【薦】市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編整理的市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位，制訂有效的市場(chǎng)推廣策略；
2、規(guī)劃和拓展市場(chǎng)渠道，實(shí)現(xiàn)公司整體的市場(chǎng)拓展目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)品牌對(duì)外推廣和宣傳，制定各種整合營(yíng)銷的活動(dòng)，對(duì)危機(jī)事件做出有效反應(yīng)；
4、制定年度市場(chǎng)活動(dòng)預(yù)算與計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施并評(píng)估市場(chǎng)效果與預(yù)算執(zhí)行情況；
5、開(kāi)拓并管理媒體和供應(yīng)商渠道，保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體（含自媒體）的`良好關(guān)系；
6、事業(yè)部團(tuán)隊(duì)管理。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，具備一定運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先；
3、極具創(chuàng)新意識(shí)，敏銳的市場(chǎng)洞察力，具備邏輯分析能力，善于利用數(shù)據(jù)對(duì)用戶需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進(jìn)行深入；
4、擁有豐富的平臺(tái)和媒體資源，能保持良好的合作關(guān)系；
5、具備良好的市場(chǎng)敏感度，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻的理解和認(rèn)知。
6、我們是創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，需要有較強(qiáng)的事業(yè)心，務(wù)實(shí)踏實(shí)，能吃苦，能長(zhǎng)期跑市場(chǎng)，落地執(zhí)行強(qiáng)，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)2
1. 負(fù)責(zé)制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、學(xué)術(shù)推廣、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案；
2. 組織研究、擬定市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃；
3. 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)；
4. 建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范；
5. 負(fù)責(zé)規(guī)劃公司品牌的市場(chǎng)定位和發(fā)展戰(zhàn)略，組織分析、選擇和比較市場(chǎng)營(yíng)銷方案，完成企業(yè)的市場(chǎng)工作， 如市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷戰(zhàn)略的制定、參與塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等。
6. 負(fù)責(zé)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行，以及對(duì)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行控制，做好協(xié)調(diào)工作
7. 負(fù)責(zé)策劃公司品牌市場(chǎng)的推廣策略，宣傳和公關(guān)活動(dòng)；
8. 組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃；
9. 負(fù)責(zé)組織制定年度營(yíng)銷計(jì)劃和營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃執(zhí)行情況，控制預(yù)算的支出；
10. 制訂營(yíng)銷實(shí)施方案，通過(guò)各種市場(chǎng)推廣手段完成公司的營(yíng)銷目標(biāo)；
11. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)銷售推廣階段性策略，促銷計(jì)劃書的撰寫，參與銷售策略的制定；
12. 建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預(yù)算；
13. 能夠指導(dǎo)銷售經(jīng)理通過(guò)各種推廣手段完成公司的銷售目標(biāo)；
14. 對(duì)企業(yè)市場(chǎng)行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)市場(chǎng)需求做出快速反應(yīng)，促使市場(chǎng)營(yíng)銷效率最大化。
制定業(yè)務(wù)策劃活動(dòng)程序，組織開(kāi)展宣傳活動(dòng)，建立和維護(hù)公司品牌形象
15. 及時(shí)準(zhǔn)確將企劃活動(dòng)信息以生動(dòng)的形式告知消費(fèi)者及客戶，提升宣傳效果；
16. 負(fù)責(zé)品牌相關(guān)宣傳冊(cè)、海報(bào)、說(shuō)明書、VIP手冊(cè)的設(shè)計(jì)制作及投放；
17. 監(jiān)督終端市場(chǎng)的各項(xiàng)促銷活動(dòng)；
18. 協(xié)調(diào)各職能管理部門，對(duì)部屬的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)，合理使用人才；
19. 負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的營(yíng)銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；
20. 負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營(yíng)銷經(jīng)理、營(yíng)銷人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；
21. 組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)營(yíng)銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；
22. 組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況；
23. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的'協(xié)作關(guān)系；
24. 組織對(duì)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立，定期組織對(duì)營(yíng)銷人員業(yè)績(jī)考核和專業(yè)培訓(xùn)；
25. 負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等；
26. 組織搜集和匯報(bào)市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)信息等；
27. 負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；
28. 負(fù)責(zé)公司公關(guān)及公關(guān)危機(jī)的處理。
市場(chǎng)總監(jiān)重要職責(zé)
1、在企業(yè)中對(duì)營(yíng)銷思想進(jìn)行定位；
2、把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)，制訂市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃，完成企業(yè)的營(yíng)銷目標(biāo)；
3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制；
4、負(fù)責(zé)企業(yè)營(yíng)銷組織建設(shè)與激勵(lì)工作。 市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)的四大核心職責(zé)： 戰(zhàn)略規(guī)劃及計(jì)劃制訂、產(chǎn)品生命周期管理、業(yè)務(wù)模式的設(shè)計(jì)、銷售渠道規(guī)劃是市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)必須做好的四項(xiàng)職責(zé)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、規(guī)劃：參與市場(chǎng)策略的制定和設(shè)計(jì)。
2、管理：建設(shè)、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)；流程設(shè)計(jì)、制度/政策制定；日常管理和協(xié)調(diào)。
3、策劃：產(chǎn)品推廣規(guī)劃（創(chuàng)意、活動(dòng)、傳播）。
4、執(zhí)行：協(xié)調(diào)執(zhí)行品牌和市場(chǎng)方案；調(diào)動(dòng)資源實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；垂直，深入一線。
5、分析：清醒頭腦，時(shí)刻保持市場(chǎng)敏感性；常態(tài)分析企業(yè)現(xiàn)狀、目標(biāo)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，以保持企業(yè)和品牌的市場(chǎng)有利位置。
6、公關(guān)：制定危機(jī)處理預(yù)案；密切關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)展，及時(shí)處理和化解危機(jī)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成；
2、制定推廣和宣傳活動(dòng)的策劃方案，最大化的吸引和鎖定目標(biāo)客戶，為設(shè)計(jì)部門提供持續(xù) 不斷的目標(biāo)客戶資源；
3、負(fù)責(zé)和各種相關(guān)資源合作方聯(lián)絡(luò)，洽談資源互換合作，簽訂協(xié)議等；開(kāi)發(fā)并整合更多更好的推廣資源，達(dá)成產(chǎn)品爆光量、用戶量等推廣指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的.管理體系及工作流程，根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程
5、對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
崗位要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷；
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同行業(yè)大型公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉房地產(chǎn)、建筑裝飾行業(yè)市場(chǎng)狀況和運(yùn)作特點(diǎn)；
3、對(duì)于行業(yè)內(nèi)各類廣告宣傳媒體資源有良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；
4、有良好的管理技巧和領(lǐng)導(dǎo)組織能力；有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，能夠運(yùn)用各種激勵(lì)措施來(lái)領(lǐng)導(dǎo)部門達(dá)成各項(xiàng)工作要求；
5、有非常強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度能提出預(yù)見(jiàn)性建議。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定市場(chǎng)拓展和運(yùn)營(yíng)策略，制定年度市場(chǎng)營(yíng)銷方案，并組織實(shí)施
2、開(kāi)拓公司內(nèi)新市場(chǎng)和新運(yùn)營(yíng)模式，提升公司整體運(yùn)營(yíng)能力和市場(chǎng)份額；
3、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；
4、管理、考核團(tuán)隊(duì)成員周期運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，并對(duì)指標(biāo)進(jìn)行安排調(diào)整
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)療企業(yè)管理，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、8年以上醫(yī)療，醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3、具備敏銳的戰(zhàn)略眼光和全局觀念，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力及經(jīng)營(yíng)管理能力；
4、出色的`溝通表達(dá)，商務(wù)洽談能力具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)6
1.尋找、把握、利用市場(chǎng)機(jī)會(huì)，確定市場(chǎng)戰(zhàn)略和貫徹戰(zhàn)略決策執(zhí)行的計(jì)劃，組織分析、選擇和比較市場(chǎng)營(yíng)銷方案，完成企業(yè)的市場(chǎng)工作，如市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷戰(zhàn)略的制定、參與生產(chǎn)管理、塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等。
2.負(fù)責(zé)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷思想與理念的`定位、指導(dǎo)和貫徹工作。
3.準(zhǔn)確把握市場(chǎng)信息，并及時(shí)向企業(yè)各部門傳遞市場(chǎng)與企業(yè)的要求，做好信息溝通工作。
4.負(fù)責(zé)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行，以及對(duì)執(zhí)行過(guò)程進(jìn)行控制，做好協(xié)調(diào)工作。
5.對(duì)企業(yè)市場(chǎng)行為進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)市場(chǎng)需求做出快速反應(yīng)，促使市場(chǎng)營(yíng)銷效率最大化。
6.協(xié)調(diào)各職能管理部門，對(duì)部屬的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)，合理使用人才。
7.對(duì)企業(yè)外部與政府、媒體、社區(qū)、客戶的交流與合作，以及把握行業(yè)政策與形勢(shì)。
8.協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)工作。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1、電子商務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)策劃，包括市場(chǎng)推廣、網(wǎng)絡(luò)品牌、促銷活動(dòng)策劃、公共關(guān)系等方面的具體方向和實(shí)施方案。
2、負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行、評(píng)估公司在各線上銷售渠道的推廣活動(dòng)計(jì)劃。
3、與媒體資源有效，快速提升各線上銷售平臺(tái)點(diǎn)擊量。
4、對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行合理有效分析。
5、進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和競(jìng)品分析，為運(yùn)營(yíng)活動(dòng)提供有效支持。
6、負(fù)責(zé)公司的品牌建設(shè)及品牌推廣。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上市場(chǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上電子商務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷工作及運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備優(yōu)秀的.市場(chǎng)分析、客戶分析、市場(chǎng)推廣與策劃能力；
4、熟悉各種網(wǎng)絡(luò)媒體運(yùn)作方式；
5、有大型電子商務(wù)市場(chǎng)活動(dòng)成功推廣經(jīng)驗(yàn)。
6、有媒體資源及活動(dòng)資源，能有效開(kāi)展工作。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)8
職責(zé)說(shuō)明:
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。
3、協(xié)助市場(chǎng)部制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。
4、接待來(lái)訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
職位要求:
1、熟悉美容專業(yè)線市場(chǎng)操作及銷售者優(yōu)先,有過(guò)其他工作銷售也可。
2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的.工作精神。
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。
4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
5、不定期出差。
6、薪資絕對(duì)是行業(yè)最高的，就看你有無(wú)能力。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)9
1、全面負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣、品牌宣傳與業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)；
2、組織研究、擬定市場(chǎng)營(yíng)銷、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃；
3、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃；
4、制訂營(yíng)銷實(shí)施方案，通過(guò)各種市場(chǎng)推廣手段完成公司的營(yíng)銷目標(biāo)；
5、建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)，選擇最優(yōu)廣告推廣渠道，并管理廣告預(yù)算；
6、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的.營(yíng)銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；
7、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)番禺經(jīng)理、番禺銷售代表浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；
8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)營(yíng)銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；
9、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理（番禺總經(jīng)理）匯報(bào)資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況；
10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系；
11、組織對(duì)營(yíng)銷業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)檔案的建立，定期組織對(duì)營(yíng)銷人員業(yè)績(jī)考核和專業(yè)培訓(xùn)；
12、負(fù)責(zé)審批營(yíng)銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等；
13、組織搜集和匯報(bào)市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)信息等；
14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營(yíng)銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；
15、負(fù)責(zé)公司公關(guān)及公關(guān)危機(jī)的處理。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)10
IT部門架構(gòu)師(總監(jiān))崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和信息科技的建設(shè)目標(biāo),參與制定公司IT總體戰(zhàn)略規(guī)劃和設(shè)計(jì);
2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略落地和IT規(guī)劃滾動(dòng)發(fā)展需要,研究醫(yī)療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案;
3.策劃公司的IT服務(wù)目標(biāo)和內(nèi)容;
4.參與戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì),參與制訂信息化年度計(jì)劃和預(yù)算方案;
5.對(duì)公司的.業(yè)務(wù)流程、應(yīng)用、數(shù)據(jù)和技術(shù)等進(jìn)行分析、設(shè)計(jì)、監(jiān)察。
6.推動(dòng)公司公司醫(yī)療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現(xiàn)。
7.知道信息化規(guī)劃實(shí)施,監(jiān)督各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作開(kāi)展,確保對(duì)公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和信息科技的建設(shè)目標(biāo),參與制定公司IT總體戰(zhàn)略規(guī)劃和設(shè)計(jì);
2.根據(jù)公司的戰(zhàn)略落地和IT規(guī)劃滾動(dòng)發(fā)展需要,研究醫(yī)療、健康業(yè)和新技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案;
3.策劃公司的IT服務(wù)目標(biāo)和內(nèi)容;
4.參與戰(zhàn)略及實(shí)現(xiàn)路徑的討論、設(shè)計(jì),參與制訂信息化年度計(jì)劃和預(yù)算方案;
5.對(duì)公司的業(yè)務(wù)流程、應(yīng)用、數(shù)據(jù)和技術(shù)等進(jìn)行分析、設(shè)計(jì)、監(jiān)察。
6.推動(dòng)公司公司醫(yī)療、健康領(lǐng)域的信息需求分析、業(yè)務(wù)方案實(shí)現(xiàn)。
7.知道信息化規(guī)劃實(shí)施,監(jiān)督各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作開(kāi)展,確保對(duì)公司經(jīng)營(yíng)提供有效的信息化支撐。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)11
1）參與產(chǎn)品，交互設(shè)計(jì)討論，確認(rèn)設(shè)計(jì)目標(biāo)，推進(jìn)落實(shí)，提升用戶體驗(yàn)；
2）熟悉UED團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)流程，能夠與設(shè)計(jì)中心、業(yè)務(wù)部門、研發(fā)團(tuán)隊(duì)良好溝通不斷完善視覺(jué)呈現(xiàn)；
3）關(guān)注用戶反饋和溝通，洞悉視覺(jué)前沿的'流行趨勢(shì)，分析結(jié)果優(yōu)化設(shè)計(jì)；
4）參與分享設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，提高團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)能力；
5）根據(jù)產(chǎn)品業(yè)務(wù)不斷進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化，同時(shí)輸出視覺(jué)規(guī)范。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才梯隊(duì)培養(yǎng)；
2、當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)目標(biāo)小區(qū)信息收集和目標(biāo)客戶群體名單采集；
3、當(dāng)?shù)毓驹露葼I(yíng)銷推廣規(guī)劃書；
4、線上線下客戶邀約到店（到場(chǎng)），組織監(jiān)督到地；
5、重點(diǎn)小區(qū)開(kāi)發(fā)方案和周邀約啟動(dòng)方案執(zhí)行和目標(biāo)費(fèi)用規(guī)劃；
6、協(xié)助設(shè)計(jì)部支援意向客戶資源簽單環(huán)節(jié)節(jié)點(diǎn)控制；
7、制定部門及個(gè)人業(yè)務(wù)激勵(lì)措施；
8、執(zhí)行門店總經(jīng)理及公司平臺(tái)總部下達(dá)公司工作項(xiàng)目；
9、部門團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn)。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及信息收集、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,制定區(qū)域市場(chǎng)策略;
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)渠道拓展,市場(chǎng)活動(dòng)策劃和執(zhí)行,承擔(dān)相應(yīng)的.市場(chǎng)指標(biāo)和銷售指標(biāo);
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)戰(zhàn)略伙伴的聯(lián)系和發(fā)展,共同推動(dòng)機(jī)器健康管理平臺(tái)業(yè)務(wù)在區(qū)域的落地;
4.負(fù)責(zé)建立并維護(hù)與經(jīng)信委等政府部門的關(guān)系,獲取政府專項(xiàng)資金等方面的政策支持;
5.發(fā)展與區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)機(jī)器設(shè)備制造商的合作關(guān)系,推動(dòng)制造商設(shè)備智能化升級(jí);
6.負(fù)責(zé)與區(qū)域內(nèi)石油石化、鋼鐵水泥等重點(diǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)的日常溝通和公共關(guān)系,提升公司品牌形象。
任職要求
1.有較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)和市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能領(lǐng)域工作背景;
2.有政府公共關(guān)系工作背景并有一定人脈資源優(yōu)先;
3. 有行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),能對(duì)銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
4. 良好的大局觀,開(kāi)放性思維,能夠獨(dú)立在各種會(huì)議上發(fā)言。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、統(tǒng)籌市場(chǎng)部?jī)?nèi)部各項(xiàng)管理工作，編制年度市場(chǎng)計(jì)劃，開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，及時(shí)掌握市場(chǎng)信息；
2、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的`管理工作。
3、開(kāi)拓市場(chǎng)，制訂并監(jiān)督產(chǎn)品及服務(wù)推廣并對(duì)公司市場(chǎng)營(yíng)銷體系的總體業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。
4、建立有效的協(xié)同機(jī)制，促使各業(yè)務(wù)單位與公司各部門高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上市場(chǎng)、公關(guān)等工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳洞察力，具有互聯(lián)網(wǎng)思維，能承受較強(qiáng)工作壓力；
3、對(duì)品牌運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)推廣有深度認(rèn)識(shí)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有成功案例，IT、互聯(lián)網(wǎng)、智能硬件、電子商務(wù)等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
市場(chǎng)總監(jiān)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、熟悉化妝品品市場(chǎng)營(yíng)銷模式，制定公司產(chǎn)品營(yíng)銷方案及營(yíng)銷政策;
2、組織監(jiān)督好各區(qū)域招商合作推廣工作，并維護(hù)好各級(jí)渠道客戶;
3、根據(jù)銷售渠道拓展的要求，具體負(fù)責(zé)銷售渠道的開(kāi)發(fā)與管理，對(duì)渠道內(nèi)容重要客服進(jìn)行開(kāi)發(fā)，溝通，制定合作方案。
4、不斷創(chuàng)新銷售模式，完成月度、季度、年度產(chǎn)品市場(chǎng)營(yíng)銷分析報(bào)告及年度銷售目標(biāo)任務(wù);
5、根據(jù)公司的目標(biāo)定位，負(fù)責(zé)制訂線上平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)策略、計(jì)劃、推廣、銷售方案，結(jié)合線下?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行公司品牌宣傳及產(chǎn)品推廣;
6、設(shè)計(jì)營(yíng)銷組織構(gòu)架，培訓(xùn)、管理好營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)，建立完善團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理制度。
任職要求：
1、具有化妝品行業(yè)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，對(duì)化妝品線上線下的推廣方式有深刻理解;
2、本科或以上學(xué)歷，相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷、管理等專業(yè)等專業(yè);
3、具有3年以上營(yíng)銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，具有一線市場(chǎng)營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的調(diào)研和數(shù)據(jù)分析能力，品牌推廣運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，廣告策劃、促銷策劃、大型招商會(huì)及終端會(huì)議策劃能力，能獨(dú)立完成策劃方案、品牌推廣方案;
4、需具備一定的活動(dòng)執(zhí)行能力，有良好的文案撰寫能力;具有獨(dú)到審美、具備優(yōu)秀的文字功底、思路清晰;
5、熟悉各電商平臺(tái)的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)和運(yùn)行流程，各類電商平臺(tái)的'制度、規(guī)則、特性。
6、具備出色的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和良好的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn);
7、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，善于與人溝通，具備優(yōu)秀的談判能力;
8、具備高度的事業(yè)心、強(qiáng)烈的責(zé)任心和積極主動(dòng)的工作熱情，能夠勝任高強(qiáng)度、高壓力工作。
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