職場勵志名言65句
1、一個人，如果不逼自己一把，你根本不知道自己有多優秀。
2、失敗是什么？沒有什么，只是更走近成功一步；成功是什么？就是走過了所有通向失敗的路，只剩下一條路，那就是成功的路。
3、一個人的知識，通過學習可以得到；一個人的成長，必須通過磨練。
4、一個人想要創業，先要學會打工。
5、莫找借口失敗，只找理由成功。（不為失敗找理由，要為成功找方法）
6、一個人，敢聽真話，需要勇氣；一個人敢說真話，需要魄力。
7、昨晚多幾分鐘的準備，今天少幾小時的麻煩。
8、沒有不合理的職場，只有不合理的心態。
9、人之所以能，是相信能。
10、你可以不聰明，但不可以不小心。
11、成功一定有方法，失敗一定有原因。方法不對，努力白費。
12、在職場中，別和人比聰明，更不要比高調，比贏的人除了死得快之外，毫無用處。
13、也許你是一個對公司有用的人，但你不一定是對上司有用的人。
14、你維護公司利益，就是擋住別人的財路，就是用老板利益去傷害個人利益，這當然會遭人恨。
15、未曾失敗的人恐怕也未曾成功過。
16、一個人出門的時候，口袋里裝的都是錢，裝錢的目的，就是為了花出去，哪里舒服就往哪里花。一個人讓別人舒服，他就是一個經營者；別人讓你舒服，他就是一個消費者。
17、人生無常，今天你整垮的人，明天他還會回來，如果你以為今天趕絕對手就能高枕無憂，那么明日他一定會帶著更強大的力量回歸，讓你悔不當初。
18、在職場上，得罪人是有成本的，能夠相處的時候就相處，能夠合作的時候就合作，常年為敵，兩敗俱傷是最壞的結果。
19、無學歷、無資歷、無能力、千萬別把自己不當凡人看。
20、老板是一種無利不起早的生物，如果對自己沒好處，他們連半秒鐘都不會耽擱在你身上，所以，只要老板準備對你開口說話，就要在心里做好準備，他們又要開始忽悠你，剝削你。
21、上司是一種趨利動物，他們只會圍著自己的職場利益打轉，任何損害到自己利益的事情都將杜絕，任何能得到利益的事情都會去做。
22、我們經常說要愛公司，要有團隊精神。這是來自于西方先進職場理念，并沒有問題，但勞資對立的問題呢？我們的企業就不會再提了，西方的勞資談判、工會等等職場現狀都被中國老板們集體忽略了。
23、老板說“吃虧是福”，那就是要你吃虧替他干活，損害你的利益，因為老板自己是不會實施“吃虧是福”的，他只是忽悠員工們別怕吃虧而已。
24、想要看透這種**管理，你就要經常自己思考：這所謂的公司目標是誰提出來的？實現后誰能得到真正的好處？
25、上司是可以左右你職場命運的關鍵人物，他們是有權力令你難以生存的人，所以去得罪他們，往往是成本最高的事情。
26、往高走是跳槽，往低走是被掃地出門。跳槽人人高看你，包括舊公司的人。往低走人人低看你，包括新公司的人。
27、世界上，成功的有兩種人，一種人是傻子，一種人是瘋子。傻子是會吃虧的人，瘋子是會行動的人。
28、學歷代表過去，能力代表現在，學習力代表未來。你可以沒有文憑但不可以沒有文化，你可以沒有學歷，但不可以不學習。
29、沒有哪個上司會大發善心，把實實在在的好處給老實人。
30、上司不是可效忠的，而是可利用的。
31、老板需要你埋頭苦干，但老板看不見埋頭的人。
32、人性最可憐的就是：我們總是夢想著天邊的一座奇妙的玫瑰園，而不去欣賞今天就開在我們窗口的玫瑰。
33、想成功先發瘋，頭腦簡單往前沖。當別人說你瘋的時候，你就離成功不遠了。
34、老板對你說的每一句話，每一個道理都不是白說的，他們時間寶貴，任何字背后都是有利益推動。
35、上司是趨利動物，關鍵時候一定會出賣你。
36、上司夸你越多，你拿到的好處就越少。
37、不管什么時候，說好話都是對自己有好處，對別人無益處的，所以多說無妨。
38、做人做事都要真誠，把朋友分化等級，區別對待，
39、真正的職場高人，都是越少敵人越好，他們能夠在做好人的同時占盡便宜。
40、每一發奮努力的背后，必有加倍的賞賜。
41、除了老板外，沒有人真正需要和公司同生共死，只有照顧好自己的人，才能照顧好家人，才能真正的對世界有好處，看好自己的職場利益，這是每個人能做的最大奉獻。
42、職場中的升職，并非靠老板而是靠上司。
43、因為你的存在，讓別人快樂起來，你叫朋友；因為你的存在，讓別人卓越起來，你是教練；因為你的存在，讓別人強大起來，你是領導。
44、一個人最大的破產是絕望，最大的資產是希望。
45、老板對你講的道理，永遠是對他有利的。
46、上司對你所有的許諾，其實都是空頭支票。職場中，只有做到的事情才算事情，而說出來的通常只是句廢話。
47、在你做事之前，上司有利用到你的地方，對你自然關愛有加；等你做完事情后，對上司而言，你的利用價值已經沒有了，上司的想法就會產生變化。
48、人生最大的悲劇是二十歲和四十歲都懷抱同樣的理想，而事實上，絕大部分人四十歲的理想還不如二十歲時來的'遠大。
49、偶爾透露出自己的背景，也是在職場站穩腳跟的方法，但一定要保持適度的神秘感。
50、我們學習的目的，是為了使用，不是知識沒有用，而是你沒有使用，說明你沒有用。
51、偶爾跟老板交心是必要的，但要有的放矢。
52、再長的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開雙腳也無法到達。
53、失敗者的三大問題是奴性、惰性和推卸責任。自己沒有獨立思考，什么都聽上司的，是為奴性。上司撥一下你動一下，不知道該主動做什么，是為惰性。混不好怪上司、怪職場、怪社會，是為推卸責任。
54、上司說過要給你的不一定會給你，要給你的不說也會給你。
55、只要是存在的，就是有價值的，改變你能改變的，接受你不能改變的，如果你想改變別人，先要改變自己。
56、有些老好人天天干活，以為上司看到了就會給自己加薪升職。這些人往往不太會拿到好處，甚至連承諾都很少。
57、九牛一毫莫自夸，驕傲自滿必翻車。歷覽古今多少事，成由謙遜敗由奢。
58、使用雙手的是勞工，使用雙手和頭腦的舵手，使用雙手頭腦與心靈的是藝術家，只有合作雙手頭腦心靈再加上雙腳的才是推銷員。
59、在好上司手下做能臣，在壞上司手下做奸臣。
60、上司突然垮臺，不要驚慌，獨自完成任務，然后借此再找到新的靠山。
61、當一個人遇見不知何時得罪人的情況，那就是他從前亂說話瞎做事，最后損害到了別人的利益。
62、對上司來說，他們首先看重的是個人利益，其次是派系利益，非本派系內的下屬利益，是上司永遠都不會考慮的。
63、自古成功在嘗試。
64、在職場中，別人看的往往不是你的成功，而是你的缺陷。一個缺陷就可以抵消掉好幾年的成果。
65、一件事情，對你傷害的程度與事情本身沒有任何關系，取決于你對這件事的態度。
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