2016年廣州市男性陪產假規定
對于男職工來說，是有陪產假可以放的。下面YJBYS小編為大家搜集的一篇“2016年廣州市男性陪產假規定”，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友!
根據相關法律規定，廣東產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假;男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。
2016年廣州陪產假有多少天?
根據《廣東省人口與計劃生育條例》的規定，本省戶籍獨生子女父母，由當地人民政府發給獨生子女父母光榮證，享受以下優待獎勵補助：產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假;男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。
所以由此可知，2016年廣州生育的職工如果屬于本省戶籍獨生子女父母，可由當地人民政府發給獨生子女父母光榮證，男方享受十日的看護假(即陪產假)。
溫馨提示：根據國家規定：
1、女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天;難產的，應增加產假15天;生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。
2、女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假;懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
3、女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的`，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。
4、女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付;對未參加生育保險的，由用人單位支付。
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