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比較企業優勢和企業文化
企業文化，是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象，簡單而言，就是企業在日常運行中所表現出的各方各面。以下是小編為大家收集的比較企業優勢和企業文化，僅供參考，大家一起來看看吧。
企業文化
一、理念識別體系
1．企業使命：以現代醫藥流通為主業，拓展醫藥保健事業空間，提高生命健康保障力。
2．戰略目標：具有國際競爭力的醫藥流通產業旗艦。
3．企業價值觀：在北藥人的天平上，人品與藥品同重。
4．企業精神：真誠、信實、惟新、卓越。
5．經營哲學：財智先于財富，信譽重于資本，品牌基于質量，利潤源于市場。
6．經營方針：先一步勝百步，快速創新路。以最優的產品造福于民，以最適的價格讓利于民，以最佳的服務方便于民，以最好的商譽取信于民。
7．管理哲學：理性治業、情感待人。
8．企業作風：求真、求實、求精、求美。
9．企業標語：一分北藥，百分愛心。醫保全新——健康生活天天有。
二、行為識別體系
（一）共同行為規范
1．員工行為規范：“法、德、誠、勤、美”。
“法”：懂法理，遵法規，守法紀；“德”：修心理品德，講社會公德，奉職業道德；“誠”：對客戶真誠，對同事熱誠，對企業忠誠；“勤”：勤奮好學，勤懇工作，工作勤儉節約；“美”：心靈美，語言美，行為美。
2．管理者行為規范：“忠、嚴、正、合、效”。
“忠”：忠于企業，恪盡職守；“嚴”：嚴守法紀，嚴格紀律；“正”：作風正派，辦事公道；“合”：通力協作，善用合力；“效”：追求高效，注重實績。
3．領導者行為規范：“高、全、新、實、廉”。
“高”：高屋建瓴，高瞻遠矚；“全”：全局謀劃，全員激勵；“新”：思維創新，方法求新；“實”：實事求是，作風扎實；“廉”：勤政無私，廉潔自律。
（二）專項行為規范
1．采購者行為規范：洞悉市場，掌握行情；以銷定進，保質保量；降低成本，提高效益；紀守法，潔身自律。
2．營銷者行為規范：通曉市場，客戶第一；熟悉品種，擴大銷售；資金安全，提高利潤；信息靈敏，反饋及時；顧全大局，溝通協作；遵紀守法，規范經營。
3．客服者行為規范：熱情服務，有求必應；精通品種，熟悉流程；操作嫻熟，準確無誤；執行決策，服務全局。
4．儲運者行為規范：分類碼放，規范操作；庫容整潔，精心養護；效期清楚，先進先出；賬實相符，準確無誤；配送及時，服務到位；遵守規章，確保安全。
比較企業優勢和企業文化
企業文化中的公司優勢是指公司在某些方面優于同類公司，例如，公司效益很好，因此可以雄厚財力開展多種有利企業文化建設的活動；而公司特色則是指公司在企業文化中具備一些其他企業無法效仿的特點，例如，雖然企業效益不好，但是老板員工上下一心努力拼搏，企業工作氛圍積極向上。
企業文化的特殊和優勢
企業制度的過程中， 多學習和借鑒一切有益的先進經驗，，創造出適合國情、具有中國 特色和力爭世界領先的企業文化，打造出世界級的中國企業和名企業文化的最大優點是能夠更好的讓企業有一個發展和趨勢的基礎點，這樣能夠更好的達到理想的管理效果，約束功能 企業文化對企業員工的思想、心理和行為具有約束和規范作用。企業文化的約束不是制度式的硬約束
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