行政個人簡歷

時間：2024-10-08 16:01:28 行政管理我要投稿

行政個人簡歷

　　光陰迅速，一眨眼就過去了，又到了尋求新的工作機會的時候，該為自己寫一份簡歷了哦。千萬不能認為簡歷隨便應付就可以喔，下面是小編為大家收集的行政個人簡歷，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

行政個人簡歷

行政個人簡歷1

　　姓名：xx

　　目前所在：天河區年齡： 23

　　戶口所在：廣州國籍：中國

　　婚姻狀況：未婚民族：

　　誠信徽章：未申請身高： 157 cm

　　人才測評：未測評體重：

　　求職意向

　　人才類型：應屆畢業生

　　應聘職位：行政專員/助理，商務/電子商務-經理/主管/專員/助理

　　工作年限：1 職稱：

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求：2500--3500 希望工作地區：白云區,天河區,越秀區

　　工作經歷

　　廣州市海珠區社會福利院起止年月：20xx-07 ～ 20xx-10

　　公司性質：事業單位所屬行業：事業單位/社會團體

　　擔任職位：辦公室助理

　　工作描述：

　　主要職責：整理辦公室文件，處理行政用品；進行會前布置；接待來訪人員；設計裝飾福利院各樓層。

　　提升技能：提高了動手能力；加強了溝通能力和合作能力；建立了節約和計劃的意識。

　　離職原因：

　　廣州潤利市場信息咨詢有限公司起止年月：20xx-08 ～ 20xx-06

　　公司性質：民營企業所屬行業：

　　擔任職位：電話訪問員

　　工作描述：對客戶進行電話問卷調查，能提前完成問卷配額；

　　與消費者溝通交流，收集用戶或消費者的'意見建議，并整理匯總；

　　復核調查問卷，剔除不合格的問卷，并交給統計分析處審核統計等。

　　志愿者經歷

　　小橘燈起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08

　　擔任職位：支教老師

　　工作描述：

　　主要職責

　　1、擔任56個三年級學生的班主任。

　　2、進行家訪，了解學生家庭情況，為困難家庭學生尋找教育資金。

　　3、策劃運動會，排練合唱和舞蹈節目。

　　提升技能：

　　1、團隊合作的能力；

　　2、演講和展示的能力；

　　3、組織和策劃的能力；

　　4、吃苦耐勞的能力。

　　教育背景

　　畢業院校：廣東商學院

　　最高學歷：本科獲得學位: 畢業日期： 20xx-07

　　專業一：行政管理專業二：

　　起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

　　語言能力

　　外語：英語良好粵語水平：優秀

　　其它外語能力：正在自學韓語。韓語達一級水平。

　　國語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　廣東商學院校合唱隊隊員（20xx.09-20xx.12）

　　參加過：

　　1、學校國慶迎新晚會；

　　2、建國60周年慶紅歌院際合唱比賽；

　　3、首屆廣州合唱藝術周比賽（擔任領唱）；

　　提升技能：

　　1、學會用音樂表達和釋放感情，緩解壓力；

　　2、提高舞臺表現能力，增強自信心；

　　3、加強團隊合作精神。

　　個人自傳

　　樂觀務實，樂于助人，樂于奉獻，喜歡與人交流

行政個人簡歷2

　　姓名：

　　國籍：中國

　　目前所在地：廣州

　　民族：漢族

　　戶口所在地：肇慶

　　身材：155 cm　 kg

　　婚姻狀況：未婚

　　年齡：23歲

　　培訓認證：

　　誠信徽章：

　　求職意向及工作經歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：客戶服務類:客服行政/人事類

　　工作年限：1

　　職稱：無職稱

　　求職類型：全職

　　可到職-隨時

　　月薪要求：1500--20xx

　　希望工作地區：廣州

　　個人工作經歷：20xx年6月至20xx年1月蕾朵服飾有限公司跟單

　　教育背景

　　畢業院校：廣東松山職業技術學院

　　最高學歷：大專

　　畢業- 20xx-07-01

　　所學專業一：行政管理

　　所學專業二：

　　受教育培訓經歷：1997年9月至20xx年7月石咀中學初中

　　20xx年9月至20xx年7月廣寧實驗中學高中

　　20xx年9月至20xx年7月廣東松山職業技術學院行政管理

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：優秀

　　粵語水平：優秀

　　工作能力及其他專長

　　本人自畢業后就進入了蕾朵服飾有限公司從事跟單的工作，工作了一年多的時間，在這期間讓我學習到了很多關于跟單方面的工作經驗。在與門市的溝通工作中，也讓我了解到很多門市的`具體搞作及注意事項。

　　詳細個人自傳

　　本人樂觀自信，對工作兢兢業業，自在學校行政管理專業畢業后，就進入了蕾朵服飾公司里從事跟單的工作，參加工作以來，我堅持以高度的責任感和事業心，做好每一件事，不管大事、小事。認真負責的工作態度和嚴謹細致的工作作風，得到領導和同事們的好評。

　　個人聯系方式

行政個人簡歷3

　　姓名：個人簡歷國籍：中國

　　目前住地：廣州民族：漢族

　　戶籍地：廣州身高體重： 158 cm 50 kg

　　婚姻狀況：未婚年齡： 27 歲

　　求職意向及工作經歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：行政專員/助理：行政助理、人事專員、高級秘書：

　　工作年限： 5 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區：廣州汕頭

　　工作經歷：

　　公司名稱：廣州**電子有限公司起止年月：20xx-02 ～ 20xx-01

　　公司性質：所屬行業：電器，電子，通信設備

　　擔任職務：技術部文員、行政部助理

　　工作描述：

　　主要負責：

　　（1）協助組織公司員工的招聘、培訓工作。

　　（2）辦理人員任免、調薪、調遷、獎懲、離職、考勤統計、薪資計算等各項事務。

　　（3）辦理勞保業務，負責公司員工的勞保福利品的.購買和各種制服的制發工作。

　　（4）做好車輛管理，合理調配車輛，確保各部門用車需要和行車安全。

　　（5）辦理員工各項福利、膳食供應工作。

　　（6）協助部門主管制定部門預算，并監督預算的執行情況。

　　（7）做好辦公用品、固定資產的采購及管理

　　（8）協助擬訂公司各項規章制度。

　　（9）巡查公司環境，做好日常5S工作。

　　（10）協助財務核對處理員工各類報銷單據。

　　離職原因：

　　公司名稱：合生**招標中心起止年月：20xx-03 ～ 20xx-12

　　公司性質：民營企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢

　　擔任職務：檔案、合同管理員

　　工作描述：負責部門文檔、合同管理工作，組織建立健全的檔案系統；確保檔案資料完整和準確

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業院校：廣州大學

　　最高學歷：本科畢業日期： 20xx-01-01

　　所學專業：中文秘書第二專業：計算機應用

　　培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業獲得證書證書編號

　　20xx-09 20xx-06 廣東科學技術職業學院計算機應用大專

　　20xx-02 20xx-01 廣州大學中文秘書本科

行政個人簡歷4

　　個人概況：

　　姓名：

　　目前所在：花都區

　　年齡： 29

　　戶口所在：肇慶

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢族

　　誠信徽章：未申請

　　身高： 160 cm

　　體重： 44 kg

　　人才測評：未測評

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：商務/電子商務-經理/主管/專員/助理，行政總監/經理/主管，會計

　　工作年限： 8 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區：廣州,花都區,

　　工作經歷

　　廣州市花都區**門業制造廠

　　起止年月：20xx-10 ～ 20xx-11

　　公司性質：私營企業

　　所屬行業：批發/零售

　　擔任職位：會計/行政主管

　　工作描述：全盤做公司財務內賬。

　　廣州市**工藝品有限公司

　　起止年月：20xx-02 ～ 20xx-10

　　公司性質：民營企業

　　所屬行業：影視/媒體/藝術

　　擔任職位：行政主管/財務助理

　　工作描述：

　　1、負責統計員工工資/獎金的核算，每月員工考勤統計表的整理及匯總；

　　2、負責使用用友軟件操作倉庫進出倉管理工作。

　　3、負責后勤的飯堂及生產材料的采購控制。

　　4、負責公司固定資產管理工作。

　　5、負責廠區內衛生管理工作。

　　6、負責人事招聘工作，日常員工入職、離職手續辦理及對各類資料進行簽收，整理并分類歸檔。（廠內程序文件//會議資料/各類培訓資料/考勤資料/獎懲資料/人事資料等分類整理）

　　7、其它辦公室日常工作。

　　離職原因：個人原因

　　廣州市**服裝有限公司起止年月：20xx-09 ～ 20xx-01

　　公司性質：中外合資所屬行業：服裝/紡織/皮革/鞋業

　　擔任職位：行政助理/財務助理

　　工作描述：職責：

　　1、負責工廠員工月工資的核算和發放。

　　2、負責每月辦公文具用品的采購、領用填單、盤存；監控各部門領用情況；統計月收發盤存報表。

　　3、負責每月員工考勤統計表的.整理及匯總；

　　4、日常員工入職、離職手續辦理及對各類資料進行簽收，整理并分類歸檔。

　　5、公司文件及員工檔案管理;每月公司通訊集群網員工入退登記辦理；

　　6、負責公司出貨數的月報表統計。

　　7、負責高層管理會議紀要的記錄。

　　8、負責飯堂每日用餐菜肉訂購及員工宿舍的管理工作。

　　9、其它辦公室日常工作。

　　離職原因：想換另一個發展空間

　　教育背景

　　畢業院校：湖北省能源經濟學校

　　最高學歷：大專獲得學位: 畢業日期： 20xx-07

　　專業一：商務英語專業二：會計

　　起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

　　1999-09 20xx-07 湖北省能源經濟學校商務英語 - -

　　20xx-02 20xx-06 中華會計網花都分校會計會計從業資格 -

　　語言能力

　　外語：英語優秀粵語水平：優秀

　　其它外語能力：粵語

　　國語水平：優秀

行政個人簡歷5

　　姓名：國籍：中國

　　目前住地：廣州民族：漢族

　　戶籍地：河北身高體重： 168 cm 55 kg

　　婚姻狀況：未婚年齡： 29 歲

　　求職意向及工作經歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：物流助理/專員：物流專員、銷售代表/推銷員/營銷員/促銷員：銷售代表、客戶服務類：客服主管

　　工作年限： 4 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求： 1500--20xx

　　希望工作地區：廣州東莞

　　工作經歷：公司名稱：廣州市大羽物流有限公司

　　起止年月：20xx-04 ～ 20xx-04

　　公司性質：私營企業

　　所屬行業：交通運輸

　　擔任職務：行政文員

　　工作描述：行政事宜；庫房的日常運作及財務管理；對存貨進行實地盤點，盤存盈虧表及盤點總結；存貨明細賬，出入庫進行帳薄登記；跟蹤車輛、安排配送貨物及跟單；負責受理顧客咨詢、投訴等各類信息以及客戶投訴受理渠道及處理流程，根據有關資料，裁決有關爭議事項。，

　　離職原因：個人職業發展

　　公司名稱：派桑網絡有限公司

　　起止年月：20xx-10 ～ 20xx-02

　　公司性質：私營企業所屬行業：計算機業

　　擔任職務：人事助理

　　工作描述：組織辦理人員選聘及錄用，安排面試；負責建立、維護和更新公司的內外部人才庫。考核上崗、調動、提升、離職工作；員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;協助加強員工關系工作。

　　離職原因：個人發展及環境問題

　　公司名稱：廣東省高雅五金制品廠

　　起止年月：20xx-11 ～ 20xx-10

　　公司性質：民營企業

　　所屬行業：五金礦產，金屬制品

　　擔任職務：客服專員、行政文員

　　工作描述：處理公司文件來往信函的`收發、登記、傳閱；考勤；辦公用品申購、管理及辦公設備的保養；各類文檔的收集、整理；記錄各類培訓會議及周例會內容摘要；每周的工作總結及下周工作計劃；負責接待、客人來訪迎送等招待工作；記錄活動邀請、調查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋，負責項目的報告匯總以及相應的渠道和市場活動的總結。

　　離職原因：個人發展

　　教育背景

　　畢業院校：邯鄲學院

　　最高學歷：大專畢業日期： 20xx-07-01

　　所學專業：計算機科學教育第二專業：

　　培訓經歷：

　　20xx-09 20xx-07 邯鄲學院計算機科學教育

　　語言能力

　　外語：英語良好

　　國語水平：優秀粵語水平：較差

　　工作能力及其他專長

　　1.計算機辦公軟件熟練操作 2.熟悉行政，人事相關工作事務 3.對數字敏感，善于分析數據 4.流利的普通話，熟練的溝通技巧

　　其他特長：唱歌，繪畫

行政個人簡歷6

　　姓名：性別：女

　　出生日期：1991-5-14婚姻狀況：未婚

　　國籍：中國民族：漢族

　　身高：155CM政治面貌：群眾

　　教育程度：本科畢業時間：20xx年6月

　　戶籍：廣東現居住地：廣東

　　職業概況

　　現從事行業：汽車現從事職業：人事文員

　　現職位級別：實習生工作年限：在校學生

　　目前薪水：月薪3000人民幣海外工作經歷：沒有

　　求職意向

　　期望工作性質：全職期望工作地區：廣東廣州

　　期望從事行業：汽車

　　期望從事職業：行政文員，人事文員，行政助理，人事助理

　　期望薪水：期望崗位名稱行政文員 (到崗：20xx-11-30)

　　其他要求：福利:五險一金

　　教育背景

　　學校名稱：廣州重點高中 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )

　　專業名稱：基礎教育學歷：高中

　　所在地：廣州證書：

　　學校名稱：廣州大學 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )

　　專業名稱：漢語言文學學歷：本科

　　所在地：廣州市番禺區大學城證書：計算機一級證、普通話二甲、會計從業資格證、英語四級證

　　專業描述：語言學概論、現代漢語、古代漢語、中國古代文學、中國現當代文學、外國文學、文學概論、寫作、文字學、秘書學、影視文學、美學、西方文論、辦公自動化，以及英語、計算機應用基礎等。

　　工作經驗

　　公司名稱：中國移動12580 ( 20xx年7月 - 20xx年8月 )

　　所屬行業：通訊公司性質：國有企業

　　公司規模：1000人以上工作地點：越秀

　　職位名稱：客服專員

　　工作描述：主要為顧客提供查詢服務，包括餐飲、娛樂、交通、優惠等生活信息，以及優惠酒店、機票、電影的查詢與預訂。

　　語言能力

　　語種名稱掌握程度

　　英語良好

　　IT技能

　　技能名稱使用時間掌握程度

　　Oracle20個月熟練

　　自我評價/職業目標，本文信息來源于www.yjsjl.org大學生。轉載請注明。

　　自我評價：意志堅強，工作積極配合，具有“吃苦在前，享受在后”的奮斗精神;

　　為人真誠、待人誠懇、性格開朗、上進心強;

　　有一定自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢;

　　工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，承受壓力;

　　有一定的組織能力和團隊協作精神，具有較強的適應能力;

　　文字功底比較扎實，具備一定的公文寫作能力;

　　信奉歌德的“要每天每日去開拓生活和自由，才能作生活和自由的`享受”;

　　在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩定地提高自己的工作能力，與企業同步發展。

行政個人簡歷7

　　姓名：

　　目前所在：深圳年

　　年齡：24戶口所在：陽江

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢族

　　培訓認證：未參加

　　身高：156 cm

　　誠信徽章：未申請

　　體重：41 kg

　　人才測評：未測評

　　我的特長：

　　求職意向

　　人才類型：普通求職應聘職位：人事主管：，行政專員/助理：工作年限：3 職稱：中級求職類型：全職可到職日期：一個星期月薪要求：20003500 希望工作地區：深圳,深圳,深圳

　　工作經歷

　　廣州翡翠綠洲房地產有限公司起止年月：200807 ～ 201012

　　公司性質：股份制企業

　　所屬行業：房地產/建筑擔任職位：行政主任

　　工作描述：負責的工作有很多方面。主要是日常人事，行政管理。兼做出納、年檢、跟單等工作。經過磨練與實踐，不但了解行政管理整一個工作流程，熟悉地管理好自己部門的.工作，還對人際關系處理方面有了很大的提高，可以完全勝任自己的工作。優越的表現得到了部門經理以及董事長的認可。

　　離職原因：個人原因中國聯通有限公司廣東分公司起止年月：200706 ～ 200805

　　公司性質：國有企業

　　所屬行業：通信/電信運營、增值服務

　　擔任職位：客戶服務工作描述：主要對客戶話費帳單不明確進行查詢，解答.

　　志愿者經歷

　　教育背景

　　畢業院校：廣東省貿易技術職業學院最高學歷：大專獲得學位: 畢業日期：200709專業一：報關專業二：人力資源起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號200409200709廣東省貿易技術職業學院報關

　　語言能力

　　外語：英語良好粵語水平：優秀其它外語能力：國語水平：優秀

　　工作能力及其他專長

　　本人在工作上積極上進、認真負責、善于與人溝通、尊重上級、友好同事；

　　善于與他人合作，相互支持，充分發揮各自的優勢，保持良好的團隊工作氛圍

　　長期主動完成本崗位工作；對于額外任務能主動請求并且能高質量完成；工作中善于發現問題，并經常提出新思路和建議。

　　自我評價

　　本人生活態度樂觀，善于言談，容易交流。對工作認真負責，團隊合作意識教強，能夠承受壓力，有較強的學習能力。接受新事物快，可吃苦耐勞。熟練運用計算機的各項程序。

行政個人簡歷8

　　范云

　　三年以上工作經驗|女|26歲(1987年3月16日)

　　居住地：上海

　　電話：

　　E-mail：

　　最近工作[ 1年8個月]

　　公司：XX移動分公司

　　行業：機械制造、機電設備、重工業

　　職位：人事行政主管

　　最高學歷

　　學歷：本科

　　專業：工商企業管理

　　學校：XX理工學院

　　自我評價

　　對新鮮事物的接受能力強，能吃苦耐勞，思維敏捷跳躍，做事縝密。為人誠實守信，親和力強，善于組織工作事宜使工作更加高效。適合并樂意從事技術和項目管理工作。多年的機械行業工作經驗讓我可以更加熟練的應用機械專業知識，更加熟悉行業工作內容，更快的適應新的工作、新的環境。

　　求職意向

　　到崗時間：一個月之內

　　工作性質：全職

　　希望行業：機械制造、機電設備、重工業

　　目標地點：北京

　　期望月薪：面議/月

　　目標職能：人事行政管理、經理助理

　　工作經驗

　　20xx /7—至今：XX公司[1年8個月]

　　所屬行業：機械制造、機電設備、重工業

　　人事部人事行政主管

　　1.人才招聘、錄用、考核、考勤、薪酬、員工福利等管理工作。

　　2.企業與員工勞動合同的簽定、員工社會保險的'辦理。

　　3.處理行政及總務日常事務。7.ISO文件的收發管理。8.執行總經理臨時安排的各項工作。

　　4.擬訂公司員工培訓規劃，批準后組織實施。

　　20xx /6—20xx /6：XX私營企業[1年]

　　所屬行業：機械制造、機電設備、重工業

　　售后部客戶維護

　　1.處理各種客訴事項。

　　2.安排相關技術人員上門做售后服務，跟蹤至結案，做客戶滿意度調查。

　　教育經歷

　　20xx/9—20xx /6 XX理工學院工商企業管理本科

　　證書

　　20xx/6大學英語四級

　　20xx/12大學英語四級

　　語言能力

　　英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好

行政個人簡歷9

　　個人基本信息

　　姓　　名：x女士

　　性　　別：女

　　婚姻狀況：未婚

　　民　　族：漢族

　　戶　　籍：廣東-湛江

　　年　　齡： 23

　　現所在地：廣東-東莞

　　身　　高： 161cm

　　希望地區：廣東-東莞

　　希望崗位：行政/人事類-人事助理/文員

　　行政/人事類-行政助理/文員

　　客戶服務/技術支持類-客戶服務專員/助理

　　尋求職位：商務助理、文職類

　　教育經歷

　　20xx-09～20xx-06 湛江市徐聞第一中學理科高中

　　培訓經歷

　　20xx-07～至今智通培訓機構人力資源管理師

　　20xx-02～20xx-06 湛江市職業培訓技校商務文秘

　　工作經驗

　　xx公司 (20xx-07～20xx-08)

　　公司性質：私營企業行業類別：建筑施工與工程

　　擔任職位：人事行政專員崗位類別：人力資源專員

　　工作描述：

　　1.監督執行公司的各項規章制度和管理;制定公司各項管理制度、管理辦法和各項作業流程，健全和完善公司、各部門。

　　2.負責組織制訂公司的發展規劃、編報公司年度和，指揮、督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。

　　3.負責確定公司部門的設置、定編、定員、定崗;對公司重大的機構變動、人事安排等有建議和調配權。

　　4.處理公司人事行政后勤各項事宜，經總經理授權后有決定權;

　　6.負責組織、領導本公司所有員工的業務、技能培訓工作，提高員工的專業素質和工作績效。

　　7.負責貫徹實施質量管理體系文件內容，按要求做好相關工作的落實與檢查工作。

　　8.定期組織召開公司部門負責人工作例會，總結、研究公司現階段人事行政狀況及管理情況，積極向公司總經理匯報工作、反饋信息;對重大問題或重要事項提出行之有效的.方案或意見，供領導決策。

　　9.負責協調公司各部門的關系，加強工作、聯系和思想交流。

　　10.負責新工廠的人事行政管理制度攢寫、人事招聘。

　　11.為企業升級尋覓人才。

　　xx公司 (20xx-05～20xx-05)

　　公司性質：私營企業

　　行業類別：廣告業

　　擔任職位：經理助理、行政人事;兼職財務崗位類別：圖書情報/檔案管理

　　工作描述：

　　1.公勤制度、崗位制度、規章制度攢寫、執行，崗位、獎懲制度方案、制度、執行等。

　　2.公司檔案歸類管理，人員應聘、錄用管理。

　　3.辦公用品的采購、管理、發放。

　　4.來訪客戶接待，各項工程跟蹤服務，售后服務跟進回訪。

　　5.公司會議布署、記錄，各部門監督、管理，協助領導處理日常管理事務。

　　6.公司辦公費用計劃、日常收支管理。

　　7.公車使用派車管理。

　　8.倉庫管理執行，清晰記錄物資管理，定期盤點。

　　離職原因：企業發展前景不佳

　　技能專長

　　專業職稱：

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：

　　技能專長：熟練運用各類辦公自動化設備，熟練操作word、Excel、Powerpoint等辦公自動化軟件，掌握Internet郵件收發、處理技巧，略懂CAD、3Dmax軟件操作。

　　語言能力

　　普通話：流利粵語：流利

　　英語水平：英語專業良好

　　英語：良好英語：良好

　　求職意向

　　發展方向：精通現代企業人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理論，有望發展到客服、人事行政領導階層

　　其他要求：

　　自身情況

　　自我評價：本人性格成熟穩重、適應能力強，工作態度嚴謹、心態良好，具有良好的文字組織能力和語言表達能力，比較務實創新。

行政個人簡歷10

　　xxx

　　目前所在：順德區年齡：31

　　戶口所在：新疆國籍：中國

　　婚姻狀況：已婚民族：漢族

　　身高：171cm 體重：62kg

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：人事總監/經理/主管，招聘人員，行政總監/經理/主管

　　工作年限：8 職稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求：10000～14999元希望工作地區：廣東省

　　工作經歷

　　**公司起止年月：20xx-04～20xx-06

　　公司性質：民營企業所屬行業：通信/電信/網絡設備

　　擔任職位：人事行政科副科長

　　工作描述：1、人力資源管理工作：

　　⑴依據公司的年度經營目標及經營計劃，擬定公司年度人力資源及行政后勤管理目標與年度工作規劃，編制并控制部門年度財務成本預算，配合公司的“目標管理責任制”，確保人力資源規劃目標及行政后勤管理目標的達成;

　　⑵根據本部門的年度人力資源及行政后勤管理目標與年度工作規劃，擬定并實施部門的年度、月度、周工作計劃，每月準時提交本部門的工作計劃;

　　⑶依公司經營發展戰略的人力需求，開發短、中、長期人力資源，合理調配公司的人力資源;

　　⑷利用各種招聘渠道發布招聘廣告，尋求招聘合作機構，開拓各類招聘資源(大中專院校)，充分利用各種招聘渠道滿足各子公司的人才需求;

　　⑸建立規范化的招聘系統，并實施各類管理、技術人員、生產類的招幕工作;

　　⑹建立并實施培訓系統及編制、實施年度培訓計劃，外部培訓機構及培訓課程的評定與選擇;協助幫助員工建立職業生涯規劃;

　　⑺人事政策制訂與修改、人事規章制度的規劃、制定、檢討與修訂，使員工的管理有章可循;

　　⑻各類人事表單及人事工作流程制定，修訂及呈報;

　　⑼深化與宣傳公司企業文化，將企業文化落實到企業管理制度與管理規范中;建立積極向上、團結友愛、協作忠誠的企業文化氛圍，建立學習型企業;

　　⑽協助、督促各部門制定與公司人力資源管理政策、制度匹配的各項相關管理規定;

　　⑾組織商情資料，技術情報，文書檔案及匯總公司年度綜合性資料，掌握全公司主要活動情況;

　　⑿《員工提案獎勵制度》的建立及督導實施;

　　⒀培訓各部門各級主管掌握人力資源管理知識、技能，站在人力資源的角度管理下屬;

　　⒁定期或不定期的進行人力資源內外部狀況分析及員工需求調查，并進行員工需求分析;

　　⒂協調各部門工作之間的沖突與矛盾。

　　2、行政工作：

　　①負責公司內部黨委、工(聯)會、團委各群眾組織工作的開展及材料的匯總、上報等;

　　②負責與各級政府及其他機關部門的溝通及公關;

　　③負責對部門各工作流程設置、完善與改進;

　　④負責部門所有公文的起草或審核及廠區各項制度的編制，推廣實施;

　　⑤及時了解部門其他專員或主管的思想動態并進行相應的溝通與協調;

　　⑥對部門其他專員或主管的業務進行必要的指導、監督與管理;

　　⑦負責策劃、設計中山基地各類文體活動并予以實施。

　　**公司起止年月：20xx-04～20xx-03

　　公司性質：私營企業所屬行業：服務業

　　擔任職位：董事長兼總裁秘書行政人事助理

　　工作描述：

　　1、負責公司各項規章制度的起草，各崗位人員招聘、培訓，各部門工作督辦，內部員工獎懲調查，負責公司內部員工活動的組織策劃;政府機關、企事業單位關系維護(行政人事助理)。

　　2、負責董事長文件的匯簽、收發管理;對公司各級會議進行記錄，并整理成文;處理董事長日常行政事務、會議、接待、活動等工作;負責董事長和各部門總監的'聯絡工作;整理董事長的文件;完成董事長分配各部門工作的督辦;景區各項工作提出整改建議;起草董事長的各類指示性文件。

　　3、度假山莊各項大型活動策劃、宣傳、推廣;珠三角各媒體聯系。

　　**公司起止年月：20xx-11～20xx-04

　　公司性質：私營企業所屬行業：影視/媒體/藝術

　　擔任職位：總經理助理

　　工作描述：

　　制定年度經營計劃及各階段工作目標;

　　負責公司員工招聘、培訓，考核;

　　制定各項規章制度;

　　處理外部公共關系(政府、重要客戶等);跟蹤公司經營目標達成情況;

　　貨物購進和銷售渠道的建立;

　　其他日常管理。

　　教育背景

　　畢業院校：新疆大學

　　最高學歷：大專

　　畢業日期：20xx-07

　　專業一：漢語語言文學

　　專業二：工商管理

　　獲得證書

　　19xx-09 20xx-07 庫爾勒中學文科高中畢業證

　　20xx-09 20xx-07 新疆大學漢語言文學大學畢業證

　　20xx-01 20xx-06 佛山順德博斯交流培訓中心人力資源管理助理人力資源管理

　　20xx-09 至今蘭州大學工商管理本科在讀

　　語言能力

　　外語：英語良好

　　粵語水平：良好

　　國語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　工作勤奮、認真、踏實，有較強的組織管理能力和寫作能力，文字功底深厚。

　　熟悉勞動法，對人力資源管理有豐富的經驗，擅長招聘、績效管理、培訓等模塊;有良好的溝通和協調能力，服從意識、執行力強，辦事堅決果斷。

　　熟悉各項規章制度的編寫，熟悉公司行政人事管理工作及后勤、保安管理，熟悉辦公室各類文件的編輯，熟悉電腦操作。熟悉公司各種活動的組織，策劃。

　　在楓林文化傳播工作期間，制定編寫完善公司各項規章制度，包括：《招聘制度》、《員工考核制度》、《培訓制度》、《薪酬制度》以及員工手冊等。

　　在長鹿實業工作期間，從普通職員成長董事長兼總裁秘書，并獨立起草制定《外商鋪管理守則》、《大型機動游樂場應急預案》以及集團公司的發展規劃和其他各項規章制度等。

　　在廣東格蘭仕集團公司中山廠區工作期間，制定編寫完善了《員工手冊》、《員工生活指引》、《員工職業素養手冊》、《外協單位管理規定》等，以及其他各類規章制度，并通過集團審核實施;倡導在集團內部成立“青年志愿者服務隊”(中山市首家)，并開展系列活動;策劃組織大型員工生日晚會及其他各項文體活動并實施;組織在公司內部成立多個員工愛好俱樂部;極力開拓各類招聘渠道，有效降低招聘成本。現為格蘭仕集團中山制造基地團委書記，并為集團《格蘭仕人報》特約記者，發表300多篇文章，其中多篇文章為《中山日報》、《中山商報》、《南方工報》和國內多家網站轉載。2009、2010、2012年被共青團中山市團委表彰為優“秀團委書記”、“優秀志愿者”，2013年被中山市表彰為“杰出青年崗位能手”。

　　多年來受培訓課程包括：

　　1、酒店管理;

　　2、創造快樂雙贏的人際關系;

　　3、問題分析與決策教程;

　　4、招聘與面試技巧、如何制定更具有激勵性的薪酬方案;

　　5、員工激勵十大工程;

　　6、員工離職原因及解決方案;

　　7、企業裁員誤區及風險控制;

　　8、成功的項目管理;

　　9、有效溝通;

　　10、商務禮儀;

　　11、心態決定狀態;

　　12、時間管理;

　　13、高效會議管理技巧;

　　14企業應對新《勞動合同法》的12個策略;

　　15、員工關系管理;

　　16、問題員工管理、Excel高效辦公——人力資源與行政管理;

　　17、企業行政管理教程;

　　18、企業志愿者管理等課程。

　　自我評價

　　本人樸實，穩重，談吐大方，責任感強，學習適應能力快，工作勤奮，富有創新精神;反應敏捷，擅長溝通、項目談判等工作。

　　有強烈的事業心與責任感，高度的敬業精神。

行政個人簡歷11

　　個人信息

　　姓名：XX 性別：女年齡：XX歲

　　E-mail：XXXXXXXXXX 聯系電話：XXXXXXX

　　地址：北京朝陽區霄云路XX樓XX號郵編：XXXXXX工作經驗

　　20xx年5月——現在北京XXXXXXX公司行政部秘書

　　職責：

　　處理行政部門各項日常工作和事務；

　　文件的收、發；資料檔案的管理；

　　公司各項規章制度、通知的草擬，協助領導監督執行情況；

　　各類辦公設備的管理和使用。

　　離職原因：向住一個更有凝聚力，更能發揮自身潛力的團隊20xx年7月——20xx年5月 XXXXX公司北京分公司總經理秘書

　　職責：

　　處理辦公室日常的各項工作和事務；

　　公司各類文件的收、發，檔案等資料的管理；

　　協調各兄弟公司的工作，協調各部門之間的合作與溝通；

　　員工出勤情況的管理及檔案的管理；

　　協助公司的完成招聘工作及員工在職培訓期間的準備工作；

　　負責經理的'日常會議安排，并熟練記錄會議記要。教育背景

　　20xx年9月——20xx年7月北京廣播電視大學工商管理專科

　　20xx年9月——20xx年7月北京外事服務學校計算機應用職高職業特長和技能

　　熟悉辦公室工作流程，具有較強的獨立處理事務的能力；

　　易于與人溝通，有很強的團隊合作精神；

　　熟練操作電腦，靈活運用各類辦公軟件，有較強的文字處理能力；

　　全國計算機等級考試二級，全國速記等級考試五級；

　　英語熟練，有全國四級等級證書。自我評價

　　三年的秘書工作經驗，踏實、細心；為人處事能力強。職業目標

　　尋找一個團結合作的團隊，尋找文秘方面的職位。我將充分發揮三年工作中所積累下的豐富知識和技能，我的勤奮與努力會令你刮目相看。

　　期望工資：20xx元/月

　　上班時間：一個月后

行政個人簡歷12

　　基本情況

　　目前所在：天河區年齡： 21

　　戶口所在：汕頭國籍：中國

　　婚姻狀況：未婚民族：漢族

　　誠信徽章：未申請身高： 160 cm

　　人才測評：未測評體重： 44 kg

　　人才類型：應屆畢業生

　　應聘職位：外貿/進出口專員/助理，外貿跟單/跟單助理，行政專員/助理

　　工作年限： 3 職稱：

　　求職類型：實習可到職日期：隨時

　　月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區：廣州,東莞,汕頭

　　工作經歷

　　金川賓館起止年月：20xx-07 ～ 20xx-11

　　公司性質：

　　所屬行業：

　　擔任職位：前臺收銀

　　工作描述：每天為顧客介紹酒店情況，登記顧客入住資料，接聽電話，辦理顧客預訂資料，還要顧客退房的資料，等等

　　離職原因：暑假兼職，廣交會實習

　　廣州軟銀數碼港國際酒店起止年月：20xx-03 ～ 20xx-04

　　公司性質：

　　所屬行業：

　　擔任職位：臺班

　　工作描述：負責為顧客指引方向，解決顧客的問題，等等

　　離職原因：廣交會實習

　　東莞市尚格美容美發起止年月：20xx-07 ～ 20xx-08

　　公司性質：

　　所屬行業：

　　擔任職位：收銀

　　工作描述：負責安排發廊的工作，收銀，還有每天做報表

　　離職原因：兼職

　　汕頭市海霸王公司起止年月：20xx-01 ～ 20xx-02

　　公司性質：

　　所屬行業：

　　擔任職位：

　　工作描述：

　　離職原因：兼職

　　教育情況

　　畢業院校：廣州工程技術職業學院

　　最高學歷：大專獲得學位: 畢業日期： 20xx-06

　　專業一：商務英語專業二：

　　起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號

　　語言能力

　　語言能力

　　外語：英語良好粵語水平：良好

　　其它外語能力：

　　國語水平：優秀

　　自我評價

　　學習能力強，工作認真，細心

　　具有一定的聽說寫能力

　　會運用word文檔，excel表格，PPT

　　忠實誠信,講原則，說到做到，決不推卸責任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；會用100%的`熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神,工作積極進取,態度認真。

行政個人簡歷13

　　基本信息

　　姓名：

　　性別：女

　　年齡：23歲

　　婚姻狀況：未婚

　　政治面貌：共青團員

　　現居城市：上海

　　籍貫：江蘇

　　聯系電話：×××××××××××

　　電子郵箱：

　　求職意向

　　工作年限：應屆畢業生

　　工作類型：全職

　　期望薪資：3000-5000元

　　工作地點：上海、江蘇

　　求職行業：信息產業、計算機金融保險、證券、期貨

　　求職職位：文員內勤/后勤電腦操作員/打字員

　　工作經歷

　　20xx-10 - 20xx-02 ××移動集團客戶服務呼叫中心客服代表

　　工作描述：主要負責接聽客戶的.咨詢、處理電話，切實解決用戶的問題。

　　教育經歷

　　20xx-09 - 20xx-07華東師范大學行政管理本科

　　專業描述：人力資源、計算機應用、英語、行政管理等。

　　自我評價

　　性格內向，適應能力較強，接受能力較快，有較強的團隊意識

行政個人簡歷14

　　姓名：蕭女士

　　性別：女

　　更新日期： 20xx年11月20日

　　民族：漢族

　　戶籍：廣東

　　年齡： 26

　　婚姻狀況：未婚

　　身高： 156cm

　　現所在地：廣東惠州

　　希望地區：廣東惠州廣東深圳

　　希望崗位：行政/人事類-行政文員

　　公司文職類-文員

　　客戶服務類-客戶咨詢員

　　待遇要求：面議

　　最快到崗：隨時到崗

　　教育/培訓

　　20xx-09 ~20xx-06 廣東白云學院金融保險大專

　　20xx-10 ~20xx-11 廣東省珠海市職業技能鑒定指導中心企業人力資源管理人員人力資源職業資格證書

　　工作經驗 至今3年0月工作經驗,曾在2家公司工作

　　（20xx-06 ~ 20xx-09）

　　公司性質：私營企業行業類別：生產、制造、修飾加工

　　擔任職位：人事文員

　　工作描述：主要工作如下：

　　（1）辦理員工入、離職手續；

　　（2）普工的招聘工作；

　　（3）合同的辦理；

　　（4）各種會議記錄；

　　（5）員工生日會、旅游的組織等上級交待的臨時任務。

　　（20xx-12 ~ 20xx-03）

　　公司性質：私營企業行業類別：運輸、物流、快遞

　　擔任職位：客服

　　工作描述：主要工作如下：

　　（1）接聽電話處理異常

　　（2）與客戶核實本月合作業務

　　（3）上報公司每月業務總量與現金總額

　　（4）收取業務員當天業務現金等

　　技能/專長

　　語言能力：普通話流利,粵語流利

　　英語水平： CET-3

　　英語口語：一般

　　第一外語：英語一般

　　計算機能力：中級

　　計算機詳細技能：

　　其它技能：本人先后獲得：

　　（1）人力資源職業資格證書

　　（2）廣東省計算機一級證書，

　　（3）全國英語應用能力水平三級證書，

　　（4）金蝶KIS應用軟件培訓合格證書，

　　（5）用友ERP應用軟件證書，

　　（6）保險代理人證。

　　發展方向

　　尋求職位：

　　1.人事，行政;

　　2.文控，采購;

　　3.客服

　　首先我會把自己分內的事做好，我會用我所學的知識與平時積累的經驗來認真對待工作中的問題。能夠處理好與同事之間的關系，在公司做事要以公司的`利益著想。

　　自我評價

　　本人具備出色的學習能力并且樂于學習、敢于創新，不斷追求卓越；作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神；良好的溝通和人際協調能力。有較強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執著，敢于面對困難與挑戰。本人定能以100%的熱誠與100%思考來對待工作！

行政個人簡歷15

　　基本信息

　　姓名：藍女士

　　性別：女

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢族

　　戶籍：廣西-河池

　　年齡： 35

　　現所在地：廣東-東莞

　　身高： 156cm

　　求職意向

　　希望地區：廣東-深圳、廣東-廣州、廣東-東莞

　　希望崗位：行政/人事類-人力資源總監

　　經營/管理類-分公司/辦事處經理/主管

　　經營/管理類-部門經理

　　尋求職位：常務副總、人力資源總監、經理、總裁助理、總經理助理

　　待遇要求：可面議

　　最快到崗：隨時到崗

　　教育經歷

　　20xx-09 ～ 20xx-09 中山大學工商管理碩士

　　1994-09 ～ 1997-07 廣西大學新聞大專

　　培訓經歷

　　20xx-03 ～ 20xx-05 東莞智通職業培訓學校人力資源管師結業證

　　20xx-09 ～ 20xx-10 方之見顧問公司 ISO9000/ISO14000內部審核員內審證書

　　工作經驗

　　***公司名稱（20xx-12 ～ 20xx-04）

　　公司性質：外資企業

　　行業類別：快速消費品

　　擔任職位：行政人事部經理

　　崗位類別：人事經理/主管

　　工作描述：

　　1、企業文化導入與宣貫，文化大綱之編寫與實施；加強集團對子公司之管控力度，企業發展規劃、重組企業構架、核心團隊組建、機制平臺構建。

　　2、建立企業管理體系，完善管理制度，推行書面化質量管理系統；梳理內部管理流程，清晰部門職能，建立業務匯報及專線責任制，及時處理不良問題，管理爭端解決程序。

　　3、進行崗位工作分析，建全職務說明書，建立晉升晉級考核標準，組建管理層培訓體系與員工職業生涯規劃發展體系，加大培訓力度，有效監控企業人力配置，提高整體綜合素質。

　　4、制定公司福利政策，組織提薪/晉升評審，完善績效考評體系，進行績效反饋、面談、改善、跟進，達成企業目標與部門業績及個人績效。

　　5、內部人力、物力成本的全面預算與控制，最大限度地開發資源，節約成本。

　　工作業績：

　　1、在集團內首個提出及執行‘限時解決問題，促進工作效率’的理念，將各環節之溝通協商解決問題時間由原來的15-20天，縮減為3個工作日，并有效解決問題，提高整體工作效率。

　　2、在東莞公司內開啟溝通快線，積極主動與各層級溝通，有效降低員工離職率，往年一直存在的‘招工難’‘人手不足，影響生產’等不良事件在本人任職期間未再發生；與同期相比，員工流失率由12%下降到5% 。

　　3、將‘以人為本’之理念運用到實際工作中，規劃了員工申訴管道流程，建立了高層與員工對話平臺；有效加強員工對企業的認同、歸屬感，增強企業形象。

　　4、首個以‘公平、公正、公開’為執行原則，塑造、維護、發展和傳播企業文化；營造良好工作和生活氛圍，塑造企業良好形象。

　　5、強制執行書面化管理制度，提高部門及工作人員之責任感，有效避免部門間推卸事故責任之現象。

　　6、編寫及執行《福利待遇與薪酬等級制度》，有效節約人工成本。

　　7、加強行政費用控制，成功控制差旅、公務招待無控制、無標準、亂簽單等現象，年度對比下降了18%

　　8、非生產用品的采購，采取‘貨比三家’及‘透明報價’等方法，從源頭上降本節耗，年控制節約成本較往年低15% 。

　　離職原因：企業戰略目標調整，主要業務外包，壓縮管理人員，實行扁平化管理。

　　***公司名稱（20xx-02 ～ 20xx-05）

　　公司性質：外資企業

　　行業類別：機械制造、機電設備、重工業

　　擔任職位：工場長助理兼管理課課長

　　崗位類別：人力資源總監

　　工作描述：

　　1、全面負責企業非生產事務工作管理，參與公司戰略規劃，對重大經營管理活動提出建議并參與決策。

　　2、塑造、維護、發展和傳播企業文化，增強企業凝聚力，提高員工歸屬感。

　　3、擬訂組織架構、部門權責劃分，核心團隊組建與機制平臺構建，優化各部門人力資源配置；就內外環境的變化，及時提出調整方案，適時調整工作重點和目標措施。

　　4、根據企業戰略管理目標，制定行政部門的年度工作計劃及管控年度費用預算和專項預算，有效節約成本。

　　5、企業培訓體系與員工職業發展體系建設與實施；建立企業人才庫，加強人才梯隊建設，為企業發展提供有力的人才支持；監督關鍵崗位人員的獎懲、任免和績效管理工作。

　　6、參與ISO9000的管理工作及擔當ISO14000環境管理的主要負責人，實現內部管理標準化、制度化、程序化、規范化。

　　工作業績：

　　1、在職期間，良好的溝通有效扼制了員工罷工等不良事件的發生，獲得長安政府外企主管單位委任為“企業的人民調解員”。同時，充分運用管理知識，協助企業連續三年獲得長安政府授予‘年度優秀先進文明企業’稱號。

　　2、全面負責企業行政、人事、后勤管理工作，根據公司的發展，構架人力資源體系，建立員工淘汰制、薪資績效考核體系、人力資源成本控制，完善各項管理制度的制定及實施，降低公司經營成本；配合并參與公司經營及組織結構改革，數年來一直得到董事長的高度贊譽！

　　3、負責管理公司資產，遵循公平、公正、誠實守信的原則，規范資產管理行為，防范資產管理風險，建立和完善資產管理制度；向公司提供資產處置的各類統計數據及綜合情況。

　　4、根據公司發展戰略，加強關鍵崗位人才儲備，優化人力資源配置，實現合理管控企業生產成本、有效激勵員工工作激情，從而提高工作業績，增強企業凝聚力。

　　5、20xx年，作為新廠搬遷的主要負責人，策劃了各項預備性工作，成功的完成搬遷。

　　6、任職八年期間，企業內無重大安全事故發生。

　　***公司名稱（1999-06 ～ 20xx-01）

　　公司性質：外資企業

　　行業類別：機械制造、機電設備、重工業

　　擔任職位：經理助理

　　崗位類別：

　　工作描述：該集團是國際著名的消費電子產品生產商，在東莞厚街、長安有自己的生產工廠。是Venturer及RCA等國際知名品牌的原始設計制造商；主要生產有液晶電視機、DVD家庭影音設備、便攜式DVD機等先進的音響、視像及數碼產品。

　　1、內部管理資料作成，工程資料的變更跟蹤。

　　2、協調部門內外關系，來訪賓客的接待及行程安排。

　　3、樣品管理、辦公用品管控。

　　4、監控、核對部門報銷憑證、客戶及供應商的往來對賬單。

　　5、對下屬進行指導和培養，協助相關部門處理歸口工作。

　　離職原因：尋求發展

　　技能專長

　　專業職稱：

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：熟練運用各種辦公軟件，如：PPT等

　　技能專長：

　　1、十多年外資企業管理經驗,對人力資源管理的人力資源規劃,工作分析,崗位評價,薪酬設計,績效考核(MBO，KPI及BSC),員工滿意度調查等專業技能有實際運作經驗;熟練掌握行政人事綜合管理之精髓,精通人力資源六大模塊<人力資源規劃>、行政七大模塊<戰略規劃>、總務七大模塊<飯堂管理>之管理及執行經驗.

　　2、熟悉公司全盤運營的各個環節與流程,對企業運作過程中的效率、品質、環境、士氣、安全、成本等方面的管理均有獨到的見解與豐富的實戰經驗;能根據企業發展期的不同特點,設計合理、嚴謹、高效的作業流程體系,并對組織變革及系統規劃有較好之經驗,具備扎實的'企業診斷能力;善于運用PDCA循環管理模式及企業標準化（SOP）進行管理;有ISO、5S、ROHS及SWOT分析的實際運作經驗.

　　3、擅長各種活動的策劃/組織/協調/實施及對外關系的協調處理,熟悉政府各相關職能部門工作程序.

　　4、擅長公司各項行政管理制度/激勵機制的規劃/制定與檢討，熟悉現行的<<勞動合同法>>及相關法律、法規,善于處理勞資糾紛.

　　5、熟悉ISO14000及ISO9000認證標準及要求,具有應對驗廠之實際工作經驗.

　　6、有超強的抗壓能力,較強的心理分析能力,善于通過言行了解他人思想動態,并引導他人達成團隊目標.

　　語言能力

　　普通話：流利

　　粵語：流利

　　英語水平：

　　日語：一般

　　其他：粵語熟練

　　自我評價：

　　1、十多年外資企業工作經歷,具備豐富的管理理論和實戰經驗,能提升企業人力資源管理水平和人才意識,制定和完善企業相關政策、制度和方案.