值班經(jīng)理工作流程及崗位職責

    時間:2024-08-16 07:03:06 崗位職責 我要投稿
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    值班經(jīng)理工作流程及崗位職責

      在日新月異的現(xiàn)代社會中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編收集整理的值班經(jīng)理工作流程及崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    值班經(jīng)理工作流程及崗位職責

    值班經(jīng)理工作流程及崗位職責1

      1、值班經(jīng)理是由公司指定的總監(jiān)、總監(jiān)助理、店長、部門主管擔任。

      2、值班經(jīng)理須嚴格按照排班表值班,如有特殊情況需與他人調(diào)班的須在值班前落實并告知店長。

      3、值班經(jīng)理在值班時間內(nèi)處理有關(guān)投訴,解決和處理店內(nèi)中發(fā)生的突發(fā)事件或緊急事故,如遇難以決斷、復雜、嚴重的'問題要及時通知店長和相關(guān)部門主管。

      4、值班經(jīng)理在值班期間,不得無故離店外出,如有特殊情況確需離店外出,需經(jīng)店長批準,并保持通訊暢通,回店時間必須告知相關(guān)人員或部門;

      5、值班經(jīng)理值班時間為:7:50至營業(yè)結(jié)束閉店。

    值班經(jīng)理工作流程及崗位職責2

      1、值班經(jīng)理的崗位每日由部門主管輪流值守;

      2、負責樓層的現(xiàn)場管理工作,對本樓層全體員工執(zhí)行公司制度及規(guī)范情況進行監(jiān)督、檢查、糾正和處罰;

      3、負責檢查本樓層員工出勤、晨會、晚會、迎送賓工作;

      4、負責處理本部門的顧客投訴,遇不能解決的投訴,及時上報上級主管部門;

      5、負責對本部門的.突發(fā)事件進行妥善處理,并上報上級主管部門

      6、負責定期進行本部門服務(wù)總結(jié)工作,并上報上級主管部門;

      7、負責傳達貫徹落實上級主管部門交辦的各項工作,并進行檢查,做好相關(guān)記錄;

      8、負責檢查商廈質(zhì)量方針、目標及各項需貫徹的工作的掌握了解情況;

      9、認真填寫值班經(jīng)理,要求字跡工整,內(nèi)容真實具體;

      10、要善于發(fā)現(xiàn)問題,對發(fā)現(xiàn)的問題提出有效的解決方法,并落實解決結(jié)果。

      11、負責檢查各部門“每日巡檢表”并在授權(quán)人簽字欄簽字,并做每日值班經(jīng)理工作及交接記錄。

    值班經(jīng)理工作流程及崗位職責3

      1、制定營運工作目標,控制運營成本,帶領(lǐng)團隊,完成公司任務(wù)指標,加強日常營運管理;

      2、根據(jù)產(chǎn)品策略,對欄目及內(nèi)容進行合理規(guī)劃,參與公司業(yè)務(wù)分析、業(yè)務(wù)規(guī)劃制訂等;

      3、協(xié)助總經(jīng)理控制整個影城的成本、利潤和損耗,對每周、每月的成本、利潤和損耗做細致的分析,并提供總經(jīng)理整改方案;監(jiān)督、指導值班經(jīng)理做好庫存管理、盤點管理及訂貨管理;

      4、負責營運部門員工(不含值班經(jīng)理)的招聘與培養(yǎng)工作,制定員工培訓計劃,完成員工的定期培訓與考核工作,做好人才儲備工作;

      5、實施并管理影城的各項促銷活動,根據(jù)總體銷售計劃,聯(lián)合供應(yīng)商、提案策劃影城賣品部、后產(chǎn)品、書吧等促銷活動,在促銷管理中注重員工的促銷意識、促銷技巧及標準化工作的培養(yǎng);

      6、負責影城營運安全,建立健全各項安全及突發(fā)事件緊急預(yù)案,避免各種違法犯罪行為的發(fā)生;同時高度重視影城的消防安全工作,檢查各種消防器材的使用、維護情況;

      7、負責影城各項固定資產(chǎn)管理,規(guī)范各部門崗位的.機器、設(shè)備的日常操作、維護、保養(yǎng)工作,確保機器設(shè)備使用正常,保護公司資產(chǎn)安全;

      8、監(jiān)督及維護影城的環(huán)境衛(wèi)生、溫度、濕度、燈光、音響等運營細節(jié),為觀眾提供整潔、舒適的觀影環(huán)境;

      9、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

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