員工離職證明

    時間:2023-07-21 15:10:48 離職證明 我要投稿

    【集合】員工離職證明15篇

      在平凡的學習、工作、生活中,大家對證明都不陌生吧,證明是證明某個事實的一類文書。那么什么樣的證明才是規范的呢?以下是小編幫大家整理的員工離職證明,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    【集合】員工離職證明15篇

    員工離職證明1

      姓名:_____________,男,身份證號碼:__________________________,自____________年______月______日入職我公司擔任______________部__________一職,至____________年______月______日因_____________原因申請離職,在此_____________年間工作良好無不良表現。

      經公司慎重思考準予離職,已辦理交接手續。_____________因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      經理(簽名)_______________

      ________________________公司蓋章

      ____________年______月______日

    員工離職證明2

      茲證明xx自xx年xx月xx日入職我酒店擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經酒店慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明

      酒店蓋章

      日期: ____年__月__日

    員工離職證明3

      茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因_______離職,最后職務為_______。

      特此證明

      _______集團有限公司人力資源部

      ____年____月_____日

    員工離職證明4

      xx先生女士,自xx年xx月x日至xxx年xx月x日在我公司擔任xx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

      以資證明!

      單位(蓋章)xxxxxxxxx

      xxxxxx年xxx月xxx日

    員工離職證明5

      茲證明:x,性別:x,身份證號:xxxx,于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日我司xx職務;該同仁因個人原因離職,自20xx年xx月xx日起與我公司正式解除勞動合同。

      特此證明。

      申明:此證明僅做離職證明之用,不做它用。

      xx有限公司

      xx年xx月xx日

    員工離職證明6

      XX先生自20xx年1月2日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明

      公司名稱(加蓋公章)

      日期:20xx年10月9日

    員工離職證明7

      姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。

      身份證號______________________________________。

      自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無不良表現, 因XX原因辭職, 現與我單位已不存在勞動關系。

      特此證明!

      單位(蓋章)___________________________

      ______年______月______日

    員工離職證明8

      xx先生/女士/小姐(身份證號為x)自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx職務,至xx年xx月xx日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

    公司名稱(加蓋公章)

      xxx年xx月xx日

    員工離職證明9

      王,男,身份證號碼:xxx,自20xx年月日入職我公司擔任x部一職,至20xx年月日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現。

      經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      xx部經理(簽名)

      xx公司蓋章

      日期:xxx年xxx月xxx日

    員工離職證明10

      xxx,x(性別),身份證號:xxxxxxxxxxxxxxx,于20xx年xx月xx日申請離職,經研究,20xx年xx月xx日日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的`遺留問題,xxx(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。

      根據相關保密協議,xxx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。

      特此證明!

      公司(加蓋公章)xxxxx

      20xx年xx月xx日

    員工離職證明11

      茲證明XX自20xx年1月2日入職我xx擔任營銷部門銷售崗位,至20xx年10月3日因個人原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“月度銷售冠軍”稱號(榮譽)。經xx慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      xx名稱(加蓋公章)

      日期:20xx年10月9日

    員工離職證明12

      xxx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      日期:xx年xx月xx日

    員工離職證明13

      甲方:xxx(單位名稱)

      乙方:xxx身份證號:xxx

      乙方原為甲方xx(部門)的xxx(職務),于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。

      雙方現已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續。特此證明。

      甲方(簽章):xxx甲方代表簽字:xxx

      乙方簽字:xxx

    員工離職證明14

    xxxxxx監督管理局:

      我單位(xxxxxx藥店)員工(xxxxxx)擔任(xxxxxx)崗位,已于xxxx年xxxx月xxxx日離職,同意該人員注銷其本人的《xxx行業從業人員上崗證》(證號:xxxxxxxxxx),并已依法解除勞動關系。

      企業負責人簽字:xxxxx(單位蓋章)

      xxxx年xxxxx月xxxxx日

    員工離職證明15

      茲有xx,性別xx,身份證號碼:xx,xxx社保電腦號:xx,xx年xx月xx日入職,于xx年xx月xx日因xx原因離職,并與本公司解除勞動關系。離職前擔任xxx職務。

      感謝xx小姐/先生一直以來的`辛勤付出以及對公司做出的貢獻!并祝愿她/他在未來有更好的發展!

      本人簽名:x

      xx有限公司(蓋章)

      xx年xx月xx日

      證明人:xx

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