平臺(tái)的c端用戶運(yùn)營(yíng)工作，特別是c端客戶引流和升級(jí)工作，為平臺(tái)帶來源源不斷的新客戶。
2、利用分銷的客戶模式，打造平臺(tái)c端用戶體系，并激發(fā)核心用戶的積極性，帶來c客戶增長(zhǎng)質(zhì)的變化。
3、整合內(nèi)、外部資源，通過有效運(yùn)營(yíng)，提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率，擴(kuò)大粉絲群規(guī)模，提高粉絲質(zhì)量;
4、協(xié)助產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品用戶體驗(yàn)優(yōu)化，提升產(chǎn)品黏度及用戶體驗(yàn)。
5、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與激勵(lì)，打造一個(gè)富有活力、創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，社交電商產(chǎn)品2年以上客戶運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉社交電商運(yùn)營(yíng)模式、流程，社區(qū)、社群方向優(yōu)先;
3、有互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，大型b2c平臺(tái)運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn);
4、數(shù)據(jù)敏感度高，有較強(qiáng)的'市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力，針對(duì)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品優(yōu)化方案;
5、市場(chǎng)及用戶導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng)烈，有很強(qiáng)的商業(yè)敏感性，具備良好的業(yè)務(wù)分析判斷能力，富有自主創(chuàng)新精神;
6、有激情，抗壓性強(qiáng);勤于思考，有高度責(zé)任心;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，對(duì)電子商務(wù)與社區(qū)、社群等應(yīng)用形態(tài)有較深刻的認(rèn)識(shí)
會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)b2c社交電商平臺(tái)的c端用戶運(yùn)營(yíng)工作,特別是c端客戶引流和升級(jí)工作,為平臺(tái)帶來源源不斷的新客戶。
2、利用分銷的客戶模式,打造平臺(tái)c端用戶體系,并激發(fā)核心用戶的.積極性,帶來c客戶增長(zhǎng)質(zhì)的變化。
3、整合內(nèi)、外部資源,通過有效運(yùn)營(yíng),提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,擴(kuò)大粉絲群規(guī)模,提高粉絲質(zhì)量;
4、協(xié)助產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品用戶體驗(yàn)優(yōu)化,提升產(chǎn)品黏度及用戶體驗(yàn)。
5、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與激勵(lì),打造一個(gè)富有活力、創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,有類似云集、貝店、花生日記等社交電商產(chǎn)品2年以上客戶運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉社交電商運(yùn)營(yíng)模式、流程,社區(qū)、社群方向優(yōu)先;
3、有互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),大型b2c平臺(tái)運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn);
4、數(shù)據(jù)敏感度高,有較強(qiáng)的市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力,針對(duì)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品優(yōu)化方案;
5、市場(chǎng)及用戶導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng)烈,有很強(qiáng)的商業(yè)敏感性,具備良好的業(yè)務(wù)分析判斷能力,富有自主創(chuàng)新精神;
6、有激情,抗壓性強(qiáng);勤于思考,有高度責(zé)任心;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,對(duì)電子商務(wù)與社區(qū)、社群等應(yīng)用形態(tài)有較深刻的認(rèn)識(shí)
會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)b2c社交電商平臺(tái)的c端用戶運(yùn)營(yíng)工作，特別是c端客戶引流和升級(jí)工作，為平臺(tái)帶來源源不斷的新客戶。
2、利用分銷的客戶模式，打造平臺(tái)c端用戶體系，并激發(fā)核心用戶的積極性，帶來c客戶增長(zhǎng)質(zhì)的.變化。
3、整合內(nèi)、外部資源，通過有效運(yùn)營(yíng)，提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率，擴(kuò)大粉絲群規(guī)模，提高粉絲質(zhì)量;
4、協(xié)助產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品用戶體驗(yàn)優(yōu)化，提升產(chǎn)品黏度及用戶體驗(yàn)。
5、對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核與激勵(lì)，打造一個(gè)富有活力、創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，社交電商產(chǎn)品2年以上客戶運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉社交電商運(yùn)營(yíng)模式、流程，社區(qū)、社群方向優(yōu)先;
3、有互聯(lián)網(wǎng)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，大型b2c平臺(tái)運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn);
4、數(shù)據(jù)敏感度高，有較強(qiáng)的市場(chǎng)和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析能力，針對(duì)分析結(jié)果調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略及產(chǎn)品優(yōu)化方案;
5、市場(chǎng)及用戶導(dǎo)向意識(shí)強(qiáng)烈，有很強(qiáng)的商業(yè)敏感性，具備良好的業(yè)務(wù)分析判斷能力，富有自主創(chuàng)新精神;
6、有激情，抗壓性強(qiáng);勤于思考，有高度責(zé)任心;優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力，對(duì)電子商務(wù)與社區(qū)、社群等應(yīng)用形態(tài)有較深刻的認(rèn)識(shí)
【會(huì)員發(fā)展崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
會(huì)員專員崗位職責(zé)10-13
會(huì)員管理崗崗位職責(zé)10-19
會(huì)員管理營(yíng)銷崗位職責(zé)10-28
宴會(huì)員工崗位職責(zé)11-15
會(huì)員中心崗位職責(zé)03-11
會(huì)員專員崗位職責(zé)5篇04-05