秘書求職簡歷表格
簡歷為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢，你需要的不是簡單地列出你所從事過的每個職務(wù)名稱，除此之外，列出你所完成的特殊貢獻(xiàn)會更加吸引人事部經(jīng)理的注意。因為很多人力資源的主管感興趣的并不是你有多少證書，你的社會活動有多豐富，他們最感興趣的是對于每份工作你具體做了什么，看重的是你所從事過的工作是公司所需要的，所以他們想要你的證據(jù)證明你的實力。
記住，用事實和數(shù)字說明你的強項，證明你以前的成就，強調(diào)成功的經(jīng)驗。不要只寫上你"善于溝通" 或"富有團隊精神"，這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹，應(yīng)舉例說明你曾經(jīng)如何說服別人，如何與一個和你意見相左的人成功合作，這樣才有說服力并給人印象深刻。
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姓 名： |
yjbys |
性 別： |
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出生年月： |
*** |
聯(lián)系電話： |
*** |
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學(xué) 歷： |
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專 業(yè)： |
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工作經(jīng)驗： |
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民 族： |
漢 |
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畢業(yè)學(xué)校： |
*** |
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住 址： |
*** |
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電子信箱： |
www.ruiwen.com/jianli |
自我簡介：
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本人性格開朗，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神；樂觀上進(jìn)、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與公司同步發(fā)展。 |
求職意向：
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目標(biāo)職位： |
經(jīng)理助理·秘書·文員 | 行政專員·助理 | 人力資源專員·人力資源助理 |
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目標(biāo)行業(yè)： |
教育·培訓(xùn)·科研·院校 | 機械制造·機電·重工 | 貿(mào)易·進(jìn)出口 |
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期望薪資： |
面議 |
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期望地區(qū)： |
*** |
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到崗時間： |
1周內(nèi) |
工作經(jīng)歷：
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20xx |
***有限公司 秘書 |
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職責(zé)和業(yè)績：
1.部分文件的翻譯；
2.考勤管理；
3.負(fù)責(zé)本處員工的OA 系統(tǒng)件運轉(zhuǎn)；紙質(zhì)文件收發(fā)、復(fù)印、登記、傳送、取號、歸檔及跟蹤；
4.出差報銷、支付申請；接待、宴請、派車等工作；
5. 文字的錄入、表格格式規(guī)范，以及其它臨時性的事務(wù)工作。
6. 辦公文具申請、保管及使用；
能獨立處理各項辦公室日常事務(wù)
能熟練應(yīng)用各類辦公軟件，如 WORD、EXCEL、PPT 等。 |
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200x—200x |
***有限公司 人事行政經(jīng)理助理 |
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職責(zé)和業(yè)績：
1.負(fù)責(zé)本部的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實公司規(guī)章制度，加強對各項工作的督促和檢查，加強對外聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂；
2. 負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的修訂，制定及檢查監(jiān)督；
3. 人力資源管理與開發(fā)，包括:組織架構(gòu)的設(shè)計、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理、招聘管理、人員考核等，
4.公司后勤事務(wù)管理以及安全防范管理； |
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