一個文科生的求職經歷

    時間:2024-10-02 13:02:49 求職故事 我要投稿
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    “我學的是中文專業,希望找一份教師或者記者、編輯等與文字相關的工作。”7月30日下午,今年剛剛畢業于河北師范大學的小王來到招聘會上。

    小王滿懷希望地尋找自己的目標,轉了一圈,發現幾乎沒有招聘正式教師的,最多也就是招聘培訓教師或者醫藥講師,沒發現和自己專業對口的。“沒想到文科生找工作這么難,這些單位要求的多是理科專業。第一次來招聘會就覺得太失望了,到現在也沒有什么收獲。”小王表示,這次信心受挫,可能會去試試縣里的事業單位招聘考試。

    工作經驗嚇退應屆畢業生

    記者在招聘會現場看到,不少單位對相關崗位都有工作經驗要求,有的單位則是對有工作經驗的人員優先錄用。

    小周是河北科技大學的應屆畢業生,學的是會計專業。“我來了兩個小時了,找的幾家單位都要求有工作經驗,或者是有工作經驗者優先考慮,像這樣的單位我是連問都不敢問。”

    省會一家化工有限公司的招聘人員表示,對工作經驗的要求并不是完全不能更改的,只是公司更青睞有工作經驗的,“我們現在也挺缺人,如果實在是招不夠有工作經驗的人,我們也會考慮應屆畢業生”。

    碩士生求職遇尷尬

    此次參加招聘的企業中小型規模企業占主要部分,而在進場求職的萬余人次中,大多是本科生和專科生,還有一小部分是碩士研究生,面對研究生求職,一些公司表示“廟太小,不敢收”。

    畢業于河北大學的小張,學習的是新聞專業,聽說招聘會規模挺大,就想試試找份合適的工作。小張走到省會一家科技有限公司前,對該公司的行政人員工作比較感興趣,工作人員王女士很熱情地接待了小張,當聽說小張是碩士研究生學歷時,王女士立刻擺了擺手說:“我們公司規模太小,就是你想來我們公司干,我們也不敢要,因為根本留不住你們這樣的人才。”王女士表示,已經拒絕了好幾個碩士研究生的應聘。

     

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