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機(jī)械加工個(gè)人簡歷
個(gè)人簡歷是求職中的敲門磚，可以說所有的在職人員都有一份自己的履歷表，也就是自己的個(gè)人簡歷。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 29
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 機(jī)電一體
主修專業(yè)： 技工類 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 上杭東華職業(yè)技術(shù)學(xué)校 畢業(yè)時(shí)間： 2004年7 月
最高學(xué)歷： 中專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 十年以上 身 高： 160 cm 體重：64公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)
求職意向
期望從事職業(yè)： 機(jī)械加工 期望薪水： 1000左右
期望工作地區(qū)： 上杭縣 福建廈門市 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 面談 需提供住房： 需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 上杭東華職業(yè)技術(shù)學(xué)校 ( 2003年9月 - 2004年7月 )
專業(yè)名稱： 機(jī)電一體 學(xué)歷： 中技
所 在 地： 上杭城區(qū) 證書： 畢業(yè)證書 車工五級(jí)證書
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 廈門華鋒錕壓機(jī)械 ( 2004年8月 - 2005年9月 )
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造·機(jī)電·重工 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 廈門市湖里區(qū)
職位名稱： 普車工
工作描述： 在廠期間 主要從事輥壓機(jī)械配件的加工 在廠期間刀具需自己研磨與焊接
公司名稱： 廈門市立成鑫機(jī)械有限公司 ( 2005年9月 - 2007年10月 )
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造·機(jī)電·重工 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 廈門市杏林區(qū)
職位名稱： 加工中心銑床編程與操作
工作描述： 在廠期間 主要從事FANUC加工中心銑床編程與操作主要加工針織機(jī)全套配件
公司名稱： 廈門永基機(jī)械有限工司 ( 2007年11月 - 2012年1月 )
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造·機(jī)電·重工 公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 廈門市灌口鎮(zhèn)
職位名稱： 加工中心技術(shù)員
工作描述： 在廠期間 主要從事大型數(shù)控龍門銑床數(shù)控鏜床FANUC系統(tǒng)操作編程加工 主要加工針織機(jī)全套配件
公司名稱： 小型私人加工廠 ( 2012年1月 - 2013年2月 )
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造·機(jī)電·重工 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10人以下 工作地點(diǎn)： 龍巖市龍門鎮(zhèn)
職位名稱： 立車技術(shù)員
工作描述： 從事大型立式車床加工針織機(jī)配件
公司名稱： 龍巖龍圣重工有限公司 ( 2013年2月 - 2015年3月 )
所屬行業(yè)： 機(jī)械制造·機(jī)電·重工 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 龍州工業(yè)園
職位名稱： 加工中心技術(shù)員
工作描述： 在廠期間主要從事大型臥式鏜床加工中心·大型立式車床和數(shù)控車床的編程與操作
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)： 本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)致，誠實(shí)守信，積極主動(dòng)，服從安排.具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)?有上進(jìn)心。
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：善于挖掘自己優(yōu)勢(shì) 也可提高個(gè)人簡歷的質(zhì)量
求職是現(xiàn)在很多大學(xué)生所面對(duì)的問題，隨著社會(huì)教育的發(fā)展，人才的數(shù)量以及素質(zhì)都有了很大的提高。如此一來求職的道路上競爭也就大。 于是整個(gè)人才市場(chǎng)與用人單位的關(guān)系，就是處于供大于求的情況，在這種請(qǐng)下求職的環(huán)境所帶來的影響也非常嚴(yán)重。在求職中需要能在每一個(gè)環(huán)境上做好，才能提高成功率。
個(gè)人簡歷就是求職中的重要環(huán)節(jié)，要能寫出優(yōu)秀的、有影響力的個(gè)人簡歷，首先就要能夠挖掘自身的優(yōu)勢(shì)，可以通過以下幾個(gè)方面：
1，專業(yè)特長方面
專業(yè)特長是最為明顯的一個(gè)可以挖掘優(yōu)勢(shì)的方面，每個(gè)人都有自己的專業(yè)特長，而且在專業(yè)特長上限制相對(duì)來說也比較小。可以是計(jì)算機(jī)能力、英語能力等等這些硬實(shí)力。如果硬實(shí)力方面不具有優(yōu)勢(shì)，也可以是軟實(shí)力方面，如個(gè)人的溝通能力、語言藝術(shù)能力、領(lǐng)導(dǎo)能力等等。
2，學(xué)歷學(xué)術(shù)水平
有曾經(jīng)說，博士生的簡歷一張、研究生的簡歷幾張、學(xué)士生的簡歷幾十張，雖然說現(xiàn)實(shí)中那么夸張，但是也很形象的說明一點(diǎn)，那就是學(xué)歷越高，則人才在求職中的競爭優(yōu)勢(shì)就越大。那么，在求職中關(guān)于學(xué)歷方面，也要現(xiàn)實(shí)出自己的最高學(xué)歷，相關(guān)的一些具有含金量的證書也可以包括在內(nèi)。
3，求職目標(biāo)的契合度
在求職中個(gè)人的優(yōu)勢(shì)出來能力以及的學(xué)歷之外，還有一個(gè)非常關(guān)鍵的優(yōu)勢(shì)，也是非常具有實(shí)用性的優(yōu)勢(shì)，也就是對(duì)求職目標(biāo)的契合度。在求職中一般都會(huì)有招聘條件，在某一能力上，或者某種特殊要求上有所限制。如果自身的能力正好可以與氣質(zhì)目標(biāo)相契合， 則也就大大提高求職的通過率。
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