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日語(yǔ)本科求職簡(jiǎn)歷模板
簡(jiǎn)歷是求職者在求職中的先行軍，簡(jiǎn)歷寫(xiě)的好則其敲門(mén)磚的效果就好，在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候需要著重投入的項(xiàng)目有很多。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 26
婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 日語(yǔ)
主修專業(yè)： 外語(yǔ)類 政治面貌： 團(tuán)員
畢業(yè)院校： 福建師范大學(xué)協(xié)和學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間： 2015年7 月
最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 良好
工作經(jīng)驗(yàn)： 一年以上 身 高： 165 cm 體重：50公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 上杭縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 貿(mào)易，電商,銷售 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 福建師范大學(xué)協(xié)和學(xué)院 ( 2011年9月 - 2015年7月 )
專業(yè)名稱： 日語(yǔ) 學(xué)歷： 本科
所 在 地： 福州市閩侯上街大學(xué)城學(xué)府南路 證書(shū)： 英語(yǔ)四級(jí)
培訓(xùn)經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 廈門(mén)點(diǎn)圈科技有限公司 ( 2016年2月 - 2016年12月 )
所屬行業(yè)： 計(jì)算機(jī)硬件·網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 公司性質(zhì)： 外商獨(dú)資.外企辦事處
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 廈門(mén)
職位名稱： 招商專員
工作描述： 負(fù)責(zé)公眾wifi市場(chǎng)項(xiàng)目招商工作。發(fā)掘意向客戶成為我們的加盟商
公司名稱： 福州鑫動(dòng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 ( 2015年3月 - 2015年12月 )
所屬行業(yè)： 計(jì)算機(jī)軟件 公司性質(zhì)： 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)： 福州
職位名稱： 推廣員
工作描述： 主要是負(fù)責(zé)手游推廣，通過(guò)各個(gè)游戲平臺(tái)貼吧論壇等，建立游戲群對(duì)游戲進(jìn)行線上推廣工作。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)推廣我學(xué)習(xí)到了一種推廣思路：尋找我們的用戶群—尋找他們的活動(dòng)網(wǎng)站—找到適合的推廣方法，這是一個(gè)很好的經(jīng)歷。注冊(cè)論壇發(fā)帖是推廣的一種方式，培養(yǎng)了我的執(zhí)行力，同時(shí)豐富了自己的交友圈，也提升了自己的社交能力。
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià)： 本人性格沉穩(wěn)，做事冷靜，細(xì)心，不急不躁。對(duì)待事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡最大努力去做好。能較快適應(yīng)新環(huán)境。
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種名稱 掌握程度
英語(yǔ) 良好
普通話 良好
拓展閱讀：一份具有吸引力的個(gè)人簡(jiǎn)歷具有哪些特點(diǎn)
在求職中如何才能順利的通過(guò)?求職的第一關(guān)是篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷，個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)了才能獲得面試的機(jī)會(huì)。你所寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷首先要能引起招聘官的注意，在眾多個(gè)人簡(jiǎn)歷一份平淡無(wú)光的簡(jiǎn)歷很容易就被忽略掉。編寫(xiě)一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅要用一些捷徑技巧，還要讓簡(jiǎn)歷具有吸引力。
1)，有突出的學(xué)歷或者經(jīng)驗(yàn)
較高的學(xué)歷在任何地方都具有極大的優(yōu)勢(shì)，如果求職者的學(xué)歷高又是重點(diǎn)大學(xué)，那就可以盡量的突出此方面的優(yōu)勢(shì)。很多用人單位的招聘官在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候都會(huì)先看其學(xué)歷，如果學(xué)歷不夠強(qiáng)勢(shì)，則可以通過(guò)突出對(duì)口專業(yè)，或者是豐富的工作經(jīng)驗(yàn)來(lái)顯示優(yōu)勢(shì)。企業(yè)對(duì)外招聘的兩大標(biāo)準(zhǔn)就是在學(xué)歷與工作經(jīng)驗(yàn)方面，求職者的經(jīng)驗(yàn)豐富，又有工作成就即可作為優(yōu)勢(shì)突出。
2)，簡(jiǎn)短而醒目
一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷要能吸引人就必須要非常項(xiàng)目，如何才能做到醒目呢?很多人會(huì)選擇在編寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候?qū)⒅攸c(diǎn)內(nèi)容加粗加黑，如果個(gè)人簡(jiǎn)歷中的內(nèi)容非常多，即便是加粗加黑了也很難引起對(duì)方的注意。簡(jiǎn)歷要講究簡(jiǎn)短、精煉，通過(guò)簡(jiǎn)潔的描寫(xiě)來(lái)突出關(guān)鍵要點(diǎn)，進(jìn)而來(lái)做到醒目。能夠讓招聘官一眼看到，并留下印象才能夠體現(xiàn)個(gè)人簡(jiǎn)歷的作用。
3)、簡(jiǎn)歷定位明確
一份具有吸引力的優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷，還需要有明確的定位。用人單位在看個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，是希望從個(gè)人簡(jiǎn)歷中看到你適合什么崗位，而不是讓對(duì)方為你來(lái)決定職業(yè)定位。能夠吸引人的個(gè)人簡(jiǎn)歷中，必然有著明確的定位。
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