公司宿舍衛生管理制度

公司宿舍衛生管理制度

　　在我們平凡的日常里，制度在生活中的使用越來越廣泛，制度是指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的公司宿舍衛生管理制度，希望能夠幫助到大家。

公司宿舍衛生管理制度1

　　一、職工宿舍實行室長負責制，規定一周內每天衛生值日名單并張貼上墻，做到天天有人打掃，保持室內窗明地凈，通風良好。

　　二、宿舍內各類物品應堆放整齊，不到處亂放，做到整齊美觀。

　　三、宿舍內保持清潔衛生，清掃出的垃圾倒在指定的垃圾站堆放，并及時清理。

　　四、宿舍內要通風、防蚊、防蠅，及時噴灑滅蚊、保健藥物。

　　五、冬季取暖爐的防煤氣中毒設施必須齊全、有效，建立驗收合格制度，經驗收合格發證后，方準使用。

公司宿舍衛生管理制度2

　　第一章總則

　　第一條

　　為倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，規范和促進孫家村志愿服務活動，加快推進和諧農村建設，健全和完善本村保障體系，特制定本制度。

　　第二條

　　孫家村志愿服務是指在各級黨委、政府的倡導和扶持下，從本村成員多種需求出發，組建以本村居民為主體的組織網絡，開展各種無償公益服務，協助解決本村問題，倡導本村居民互助，共同推動和諧村組建設的公益服務活動。本村志愿服務的主體是本村志愿者及志愿者組織。

　　第三條

　　本村志愿者是在本村志愿者組織登記并獲得其同意，自愿為他人和社會提供無償服務的人員。

　　第二章機構和職責

　　第四條

　　村志愿服務組織機構由村組內志愿者和志愿者服務隊組成。

　　第五條

　　村志愿者組織機構的職責：在上級黨組織的領導下，招募、培訓、管理志愿者，確立服務項目，落實服務活動，為社會公益工作和社會保障工作等提供服務。

　　第六條

　　本村志愿服務站具備“八個有”：有常設的領導機構；有統一的標識；有一個相對獨立的辦公場地和必要的辦公設備；有一支相對穩定的志愿者隊伍；有志愿者和服務對象的檔案；有相對固定的服務項目；有完整的活動計劃和活動內容記錄（圖片文字影像資料）；有規范的規章管理制度。

　　第三章志愿者的注冊與管理、權利與義務

　　第七條

　　志愿者的管理推行注冊志愿者制度。本村志愿者組織長期接納志愿者的報名申請。

　　第八條

　　注冊本村志愿者的基本條件：熱心于公益事業，不怕困難，具有奉獻精神；具備與所參加的志愿服務項目及活動相適應的基本素質；根據自身愿望和條件選擇一個志愿服務項目，從事一定時間的志愿服務工作；思想品質優良，無不良嗜好，無違法亂紀行為，遵紀守法；能遵守相關規定，服從各級志愿者組織地管理。均可到本村志愿者組織申請。

　　第九條

　　注冊志愿者的申請程序：憑本人有效證件到村志愿者組織填寫注冊登記表，村組志愿者組織按照志愿者的基本條件對申請人情況進行審核，對審核合格的志愿者建立志愿者檔案。

　　第十條

　　志愿者和志愿者組織享有以下權利：

　　（一）志愿者接受村志愿者組織的培訓。培訓分為：志愿者基本知識培訓、服務技能培訓；

　　（二）志愿者在志愿服務活動中遇到困難和問題，可以請求村志愿者組織的幫助解決；

　　（三）村志愿者組織根據志愿者所從事志愿活動的需要，可要求相關部門為參加志愿服務的志愿者提供相應的人身保險；

　　（四）志愿者享有監督、建議、批評、出入組織自由的權利。

　　第十一條

　　志愿者和志愿者組織應當履行以下義務：

　　（一）在法律法規規定的范圍內開展志愿服務；

　　（二）遵守《孫家村志愿服務管理制度條例》的相關規定；

　　（三）完成村志愿者組織安排的服務工作等；

　　（四）維護志愿者和志愿者組織的聲譽和形象，保證服務質量。

　　第四章服務范圍和重點對象

　　第十二條

　　本村志愿服務范圍包括村務服務、環境保護、村文化、村教育、村幫困、村治安以及大型社會活動的服務工作等公益事業。這些服務以志愿者及其組織的行為能力為限。

　　第十三條

　　本村志愿服務的重點對象是殘疾人、老年人、優撫對象和其他具有特殊困難需要救助的社會成員。志愿者組織根據服務對象的申請或者實際需要，提供力所能及的`志愿服務。志愿者、志愿者組織與服務對象之間是自愿、平等的服務與被服務關系，應當互相尊重、平等相待。

　　第五章保障與獎勵

　　第十四條

　　村組確保有專門的志愿服務工作場所、配備必要的辦公設施。

　　第十五條

　　村志愿服務活動的經費可接受社會捐贈和資助。任何單位和個人不得侵占、私分或挪用。經費的籌集、使用和管理依法接受街鎮團組織和上級團組織的監督。

　　第十六條

　　村黨組織專人分管志愿服務工作。

　　第十七條

　　各級黨、團組織參與村組志愿服務工作，并在村組志愿服務中發揮主體作用。

　　第十八條

　　村組黨員志愿者組織、婦女志愿者組織等統一納入村組志愿者服務管理體系，接受村組志愿者組織的協調管理。

公司宿舍衛生管理制度3

　　第一條進款管理總則

　　1、本制度所指的運輸收入進款是指車務段轄內各營業站在辦理客貨運輸業務中按有關規章向旅客、托運人或收貨人核收的票款、運費、雜費和其他客貨運運輸有關費用的貨幣資金。

　　2、運輸進款必須按部、集團規定的存繳辦法執行，及時完成上級規定的在途天數。

　　3、每年年底（以12月31日為界）車站必須向車務段匯報，并協助車務段與欠繳運雜費單位（或個人）辦理欠款簽認手續，上報上級收入管理部門，對欠款大戶還需簽訂還款計劃。

　　4、運輸收入進款在結賬錢必須做到總賬與明細賬及有關賬戶余額相符，銀行存款日記帳期末余額與銀行對賬單核對相符。

　　5、收入報表必須按部、集團統一規定的格式編報，做到數字真實、計算準確無誤、內容完整、報表齊全、報送及時。

　　6、收入資料等裝訂應保證經濟業務的完整性，并達到上級有關要求。各種原始憑證和有關報表按規定期限保管借閱和銷毀制度。

　　第二條賬款分管制度

　　1、各客貨運站應按照賬款分管的原則，分別設立進款人員和結賬人員崗位。進款人員負責運輸進款的存、匯繳工作，結賬人員負責收入進款的結賬和收入帳表的編制工作。

　　2、結賬人員要逐日核對銀行進賬單與銀行對賬單，檢查當日運輸收入進款銀行是否當日入賬，確保帳實相符。

　　第三條專戶管理制度

　　1、各站必須認真執行專戶專管的原則，專戶內不得辦理與運輸收入無關的金融業務。

　　2、嚴格執行鐵道部有關動支的規定，實行車務段主管領導責任簽認制度。

　　3、營業站應建立“運輸收入進款銀行日記賬”，并按月將銀行對賬單報上級部門審核；同時建立“運輸進款收支報告”，日清月結，做到收入正確，帳實相符。

　　第四條進款交待制度

　　1、各站要嚴格執行先交款后結賬的原則，未辦理交款手續前不準辦理結賬工作。

　　2、各站必須由進款會計人員或經授權結賬人員辦結賬工作，在辦理交接款時，經雙方共同確認無誤后，雙方在交接記錄上簽字確認。

　　第五條安全內控制度

　　1、安全保證制度。運輸進款存放點必須有安全設備和防范措施，配備保險柜存放資金和票據。

　　2、印鑒分管制度。銀行預留印鑒和個人印章必須由車站負責人保管，嚴禁印鑒和支票由同一人保管。

　　3、權限簽認制度。車務段實行運輸進款動支主管領導權限簽認制度，沒有主管領導的簽字一律不準動支。出納員開具支票時，車站負責人必須與經主管站領導簽認后的《車站退款證明書》核對無誤后方可加蓋銀行預留印章。嚴格限制簽發空白轉賬支票。

　　4、監督檢查制度。車務段收入主管必須定期或不定期的對現金（含備用金）、銀行收付款憑證、銀行交款單、銀行對賬單、銀行日記賬、預付款明細賬、銀行流轉額表進行核對，每月不少于2次。

　　5、稽核審批制度。各站明確進款管理流程，并要有車務段收入主管人員的稽核簽認。

　　6、現金管理制度

　　（1）各站不得從銀行運輸收入專戶提取現金，辦理運費費用退款時，按原交款方式辦理退款。

　　（2）設立進款交接登記本，進行現金交接時，應當面點清，交接雙方簽字認可；運輸收入進款存放地點必須有安全設備和防范措施。

　　（3）當日所收現金，不得自留過夜，應在銀行下班前及時繳存銀行；送繳款時必須由公安護送，并建立運輸進款押款登記薄

　　（4）銀行支票領回后，必須放入保險柜內，不得鎖在抽屜里，并建立登記薄；人員調動必須辦理交接手續，由車站負責人監交。

　　（5）各站應積極辦理貨運預付款業務，減少現金流量。

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