全國各地五險一金繳納比例

    時間:2022-11-06 00:27:31 社保政策資訊 我要投稿
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    全國各地五險一金繳納比例

      五險一金,是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,還有住房公積金。下文是小編為大家收集的全國各地五險一金繳納比例,僅供參考!

    全國各地五險一金繳納比例

      全國各地五險一金繳納比例

    城市名稱養老保險醫療保險失業保險生育保險工傷保險公積金
    單位個人單位個人單位個人單位個人單位個人單位個人
    北京市20%8%10%2%+3元1%0.2%0.8%個人不繳費1%個人不繳費12%12%
    上海市21%8%11%2%1.5%0.5%1%個人不繳費0.5%個人不繳費7%7%
    廣州12%8%7%2%1.5%0.5%0.85%個人不繳費0.5%個人不繳費5%—20%5%—20%
    合肥20%8%8%2%1%1%0.8%同上0.5%同上5%—20%5%—20%
    南京20%8%9%2%+10元2%1%0.8%同上0.5%同上8%8%
    天津市20%8%10%2%2%1%0.8%同上0.5%-2%同上11%11%
    杭州14%8%11.5%2%+4元2%1%0.6%同上0.5%~1.2%同上12%12%
    西安20%8%7%2%+8元2%1%0.5%同上1 %同上10%10%
    太原20%8%7%2%+5元2%1%0.5%同上0.6%同上10%6%
    濟南20%8%8%2%+4元2%1%0.8%同上0.5%同上8%8%
    福州18%8%8%2%+65元1%1%0.7%同上0.5%~3%同上12%12%
    長沙20%8%8%2%2%1%0.7%同上0.5%同上8%—12%8%—12%
    成都20%20%7.5%2%2%1%0.6%同上0.6%同上6%—12%6%—12%

      關于五險一金的那些事兒

      養老保險:

      解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位后的基本生活而建立的一種社會保險制度。

      領取條件:

      達到國家規定的退休條件已辦理相關手續;

      按規定繳納基本養老保險費累計繳費年限滿15年的,經勞動保障行政部門核準后的次月起,方可按月領取基本養老金及喪葬補助費等。

      醫療保險:

      為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病、負傷、生育時,由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。

      使用范圍:醫保卡可以用于平時到定點醫藥店購藥,也可以用于門診,支付住院個人承擔的部分。參加醫療保險的職工看病,是應當到當地醫療保險定點醫院就診的。

      失業保險:

      失業保險是指國家通過立法強制實行的,由社會集中建立基金,對因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助進而保障失業人員失業期間的基本生活,促進其再就業的制度。

      使用條件:

      1.按照規定參加失業保險,所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;

      2.非因本人意愿中斷就業的;

      3.已辦理失業登記,并有求職要求的。

      生育保險:

      生育保險是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度

      使用范圍:

      1.生育醫療費

      女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規定的醫療業務費和藥費(含自費藥品和營養藥品的藥費)由職工個人負擔。

      女職工生育出院后,因生育引起疾病的醫療費,由生育保險基金支付;其它疾病的醫療費,按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿后,因病需要休息治療的,按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。

      2. 生育津貼

      女職工依法享受產假期間的生育津貼,按本企業上年度職工月平均工資計發,由生育保險基金支付

      工傷保險:

      工傷保險,是指勞動者在工作中或在規定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度。

      適用條件:

      1. 在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

      2. 工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

      3. 在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

      4. 患職業病的:

      5. 因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

      6. 在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

      7. 法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

      同時,根據本條例第十五條的規定,職工有下列情形之一的,視同工傷:

      1. 在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

      2. 在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

      3. 職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。

      公積金:

      住房公積金制度實際上是一種住房保障制度,是住房分配貨幣化的一種形式。住房公積金制度是國家法律規定的重要的住房社會保障制度,具有強制性、互助性、保障性。單位和職工個人必須依法履行繳存住房公積金的義務。職工個人繳存的住房公積金以及單位為其繳存的住房公積金,實行專戶存儲,歸職工個人所有。

      使用場景:

      1. 購房

      1.不貸款購房可一次性提取

      2.商業貸款購房可提取用于首付

      3.商業貸款購房可提取償還本息

      4.公積金(組合)貸款購房可提取償還本息

      2. 建造、翻建、大修住房

      在農村集體土地上建造、翻建、大修自有住房且未使用住房貸款的,職工及配偶可申請提取建修房被批準當月之前(含當月)的住房公積金金額,且提取金額合計不超過建修房的費用。

      3. 租房

      1.支付配租或政府招租補貼的經濟租賃房房租

      2.支付市場租房房租提取

      4. 提取父母住房公積金購房

      1.未使用住房貸款購買自有住房,可提取父母公積金

      2.使用商業銀行個人住房貸款購買自有住房,支付首付款后可提取父母公積金。

      3.使用個人住房公積金(組合)貸款購買自有住房,支付首付款后可提取父母公積金。

      5. 銷戶提取全部余額

      職工有下列情況之一的,可申請提取住房公積金賬戶全部余額,并注銷個人住房公積金賬戶:

      1. 離、退休的;

      2. 農業戶籍職工男滿60周歲、女滿55周歲的;

      3. 到國外、港、澳、臺地區定居的;

      4. 完全喪失勞動能力、大部分喪失勞動能力或重度殘疾(一級或二級殘疾)并與單位解除或終止勞動關系的。

      5. 領取失業保險金的;

      6. 被判處刑罰、戶口遷出本市、非本市戶口職工與所在單位解除或終止勞動關系的;

      7. 住房公積金賬戶轉入集中封存戶滿兩年或與原單位終止勞動關系滿兩年的;

      8. 到本市行政區域外工作并在當地建立和繳存住房公積金的。

      6. 納入低;蛱乩Х秶奶崛∈褂

      職工被納入本市城鎮居民最低生活保障或特困救助范圍,職工本人及配偶可申請提取住房公積金,提取金額不超過被納入最低生活保障范圍或特困救助范圍期間及之前的住房公積金金額。

      7. 治療重大疾病

      家庭成員(包括職工、配偶及未成年子女)患重大疾病或重大手術住院治療的,職工本人及配偶可申請提取住房公積金,申請日期應在出院之日起一年內,提取金額合計不超過住院費用個人負擔部分。

      五險一金小貼士

      1、社保、公積金咨詢電話

      社?头12333

      勞保咨詢:12333

      公積金咨詢:12319

      2、辭職換了一個城市工作,社保要不要續上?

      當然要續上!如果你在一個城市已經上了15年社保,從25歲到40歲,回到老家沒有轉移社保,重新上的話,之前的繳的年限就沒用,按照當前的年限重新計算,到時候連退休金和終身醫療保險待遇都沒有了。

      3、五險怎么轉?

      在原社保繳納的城市社保中心開具參保繳費憑證,帶到老家的社保機構,如果在老家已經有單位,直接交給單位辦理就可以了,如果沒有,可到社保局辦理。

      養老保險:個人部分全部轉走,單位繳納的12%可以轉移。

      醫療保險:可以轉移你的繳費年限,個人部分就把它取出來自用。

      失業,工商和生育險,一般不需要轉,去新單位直接上就OK。

      4、社保斷繳有什么影響?

      一、.醫保斷交了,醫?ň蜁䞍鼋Y,重新交費后,次月可以恢復使用。

      二、使用公積金貸款買房也是一樣,需要連續繳滿6個月,斷繳之后對貸款有影響,如果是斷繳一個月之后第二個月補上的話,是不影響的。

      三、辦理落戶,居住證,子女上學等方面都要求社保正常繳納時間。

      5、試用期能享受保險嗎?

      試用期也是合同期的組成部分,即使員工不表示,企業也得給員工上保險,這是法定義務,而且商業保險不能替代社會保險!

      6、自由職業者怎么交社保?

      如果是自己交社保,走正常程序只能交三險(養老、醫療、失業),找代理公司可以上五險一金。

      如果你是本地戶口,到當地的職業介紹服務中心和人才服務中心就可以繳納。

      外地戶口,建議向當地社保中心咨詢辦理。

      7、社保停了再交多久可以在使用?

      目前養老金根據個人賬戶金金額及繳費年限進行計算,時間只累計,不計算停交時間!累計繳費滿15年,到退休年齡可以辦理退休手續即可。停交主要是影響退休以后養老金待遇!

      如果單純考慮養老,停個一兩年沒問題,如果考慮醫療的話,可以咨詢一下當地相關部門關于停交影響的問題,其他的可以不用考慮!

      什么是五險一金

      五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。

      “在職職工個人應當按照規定繳存住房公積金。”住房公積金為“應當繳納“項目,法律上應當即為必須,同時繳納也表現出這是一項義務。

      2016年3月23日“十三五”規劃綱要提出,將生育保險和基本醫療保險合并實施。這意味著,未來隨著生育保險和基本醫療保險的合并,人們熟悉的“五險一金”或將變為“四險一金”,醫療保險將與生育保險合并,有些大型企業會為員工購買福利,如人身意外險、重大疾病保險。

      2017年6月底前,部分試點地區將合并生育保險和職工基本醫療保險,產檢費用將和普通醫療費用一同報銷,試點期限為一年左右。第一批的試點地區包括河北邯鄲、山西晉中、遼寧沈陽、河南鄭州、湖南岳陽等12個城市。兩險合并之后,未來就是四險一金了。參加醫療保險的人可以享受到生育保險的待遇。

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