信貸部崗位職責

時間：2024-09-01 23:32:22 崗位職責我要投稿

信貸部崗位職責6篇

　　在學習、工作、生活中，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編為大家整理的信貸部崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

信貸部崗位職責6篇

信貸部崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、績效管理：負責管理團隊，制定有效的業(yè)務計劃，完成團隊及個人業(yè)務指標，并通過督促與指導，不斷提高團隊業(yè)繢水平。

　　2、渠道開發(fā)：帶領團隊拓展渠道，維護與合作渠道、客戶的關系。

　　3、團隊建設與管理：尋找、吸引優(yōu)秀人才，組建個貸隊伍，并通過培訓、目標及活動量管理等有效手段提升個貸客戶經(jīng)理的.產(chǎn)能和服務水平、保持團隊業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展。個貸團隊長要定期召開早會（夕會）、周例會，檢查和輔導個貸客戶經(jīng)理月度行事歷、工作日志等的使用。

　　4、合法合規(guī)：建立團隊內部有效的內控、監(jiān)督方法，并有效執(zhí)行；防范個貸客戶經(jīng)理道德風險，杜絕弄虛作假行為出現(xiàn)，提高個貸客戶經(jīng)理的誠信度。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷。

　　2、3年以上信貸業(yè)務經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗。

　　3、優(yōu)秀的團隊菅理能力和市場開拓能力，較強的風險識別和解決問題能力。

　　4、從業(yè)歷史記錄佳，經(jīng)辦的貸款質量良好

信貸部崗位職責2

　　崗位要求:

　　1.熟練使用計算機辦公軟件,具有較強的文字組織能力、學習與溝通能力;

　　2.有較強的`市場開發(fā)和客戶維護能力,團隊意識強;

　　3.勤奮好學,積極主動,接受并認可企業(yè)文化;

　　4.有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,35周歲以下。

　　崗位職責:

　　1.按照經(jīng)營目標,積極拓展市場,開拓優(yōu)質貸款客戶;

　　2.負責對受理的信貸業(yè)務進行申請受理、貸前調查工作,對受理、調查的信貸業(yè)務的合法性、合理性、真實性和完整性負責;

　　3.負責對客戶進行貸后管理以及不良貸款、應收利息、信貸退出的落實和清收工作。

信貸部崗位職責3

　　1、負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；

　　2、負責年度銷售的`預測，目標的制定及分解；

　　3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

　　4、制定銷售計劃和銷售預算；

　　5、負責銷售渠道和客戶的管理。

信貸部崗位職責4

　　職責描述:

　　1、負責開拓中小企業(yè)貸款及個人貸款,撰寫貸款調查報告,對借款人進行盡職調查和財務分析;

　　2、管理貸款客戶,定期進行貸后檢查;

　　3、具備團隊建設,團隊管理能力,市場開拓能力強。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,經(jīng)濟、金融相關專業(yè);

　　2、熟悉余杭或杭州中小客戶市場,具備客戶資源優(yōu)先;

　　3、3年以上商業(yè)銀行、擔保公司、企業(yè)財務工作實操經(jīng)驗,其中中小企業(yè)信貸業(yè)務崗位或個人信貸崗位工作不少于2年;

　　4、熟悉中小企業(yè)經(jīng)營模式,對中小企業(yè)財務、中小企業(yè)業(yè)務風險、個人信貸有較深刻的理解;

　　5、具備團隊建設,團隊管理能力,市場開拓能力強。

　　6、具有較強溝通與協(xié)調能力,以及良好的團隊合作精神;

　　7、工作嚴謹負責、敬業(yè)務實;

　　8、能承受工作壓力、樂于面對挑戰(zhàn)。

信貸部崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)合作經(jīng)銷商、供應商融資業(yè)務需求,實際承辦貸款、貼現(xiàn)業(yè)務;

　　2、根據(jù)信貸系統(tǒng)及內部流程優(yōu)化需求,參與信貸系統(tǒng)測試及制度修訂等工作;

　　3、負責集團公司債券發(fā)行、銀行貸款的'管理工作;

　　4、負責集團公司融資業(yè)務報告編制工作;

　　5、領導安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷,經(jīng)濟及金融類相關專業(yè);

　　2、具備良好的職業(yè)操守與溝通能力;

　　3、具有較強的學習及抗壓能力;

　　4、有企業(yè)集團資金管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　5、理解、認同伊利企業(yè)文化。

信貸部崗位職責6

　　職責描述:

　　1、負責開拓中小企業(yè)貸款及個人貸款,撰寫貸款調查報告,對借款人進行盡職調查和財務分析;

　　2、管理貸款客戶,定期進行貸后檢查;

　　3、具備團隊建設,團隊管理能力,市場開拓能力強。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷,經(jīng)濟、金融相關專業(yè);

　　2、熟悉余杭或杭州中小客戶市場,具備客戶資源優(yōu)先;

　　3、3年以上商業(yè)銀行、擔保公司、企業(yè)財務工作實操經(jīng)驗,其中中小企業(yè)信貸業(yè)務崗位或個人信貸崗位工作不少于2年;

　　4、熟悉中小企業(yè)經(jīng)營模式,對中小企業(yè)財務、中小企業(yè)業(yè)務風險、個人信貸有較深刻的理解;

　　5、具備團隊建設,團隊管理能力,市場開拓能力強。

　　6、具有較強溝通與協(xié)調能力,以及良好的團隊合作精神;

　　7、工作嚴謹負責、敬業(yè)務實;

　　8、能承受工作壓力、樂于面對挑戰(zhàn)。

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