生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀

    時間:2023-03-11 08:14:19 責任書 我要投稿
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    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀

      隨著社會一步步向前發(fā)展,人們運用到責任書的場合不斷增多,責任書是一項工作涉及到多個部門時,寫明責任范圍、職責的文書。責任書到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家收集的生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀1

      為了認真學習領(lǐng)會黨的十七大精神和貫徹落實科學發(fā)展觀,進一步落實國家教委、全國教育總工會頒布的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強教師隊伍建設(shè),整頓師德師風,提高師德修養(yǎng),規(guī)范教師的從教行為,增強教師的服務(wù)意識和奉獻精神,自覺遵守師德規(guī)范,把師德師風建設(shè)納入學校目標管理,充分調(diào)動我校對廣大教師教書育人的積極性、主動性和創(chuàng)造性,開展全方位的立形象、樹新風活動,讓教師們不愧“人類靈魂的工程師”的光榮稱號。結(jié)合我校實際,特制定我校師德師風學年目標管理責任書。

      一、學校對教師的考核實行記分制:

      基準總分為100分,依據(jù)考核條件扣除或增加相應(yīng)的分數(shù)。總分79分以下為師德不合格,總分超過100分以上為師德優(yōu)秀。

      二、教師師德優(yōu)秀的條件:

      (一)受縣(市)區(qū)以上表彰獎勵的先進教師,優(yōu)秀教育工作者等;(二)教書育人成效突出者;(三)見義勇為、舍己救人者;(四)遵守教師職業(yè)道德規(guī)范表現(xiàn)突出者;(五)師德表現(xiàn)好,科研成就突出者;(六)師德表現(xiàn)好,論文在省級及其以上獲獎?wù)摺煹聝?yōu)秀的教師在年度考核、晉職、晉級、評先、續(xù)聘等方面同等條件下學校給予優(yōu)先考慮。

      三、教師師德不合格的條款:

      (一)違反國家法律法規(guī)的;

      (二)侮辱學生人格,造成嚴重后果的;

      (三)教唆學生違法犯罪的;

      (四)侮辱猥褻學生的;

      (五)體罰學生致傷、致殘的;

      (六)參與賭博的';

      (七)其他有嚴重違反師德行為規(guī)范的;

      (八)考核低于79分以下的。

      以上八條犯有一條者,則無須等到年終考核,即可“一票否決”,解除聘用合同,不得受聘任教。

      四、教師師德扣分的行為:

      (一)有違反國家法律、法規(guī)的言行;

      (二)不履行教師聘約,故意不完成教育教學任務(wù);

      (三)體罰、變相體罰學生;

      (四)侮辱、諷刺、挖苦、嘲弄、恥笑、戲耍、中傷學生,不尊重學生人格;

      (五)向?qū)W生宣揚傳播不健康和錯誤思想或宣揚封建迷信和歪理邪說;

      (六)越級、集眾上訪,參與支持非法組織的集會或活動;

      (七)私自向家長推銷商品或教考材料,利用職務(wù)之便,要求暗示學生家長為自己辦私事,牟私利益,向?qū)W生家長索要財物,擅自設(shè)立收費項目、亂收費;

      (八)考試中泄密、徇私舞弊;

      (九)弄虛作假、抄襲剽竊他人的學術(shù)、科研成果;

      (十)撥弄是非,破壞團結(jié),損害集體榮譽;

      (十一)采取不正當手段或通過匿名信,匿名電話,張貼小字報等方式誹謗中傷他人;

      (十二)參與支持色情、吸毒、賭博活動或違反社會公德、酗酒滋事、損害教師形象;

      (十三)教育方法不當,教育行為隨意、無特殊原因上課隨意遲到或早退;

      (十四)教育教學活動中語言不當、行為不檢,如不文明的口頭禪,課堂上開啟通信工具或吸煙;

      (十五)對學生態(tài)度粗暴、語文生硬、沒有愛心,不能正確對待學生意見;

      (十六)不尊重家長,隨意指責,訓(xùn)斥家長;

      (十七)歧視驅(qū)趕差生造成不良后果;

      (十八)侵犯學生的合法權(quán)益,公開學生和家庭的隱私,私拆學生信件;

      (十九)加重學生的課業(yè)負擔和經(jīng)濟負擔,隨意增加課時,延長學生在校時間,私自向?qū)W生推銷商品、報刊、書籍、資料等,在校內(nèi)外有償辦班補課,亂收費;

      (二十)謊報、遲報,隱瞞不報一切安全隱患、安全事故和疫情等。

      (二十一)凡在校內(nèi)教師吵架或打架甚至有外界人員參與的,一律追究責任人,視其情節(jié)罰款300—500元,直至解除小合同。

      (二十二)教師打麻將、打牌參與賭博,教學期間打飛四賭酒、酗酒,不認真履行教師職責。以上22項,教師無論違反其中任何一條一經(jīng)查實,將按有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

      教師(簽名):

      校長(簽名):

      xxxxxx小學

      xxxx年xx月x日

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀2

      甲方:亳州工業(yè)學校

      乙方:安徽百裕制衣有限公司

      為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《消防法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎(chǔ)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),亳州工業(yè)學校與安徽百裕制衣有限公司簽訂安全生產(chǎn)責任書。

      一、乙方應(yīng)遵守國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),堅持“以人為本、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理理念,加強安全生產(chǎn)管理,對本公司的安全生產(chǎn)工作負主要責任。

      二、乙方應(yīng)制定并實施本公司的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,經(jīng)常進行安全隱患排查,及時消除安全生產(chǎn)隱患。

      三、乙方對生產(chǎn)、生活設(shè)施有妥善使用及維護之責任,對各種可能出現(xiàn)的故障和危險應(yīng)及時消除。

      四、乙方在須嚴格遵守《中華人民共和國消防條例》以及安全管理有關(guān)制度,積極配合甲方做好消防工作,嚴禁將所屬區(qū)域內(nèi)消防設(shè)施用作其它用途,并做好定期檢查及維護。

      五、乙方應(yīng)組織人員在所屬區(qū)域內(nèi)進行巡查,做好防火防盜工作。

      五、乙方對所屬區(qū)域進行裝修、改建,須事先向甲方提交裝修、改建設(shè)計方案,并經(jīng)甲方同意,同時須向有關(guān)部門申報同意。

      六、按照《消防法》《治安管理處罰法》《未成年人保護法》等相關(guān)法律、法規(guī)文本,乙方對職工應(yīng)進行必要的`法律知識教育。

      七、乙方不得讓其員工干擾學校的正常教育教學秩序,不到學生的生活及學習區(qū)域內(nèi)隨意走動。

      八、乙方員工應(yīng)遵守學校的各項規(guī)章制度,并服從校方管理人員的管理。

      九、本責任書有效期為壹年。

      甲方(蓋章)乙方(蓋章)

      甲方法人代表(簽名)乙方法人代表(簽名)

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀3

      為加強我公司安全管理,落實安全管理職責,強化各部門主管的安全意識和法制職責觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預(yù)防或減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行,公司各部門簽訂以下安全目標管理職責書。

      一、安全控制目標:

      1、全年無群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。

      2、無重大治安、刑事案件。

      3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。

      4、現(xiàn)場違規(guī)紀現(xiàn)象做到人見人管,構(gòu)成人人維護的安全管理格局。

      二、安全管理職責:

      (一)1.嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行各工序操作規(guī)程,并結(jié)合車間實際,建立健全本部門具有可操作性的'各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程)全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產(chǎn),管理好車間和各部門內(nèi)的各種機械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;

      2、做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須堅持完好狀態(tài)。

      3、加強所屬人員的思想、品質(zhì)教育,注重作風和廉正建設(shè);組織制定本部門

      重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案,并組織重大事故應(yīng)急救援演練。

      (二)、認真落實公司xx年度安全工作計劃書,結(jié)合部門的安全生產(chǎn)特點,落實公司日常的安全管理要求。

      (三)、建立、健全部門安全管理職責制度。采取有效措施,切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改,確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

      (四)、加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間定期檢查時,須對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查,做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,并按公司有關(guān)制度要求及時控制處理,并上報公司安全監(jiān)督主管部門。

      (五)、按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調(diào)查,并認真落實公司的處理意見和整改要求,構(gòu)成教育和整改記錄。

      (六)出現(xiàn)安全事故,相關(guān)職責人應(yīng)立即上報公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,并立即采取有效措施,保障公司和員工的生命財產(chǎn)安全,力爭減少損失,并避免事故擴大化;發(fā)現(xiàn)隱瞞不報者,將依照公司制度嚴肅處果嚴重,

      涉及違法違紀行為時,將依法送交司法機關(guān)處理。

      歸屬車間:xx

      車間安全職責人:xx

      簽:xx

      日期:xx

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀4

      一、根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》,國務(wù)院關(guān)于加強道路交通管理“五整頓、三加強”工作措施,以及林州市教體系統(tǒng)道路交通安全大宣傳大排查大整頓工作方案要求制訂本目標職責書。

      二、認真貫徹執(zhí)行小學道路交通安全管理“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級負責,自主管理,確保安全”的精神,在上級教育管理機構(gòu)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,實行自主管理。

      三、將道路交通安全納入學生素質(zhì)教育的主要資料,開展全方位的安全教育。

      四、學校道路交通安全管理實行班主任負責制,各班成立學生交通安全管理組織機構(gòu),明確相關(guān)管理職責、制定安全教育計劃,提升安全管理水平。

      五、每個班級要開設(shè)必須的交通安全教育課程,根據(jù)不一樣年級、不一樣年齡進行安全教育。教育的資料應(yīng)當包括交通規(guī)則、學生交通安全守則、安全騎車、安全走路、安全乘車常識及簡單的交通危機自救等。

      六、各班應(yīng)當設(shè)立交通安全宣傳欄,定期舉行交通安全知識專題講座,并能夠經(jīng)過組織主題班隊會、作文競賽、演講比賽等形式擴大交通安全宣傳教育效果,提升全校師生交通安全禮貌意識。

      七、各班應(yīng)加強交通事故預(yù)防。小學生放學由校安全員隨隊,負責看護學生過馬路;學校安全員在校門周圍加強管理,不允許學生蜂擁上路、騎車占用機動車道或互相打鬧。嚴禁在公路上組織學生出操、做實驗等團體性活動。接送學生上學的車輛,應(yīng)由公安交警部門進行登記、檢驗、核發(fā)專門證件方可上路,嚴禁報廢車、農(nóng)用三輪車、貨運車接送學生,杜絕涉及學校師生的重大交通事故發(fā)生。對違反以上規(guī)定的.給予通報批評,發(fā)生后果的按職責追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員的職責。

      學校領(lǐng)導(dǎo):(簽字)

      班主任:(簽字)

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀5

      1、食堂從業(yè)人員必須持有健康證和培訓(xùn)證,并定期檢查身體;如果有傳染性疾病必須休息。

      2、所有食堂從業(yè)人員上班必須穿戴整潔、干凈的工作服和工作帽,保持個人的清潔、衛(wèi)生,不留長指甲、工作期間不佩戴首飾。

      3、餐廳內(nèi)的地板、墻面、門窗、餐桌、櫈椅要勤抹勤擦;餐廳周圍的`環(huán)境要經(jīng)常打掃,保持餐廳內(nèi)外衛(wèi)生。

      4、各類廚具用前要清洗,餐具用前要清洗消毒;灶臺及各類餐具要保持衛(wèi)生、安全。

      5、嚴禁購買劣質(zhì)、變質(zhì)、不潔的食物原料;菜、米、面要干凈衛(wèi)生。

      6、做好每餐食品取樣提留工作,絕對保證學生飲食衛(wèi)生。

      7、生、熟菜飯。菜刀要分開使用,生、熟要分開放置。

      8、要做好滅蠅、滅蚊、滅鼠工作。

      9、嚴格執(zhí)行各項消防安全制度,廚師烹飪操作時不得離崗,做到安全用電、用火、用氣。

      10、禁止無關(guān)人員進入廚房、餐廳。

      11、食堂工作人員離開廚房前要關(guān)好門、窗,切斷氣源、水源,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時處理并報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

      12、愛護公物,妥善使用和保管食堂各類財產(chǎn)和物品,謹防破壞、失竊。

      13、因工作失誤而對學校和學生造成一定損失者,食堂將追究責任人的相應(yīng)責任。

      14、有效期為:xx年8月25日-xx年12月20日。

      負責人(簽字):責任人(簽字):

      xxx年8月25日

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀6

      班級是學校進行教育教學活動的基本單位。班主任是班集體的組織者和指導(dǎo)者,是學校貫徹國家教育方針,促進學生全面健康成長的骨干力量。他對協(xié)調(diào)本班任課教師的教育工作和溝通學校與家庭、社會之間的聯(lián)系,起著重要的作用。

      為了進一步加強班級管理工作,強化班主任的責任感、事業(yè)心,充分調(diào)動班主任工作的積極性,根據(jù)上級有關(guān)部門文件要求,結(jié)合我校的具體實際,特制定本目標管理責任書。

      一、班主任要制定班務(wù)工作計劃。內(nèi)容包括對學生基本情況的分析、主要活動的安排、管理班級的具體措施、對后進生思想轉(zhuǎn)化工作的打算。

      二、在了解所在班的學生基本情況的基礎(chǔ)上,負責建立和領(lǐng)導(dǎo)班委會的工作,指導(dǎo)班級團、隊工作。積極培養(yǎng)學生干部,要定期召開班務(wù)會。

      三、抓好經(jīng)常性的思想教育和班集體的建設(shè)。

      1、要經(jīng)常有對學生進行《治安管理處罰條例》、《中小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》的教育。加強學生養(yǎng)成教育,做好學生的日常行為規(guī)范的教育、監(jiān)督、檢查、記錄和考核。

      2、加強學生安全教育,及時制止班級出現(xiàn)的不良苗頭,經(jīng)常檢查班級各種設(shè)施的安全狀況,學生值日勞動、體育活動、外出活動等要加強教育和監(jiān)管,防患于未然。

      3、積極組織并帶領(lǐng)學生參加學校、年級組開展的各項活動或者集會,維持好班級學生紀律。

      4、檢查督促學生遵守學校各項規(guī)章制度、政府法令及社會公共秩序,處理日常班務(wù)工作及本班偶發(fā)事件。

      5、組織好學生參加升旗儀式。抓好廣播操、眼保健操和課外問題娛樂活動。

      6、檢查督促學生搞好班級和劃分的環(huán)境區(qū)域、專用教室衛(wèi)生。

      7、教育學生愛護公物,對班級學生損壞的`公物要及時妥善的處理、賠償。

      四、經(jīng)常對學生進行學習目的、態(tài)度、方法的指導(dǎo),抓好學風考風的教育。

      1、經(jīng)常與科任老師聯(lián)系,了解學生思想、學習情況,及時制定補差補缺措施。

      2、經(jīng)常找學生談心。認真做好后進生的思想轉(zhuǎn)化工作,要動之以情,曉之以理,克服簡單、粗暴的做法。

      3、每學期召開一次家長座談會。平時通過各種渠道取得與家長的聯(lián)系,爭取家庭和社會教育與學校教育相結(jié)合,認真進行家訪。

      4、做好班干部的培養(yǎng)、選拔和使用,公正、公開的做好各級各類優(yōu)秀學生的評定、推選工作。

      5、學期結(jié)束及時填寫好素質(zhì)教育報告單等,學生評語要實事求是有針對性、人性化,具有激勵作用。

      6、填寫好各種檔案,學期結(jié)束寫好班務(wù)工作總結(jié),積極撰寫德育工作經(jīng)驗總結(jié)。

      主管校長(簽字)

      班主任(簽字)

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀7

      為加強我公司安全管理,落實安全管理職責,強化各部門主管的安全意識和法制職責觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預(yù)防或減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行,公司各部門簽訂以下安全目標管理職責書。

      一、安全控制目標:

      1、全年無群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。

      2、無重大治安、刑事案件。

      3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。

      4、現(xiàn)場違規(guī)紀現(xiàn)象做到人見人管,構(gòu)成人人維護的安全管理格局。

      二、安全管理職責:

      (一)1.嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行各工序操作規(guī)程,并結(jié)合車間實際,建立健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程)全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產(chǎn),管理好車間和各部門內(nèi)的各種機械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;

      2、做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須堅持完好狀態(tài)。

      3、加強所屬人員的思想、品質(zhì)教育,注重作風和廉正建設(shè);組織制定本部門

      重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案,并組織重大事故應(yīng)急救援演練。

      (二)、認真落實公司年度安全工作計劃書,結(jié)合部門的`安全生產(chǎn)特點,落實公司日常的安全管理要求。

      (三)、建立、健全部門安全管理職責制度。采取有效措施,切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改,確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

      (四)、加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間定期檢查時,須對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查,做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,并按公司有關(guān)制度要求及時控制處理,并上報公司安全監(jiān)督主管部門。

      (五)、按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調(diào)查,并認真落實公司的處理意見和整改要求,構(gòu)成教育和整改記錄。

      (六)出現(xiàn)安全事故,相關(guān)職責人應(yīng)立即上報公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局,并立即采取有效措施,保障公司和員工的生命財產(chǎn)安全,力爭減少損失,并避免事故擴大化;發(fā)現(xiàn)隱瞞不報者,將依照公司制度嚴肅處果嚴重,

      涉及違法違紀行為時,將依法送交司法機關(guān)處理。

      歸屬車間:

      車間安全職責人:

      簽:

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀8

    林業(yè)各單位:

      為切實加強我縣林業(yè)系統(tǒng)消防安全工作,明確和落實消防安全職責,最大限度地控制和減少火災(zāi)事故,確保人民群眾生產(chǎn)和財產(chǎn)安全,特下達20xx年消防安全目標管理責任書。

      一、健全和落實消防安全責任制。各單位黨政正職是本單位消防安全第一責任人,分管領(lǐng)導(dǎo)對各自職責范圍內(nèi)的消防安全工作負責。各單位要建立單位領(lǐng)導(dǎo)消防安全責任制,要切實履行消防安全管理職責,制定相應(yīng)的消防安全制度和防范措施,要確保消防安全的經(jīng)費投入。

      二、加強義務(wù)消防隊伍的建設(shè)。各單位要建立有領(lǐng)導(dǎo)帶隊的火災(zāi)撲救隊伍,購置必要的消防器材,配備必要的防護用品,切實提高火災(zāi)撲救的能力。

      三、適時組織消防安全檢查。各單位要認真部署火災(zāi)多發(fā)季節(jié)、節(jié)假日期間的消防安全工作,組織對貨場、倉庫、辦公樓和職工生活區(qū)等重點場所的消防安全檢查,確保生產(chǎn)、生活用火用電安全,確保無重特大火災(zāi)事故和人員傷亡事故的發(fā)生。

      四、開展消防安全宣傳教育活動。各單位要結(jié)合安全生產(chǎn)工作,利用標語、宣傳欄和安全講座等形式大力宣傳消防安全的法律法規(guī)和防火滅火知識,提高林業(yè)廣大干部、職工的消防安全意識。

      五、年終安全生產(chǎn)目標考核85分及其以上的為合格單位,85分以下的為不合格單位。年終安全考核前三名的單位,縣林業(yè)局將對該單位的安全主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、安技員給予一定的`獎勵。

      不合格的單位及主要領(lǐng)導(dǎo),不得參加當年的各項評比,不享受任何形式的評先、評優(yōu)和獎勵。對因管理松懈、消防安全責任制落實不到位而造成重特大火災(zāi)事故和人員傷亡事故的,實行一票否決,按照重特大事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定,追究有關(guān)人員的責任,構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)依法查處。

      六、本責任書自下達之日起生效。

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀9

      為了認真做好企業(yè)社會管理綜合治理工作,確保企業(yè)安全生產(chǎn)和治安穩(wěn)定,根據(jù)綜合治理一級抓一級,層層抓落實的工作要求,制訂本責任書。

      一、必須貫徹“生產(chǎn)、綜治兩手抓”的原則,根據(jù)本責任制規(guī)定,嚴格抓好本部門的綜合治理各項工作,并對本部門、本車間的綜合治理工作負有直接責任。

      二、積極參加公司舉辦的`治安防范、矛盾化解、安全生產(chǎn)等各類培訓(xùn)班,并在本部門、本車間組織職工學習法律、法規(guī)和安全業(yè)務(wù)知識。同時做好職工人身、財產(chǎn)安全日常提示工作,教導(dǎo)職工文明上下班、文明開展工作,使職工的法制觀念、安全意識明顯提高。

      三、積極做好職工思想政治工作,隨時掌握職工思想情緒和動態(tài),向公司報告各類不穩(wěn)定因素,并及時化解矛盾,防止矛盾激化。

      四、加強本部門防火防盜工作,做好治安安全檢查和消防設(shè)施、消防器材等各類安全器材的保管、保養(yǎng)工作。抓好本部門、本車間的環(huán)境衛(wèi)生工作,保持各通道的暢通,消除不安全因素。

      五、摸清本部門新居民職工的居住地點和居住情況,協(xié)助公司對新居民職工人員做好教育、管理、服務(wù)和維權(quán)等工作。

      六、根據(jù)公司綜治工作百分考核,兌現(xiàn)獎懲。對本部門的考核工作由公司服務(wù)管理室具體負責。

      七、本責任書自雙方簽字之日起生效,至下一輪簽訂止。

      法人代表(簽名):

      部門負責人(簽名):

      xx年xx月xx日

    生產(chǎn)管理目標責任書優(yōu)秀10

      為進一步加強我校的校園安全工作,有效預(yù)防校園安全事故的發(fā)生,維護學校正常教育教學秩序,增強辦公室負責人的責任感,確保我校安全工作落實到實處,打造平安校園,特制定責任書如下。

      1、辦公室必須建立安全工作責任制,每天安全保衛(wèi)工作落實到人。下班前,責任人要對本室進行認真檢查,關(guān)閉電燈及其他電器、關(guān)好門窗后離開辦公室。

      2、個人的`現(xiàn)款和貴重物品,不準存放在辦公室內(nèi)。

      3、嚴禁將易燃爆、劇毒物品帶入辦公室內(nèi)。

      4、辦公室內(nèi)嚴禁使用電爐、電熨斗,不準私拉電線,隨意安裝電器設(shè)備,離開辦公室前應(yīng)關(guān)閉電源。

      5、辦公室走道內(nèi),不準堆放紙張、書籍和資料,不準在走道內(nèi)焚燒廢紙和其他物品。

      6、不準在辦公室內(nèi)留宿,辦公室鑰匙不能轉(zhuǎn)借。

      起止時間從20xx年XX月1日至20xx年XX月XX日。

      該職責從20xx年XX月XX日開始執(zhí)行!

      此責任書一式兩份,學校存檔一份,責任人保留一份。

      學校負責人(校長):XX

      責任人(簽字):XX

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