預(yù)結(jié)算員的求職簡歷

    時(shí)間:2024-10-18 07:31:38 求職簡歷模板 我要投稿
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    預(yù)結(jié)算員的求職簡歷模板

      就個(gè)人簡歷的特點(diǎn)以及作用來說,很多人都希望能夠通過個(gè)人簡歷來提高通過率,編寫個(gè)人簡歷是現(xiàn)在很多求職者在做的事。

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      個(gè)人信息

      yjbys

      性 別: 女

      民 族: 漢族 年 齡: 29

      婚姻狀況: 保密 專業(yè)名稱: 工程造價(jià)

      主修專業(yè): 土建類 政治面貌: 黨員

      畢業(yè)院校: 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2010年6 月

      最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 精通

      工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 156 cm 體重:42公斤

      現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 1008-1479

      求職意向

      期望從事職業(yè): 預(yù)算員,造價(jià)員,投標(biāo)員,資料員 期望薪水: 面議

      期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

      最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

      教育/培訓(xùn)

      教育背景:

      學(xué)校名稱: 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2007年9月 - 2010年6月 )

      專業(yè)名稱: 工程造價(jià) 學(xué)歷: 大專

      學(xué)校名稱: 才溪中學(xué) ( 2001年9月 - 2007年6月 )

      專業(yè)名稱: 基礎(chǔ)教育 學(xué)歷: 高中

      培訓(xùn)經(jīng)歷:

      工作經(jīng)驗(yàn)

      公司名稱: 龍巖市漆化裝飾工程有限公司 ( 2016年6月 - 2017年1月 )

      所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      公司規(guī)模: 10人以下 工作地點(diǎn): 新羅區(qū)

      職位名稱: 預(yù)算員

      工作描述: 做預(yù)算和結(jié)算,報(bào)進(jìn)度工作

      公司名稱: 福建省仟羽造價(jià)咨詢有限公司 ( 2014年10月 - 2015年1月 )

      所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      職位名稱: 預(yù)結(jié)算員

      公司名稱: 龍巖市西安建筑工程有限公司 ( 2010年8月 - 2014年3月 )

      所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      職位名稱: 預(yù)結(jié)算員

      公司名稱: 上杭紫金工程建設(shè)監(jiān)理有限公司 ( 2010年3月 - 2010年6月 )

      所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      職位名稱: 預(yù)算員

      公司名稱: 福建中天建設(shè)工程有限公司 ( 2009年10月 - 2010年1月 )

      所屬行業(yè): 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

      職位名稱: 監(jiān)理員

      自我評價(jià)

      自我評價(jià):

      語言能力

      語種名稱 掌握程度

      英語 良好

      普通話 良好

      拓展閱讀:個(gè)人簡歷的成功秘訣

      在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要注意的地方有很多,比如說個(gè)人簡歷的細(xì)節(jié),很多小問題也可以影響建立的質(zhì)量,所謂成功的個(gè)人簡歷秘訣就是在于以細(xì)節(jié)成就優(yōu)秀簡歷,進(jìn)而讓招聘方青睞。

      (1),有明確的求職意向

      很多在個(gè)人簡歷中不喜歡寫求職意向,一來是對自己能力的不自信,二來也是因?yàn)閷η舐毟拍钅:浴6粚懬舐氁庀虻膫(gè)人簡歷往往也是的招聘方非常討厭的一種類型,一般情況下只有在個(gè)人簡歷收的很少的情況下,對方才愿意通過你的能力來給呢安排工作的。在個(gè)人簡歷中想要得到對方的青睞,必須要有明確的求職意向。

      (2),有過硬的技能以及較高的學(xué)歷

      說道低在個(gè)人簡歷中最為吸引用人單位還是個(gè)人的能力,不如說企業(yè)在招聘員工的時(shí)候,研究生以上的學(xué)歷必然可以讓對方注意。當(dāng)然,求職職位與個(gè)人的技能方面也是重點(diǎn),如果在個(gè)人簡歷中索尼能夠體現(xiàn)的硬技能都是招聘職位所需要的,那就一定能讓對方所接受。

      (3),個(gè)人簡歷要真實(shí)可靠

      很多招聘官在曬選個(gè)人簡歷的時(shí)候,最不想看到的就是虛假的內(nèi)容,不要企圖用假的信息來欺騙,也不要低估了對方的智商,畢竟在招聘方面他們的經(jīng)驗(yàn)更多。在個(gè)人簡歷中要有事實(shí)說話,也要懂得用數(shù)據(jù)說明加以佐證,提高個(gè)人簡歷的可信度,則也能讓對方所青睞。

      (4),自夸的內(nèi)容要減少

      在個(gè)人簡歷重要能夠體現(xiàn)其間接性,所有招聘方都不想看到滿篇沒有內(nèi)涵的簡歷。一些不需要的信息就不要寫了,形式自我評價(jià)等等。

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