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【推薦】財(cái)政局失職追究制度
在生活中，接觸到制度的地方越來越多，制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編為大家收集的財(cái)政局失職追究制度，希望對(duì)大家有所幫助。
一、失職的認(rèn)定
失職：是指財(cái)政干部職工和財(cái)政執(zhí)法人員在履行公務(wù)過程中由于過失所造成的主要事實(shí)和法律適用程序違法，越權(quán)執(zhí)法或玩忽職守的具體行政行為。
過失在主觀上包括故意和過失，在行為上包括作為和不作為。
作為過失是指行為人用積極的行動(dòng)所實(shí)施的違反法律、財(cái)政法規(guī)的行為。
不作為過失是指行為人不履行職責(zé)，用消極的行動(dòng)所實(shí)施的違反法律、財(cái)政法規(guī)的行為。
失職范圍：
1、經(jīng)行政訴訟被最終判決撤銷或者主要部分撤銷的具體行政行為;
2，經(jīng)行政復(fù)議被決定撤銷或做重大變更的具體行政行為;
3、經(jīng)行政賠償程序認(rèn)定，造成國(guó)家賠償?shù)木唧w行政行為;
4、違反規(guī)定和審批程序擅自辦理撥款、辦證、征稅、減稅、免稅、收費(fèi)的具體行政行為;
5、超越權(quán)限，造成嚴(yán)重后果的具體行政行為;
6、濫施行政強(qiáng)制措施的具體行政行為;
7、被投訴，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的具體行政行為;
8、其他有明顯錯(cuò)誤的具體行政行為;
二、責(zé)任劃分
1、由于經(jīng)辦人的過錯(cuò)導(dǎo)致核審人、批準(zhǔn)人的失誤出現(xiàn)失職的，追究經(jīng)辦人的責(zé)任。
2、由于核審人的過錯(cuò)導(dǎo)致批準(zhǔn)人的失誤出現(xiàn)失職的，要追究核審人的責(zé)任。
3、由于批準(zhǔn)人的過錯(cuò)出現(xiàn)失職的追究批準(zhǔn)人的責(zé)任。
4、雖非經(jīng)辦人、核審人、批準(zhǔn)人，但對(duì)造成失職有直接影響的其他人員，也要追究責(zé)任。
5、確非經(jīng)辦人、核審人、批準(zhǔn)人的過錯(cuò)出現(xiàn)的失職，經(jīng)辦人、核審人、批準(zhǔn)人不承擔(dān)責(zé)任。
三、責(zé)任追究
根據(jù)情節(jié)輕重及后果大小，對(duì)責(zé)任者涉及違反黨紀(jì)、政紀(jì)的依照《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察條例》等有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的黨紀(jì)、政紀(jì)處分，并視不同情況、情節(jié)和后果同時(shí)作出下列一項(xiàng)或幾項(xiàng)處理：
1、批評(píng)教育;
2、公開檢討;
3、扣發(fā)部分或全部獎(jiǎng)金、津貼;
4、取消個(gè)人或科(室)、所、中心評(píng)選先進(jìn)資格;
5、承擔(dān)部分或全部行政賠償費(fèi)用;
6、調(diào)離工作崗位。
對(duì)失職責(zé)任者有涉及刑事、民事責(zé)任的，移交司法機(jī)關(guān)處理。
失職追究由局務(wù)會(huì)集體研究認(rèn)定。
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