培訓(xùn)介紹信
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，用到介紹信的地方越來(lái)越多，介紹信是介紹派出人員的身份和任務(wù)的專(zhuān)用信件。在寫(xiě)之前，可以先參考范文，下面是小編精心整理的培訓(xùn)介紹信，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
培訓(xùn)介紹信1
xxxx公司：
我公司委派下列工程師xxx人參加你公司xxxx(地點(diǎn))培訓(xùn)：
姓名：xxx；職務(wù)：xx；電話：xxx
姓名：xxx；職務(wù)：xx；電話：xxx
姓名：xxx；職務(wù)：xx；電話：xxx
姓名：xxx；職務(wù)：xx；電話：xxx
請(qǐng)予以接待。(持此介紹信可以享受免費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)惠)
培訓(xùn)介紹信2
******有限公司：
茲有我單位（公司）_______部門(mén)的員工具體如下： 員工1：______________身份證號(hào)：_____________ 員工2：______________身份證號(hào)：_____________ 員工3：______________身份證號(hào)：_____________ 員工4：______________身份證號(hào)：_____________
前往貴公司進(jìn)行***操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)予接洽。
單位（公司）:
日期：
培訓(xùn)介紹信3
xxx有限公司：
茲有我單位（公司）xxx部門(mén)的員工具體如下：
員工1：xxx，身份證號(hào)：xxx
員工2：xxx，身份證號(hào)：xxx
員工3：xxx，身份證號(hào)：xxx
員工4：xxx，身份證號(hào)：xxx
前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)予接洽。
單位（公司）：
日期：
培訓(xùn)介紹信4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
xx公司：
我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點(diǎn))培訓(xùn)：
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
(公章)
_____年_____月____日
培訓(xùn)介紹信5
長(zhǎng)治縣煤炭局：
茲有我礦職工王志軍、李正芳、崔建軍、索增武、李華山、成晶、郭艷波、郭福明、張曉冬、王毅、張玉華、李金輝、宋建青、路明、郭志強(qiáng)、李小衛(wèi)、申主紅等17位同志前去貴局參加特殊工種培訓(xùn)，望貴局見(jiàn)信后給于辦理有關(guān)學(xué)習(xí)事宜。
zhuna
20xx年x月x日
培訓(xùn)介紹信6
xxxx有限公司：
茲有我單位xx部門(mén)的員工具體如下：?jiǎn)T工1：xxx身份證號(hào)：xxxx員工2：xxx身份證號(hào)：xxxx員工3：xxx身份證號(hào)：xxxx員工4：xxx身份證號(hào)：xxxx
前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)予接洽。
xxx
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)介紹信7
xx公司：
我公司委派下列工程師________人參加你公司_____________(地點(diǎn))培訓(xùn)： 姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
姓 名：______________職務(wù)：______________電話：______________
請(qǐng)予以接待。(持此介紹信可以享受免費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)惠)
此致
敬禮!
介紹人：xx
20xx年x月x日
培訓(xùn)介紹信8
xxxx公司：
我公司委派下列工程師xxx人參加你公司xxxx(地點(diǎn))培訓(xùn)：
姓 名：xxx職務(wù)：xx電話：xxxxxx
姓 名：xxx職務(wù)：xxx電話：xxxxxxx
姓 名：xx職務(wù)：xxx電話：xxxxxx
姓 名：xxx職務(wù)：xxx電話：xxx
請(qǐng)予以接待。(持此介紹信可以享受免費(fèi)培訓(xùn)優(yōu)惠)
(公章)
此致
敬禮!
介紹人：
日期：
培訓(xùn)介紹信9
技能培訓(xùn)學(xué)校：
我單位職工某某某，在工作中踏實(shí)肯干，努力進(jìn)取，為使其進(jìn)一步提高職業(yè)素養(yǎng)和技能水平，特推薦其到你校參加某某工種某級(jí)的培訓(xùn)，望予以接納培訓(xùn)的介紹信四篇培訓(xùn)的介紹信四篇。
此致
敬禮
介紹人：
20xx年*月*日
培訓(xùn)介紹信10
xx技術(shù)有限公司：
我公司委派下列工程師XX人參加你公司XXX（地點(diǎn)）培訓(xùn)：
姓名：XXX職務(wù)：XXX電話：XXX
姓名：XXX職務(wù)：XXX電話：XXX
姓名：XXX職務(wù)：XXX電話：XXX
姓名：XXX職務(wù)：XXX電話：XXX
（公章）
X年X月X日
培訓(xùn)介紹信11
*****培訓(xùn)學(xué)校：
我單位職工某某某，在工作中踏實(shí)肯干，努力進(jìn)取，為使其進(jìn)一步提高職業(yè)素養(yǎng)和技能水平，特推薦其到你校參加某某工種某級(jí)的培訓(xùn)，望予以接納。
企業(yè)名稱(chēng)(蓋公章)
20xx年xx月xx日
培訓(xùn)介紹信12
xxx單位(管理檔案處的全稱(chēng))：
茲有xxx(人名)的檔案屬于貴單位管理，現(xiàn)因本公司招聘xxx(人名)到本公司任職，簽訂正式勞動(dòng)合同xx(數(shù)字)年，從xx(日期)起生效，在此期間，本公司(xxx)(公司名)將
負(fù)責(zé)管理該員工的檔案，負(fù)責(zé)該員工與檔案有關(guān)的各項(xiàng)事宜。(注：本公司為xxxx，具有保存檔案資質(zhì))
特此申請(qǐng)批準(zhǔn)提檔。
此致
xxx公司
x年x月x日
培訓(xùn)介紹信13
xxx有限公司：
茲有我單位（公司）_______部門(mén)員工具體如下：
員工1：______________身份證號(hào)：_____________
員工2：______________身份證號(hào)：_____________
員工3：______________身份證號(hào)：_____________
員工4：______________身份證號(hào)：_____________
前往貴公司進(jìn)行xxx操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)予接洽。
單位（公司）:
日 期：
培訓(xùn)介紹信14
******有限公司：
茲有我單位（公司）
_______部門(mén)的員工具體如下： 員工1：______________身份證號(hào)：_____________ 員工2：______________身份證號(hào)：_____________ 員工3：______________身份證號(hào)：_____________員工4：______________身份證號(hào)：_____________
前往貴公司進(jìn)行
***操作培訓(xùn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)予接洽。
培訓(xùn)介紹信15
您好!
茲介紹我公司__________名員工前往貴單位參加培訓(xùn)事宜，請(qǐng)接洽!
(公章)
_____年_____月____日
延伸閱讀：服務(wù)期培訓(xùn)注意事項(xiàng)
一、服務(wù)期的培訓(xùn)的怎樣的
用人單位可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，但是約定服務(wù)期的.培訓(xùn)是有嚴(yán)格的條件的。
(一)用人單位提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。按照國(guó)家規(guī)定，用人單位必須按照本單位工資總額的一定比例提取培訓(xùn)費(fèi)用，用于對(duì)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)，這部分培訓(xùn)費(fèi)用的使用不能作為與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的條件。
(二)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行的是專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能。比如從國(guó)外引進(jìn)一條生產(chǎn)線、一個(gè)項(xiàng)目，必須有能夠操作的人，為此，把勞動(dòng)者送到國(guó)外去培訓(xùn)，回來(lái)以后干這個(gè)活，這個(gè)培訓(xùn)就是本條所指的培訓(xùn)。
(三)至于培訓(xùn)的形式，可以是脫產(chǎn)的，半脫產(chǎn)的，也可以是不脫產(chǎn)的。
二、約定違約金是怎么回事
用人單位與勞動(dòng)者要依法約定違約金，主要包含兩層意思：
(一)違約金是勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人約定的結(jié)果。
勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。體現(xiàn)了合同中的權(quán)利義務(wù)對(duì)等原則，所謂“對(duì)等”，是指享有權(quán)利，同時(shí)就應(yīng)承擔(dān)義務(wù)，而且，彼此的權(quán)利、義務(wù)是相應(yīng)的。
這要求當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng)。
(二)用人單位與勞動(dòng)者約定違約金時(shí)不得違法，即約定違反服務(wù)期違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。
違約時(shí)，勞動(dòng)者所支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用
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