社區工會半年工作總結

    時間:2025-03-17 15:35:02 少芬 工作總結范文 我要投稿

    社區工會半年工作總結(精選7篇)

      時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,好好寫寫工作總結,吸取經驗教訓,指導將來的工作吧。那么如何把工作總結寫出新花樣呢?以下是小編幫大家整理的社區工會半年工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    社區工會半年工作總結(精選7篇)

      社區工會半年工作總結 1

      XX社區位于燈塔路東段,東至平原路、西至光輝路、南至燈塔路、北至人民大道,轄區面積0.3平方公里,有轄區單位2個,農貿市場2個,非公單位3個,門店160余間,或社區工會成立于2005年 12 月,工會委員會由6人組成,現有會員50人,社區工會成立以來,以黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神、“三個代表”重要思想為指針,圍繞發展、服務大局的中心,充分發揮工會的組織作用,切實履行工會職責,規范工會組織,為職工辦好事、辦實事,維護職工合法利益,最大限度調動工人階級及農民工的積極性、創造性,加快全面建設小康社會步伐,取得了可喜的成績。現將工作總結如下:

      一、健全隊伍,不斷夯實社區工會基礎工作

      一是成立了由社區書記任工會主席的社區工會委員會,確定了經審委員、女工委員等。二是建章立制,健全了社區工會工作檔案,出臺了社區工會工作各項規章制度,并明確一名副主任主管工會工作,做到了分工明確,責任到人。三是實現了辦公場所、活動場所、學習場所“三到位”,并積極作好發展會員工作及農民工幫扶救助等工作。上半年,共發展社區工會會員23名,成立了廣達汽車修配有限責任公司工會委員會,積極發展農民工會員17名。社區成立了農民工俱樂部,多方協調配備了乒乓球案、象棋、跳棋、圖書等,無償提供給他們,為廣大社區農民工及社區工會會員提供了交流思想,放松身心的場所,也夯實了社區工會工作基礎。

      二、圍繞中心,服務大局,充分發揮基層工會的作用

      社區在經費極度緊張的情況下,積極協調轄區單位、知名人士、優秀企業家等多方籌集資金,開展了形式多樣的幫扶走訪活動。一是走訪慰問轄區困難職工、黨員等,幫助他家申請了最低生活保障,并積極幫其女兒申請助學貸款,逢年過節對他進行物資等幫扶,以點帶面,促成了良好的幫扶互助工作格局。二是開展了農民工有困難找工會活動,積極幫扶農民工尋找生活出路,先后幫XX聯系萬幫家政服務公司進行了免費的糕點制作培訓,并經社區勞動保障中心聯系到面包房、西餅屋等工作,為他解決了吃飯問題。社區在開展活動期間,從安陽縣磊口鄉進城務工的農民到社區尋求幫助,社區積極為他聯系了修理、電焊、營業員等工作,他都不太滿意,結果干幾天就不干了,后來社區通過白孔雀美容美發學校、萬幫家政公司等為小卜爭取到了免費學習美發技術的名額,經過培訓,他已經成為社區服務站的一名成員,并有社區給他提供了兩間巡邏點門面房讓他工作,不僅解決了他的生活問題,也使社區工會的作用得以充分發揮。

      三、加強學習,不斷創新,提高服務質量,使社區工會工作水平有新突破

      一是以開展職工之家活動為載體,舉辦了多種形式的'文化體育活動,積極組織社區工會會員參加跳棋比賽、象棋比賽、書畫作品展等,陶冶了情操,增強了社區工會的凝聚力。二是開展學習教育活動,每周四下午為職工集中學習日,邀請專家、講師、社區律師等為大家講課,學習各類知識,不斷提高自身素質,提高服務質量和工作水平。半年來社區共組織會員集中學習24次,為會員解決生活、生產中的難提40余件,深受社會好評。

      在今后的工作中,我們XX社區工會將進一步加強工會的民主化建設,與時俱進,開拓創新,努力把工會工作推向一個嶄新的發展階段。

      社區工會半年工作總結 2

      今年上半年,在區委和市總的領導下,按照年初工作安排,以“三個代表”重要思想統領工會工作全局,全面貫徹中國工會十四大,河北省工會十大,市總工會十六大和區委七屆二次全會精神,按照組織建設夯基礎,隊伍建設抓根本,切實維權重服務,自身建設強素質,各項工作取得新進展的總體思路和工會工作“三貼近”的要求,緊緊圍繞全區中心工作和改革、發展、穩定的大局,做了以下幾項工作:

      一、理論常抓不懈,積極參與“創建學習型組織,爭做學習型職工”活動

      1、區總工會把深入學習和貫徹落實十六大、中國工會十四大及市總工會十六大精神作為首要的任務來抓,結合“創、帶、樹”及“創建學習型組織、爭做知識型職工”活動的開展,以飽滿的熱情,積極的態度,深入細致地開展了學習。為方便廣大職工的學習,我們購買了各類業務書籍300余冊,并積極組織職工參與“創建學習型組織,爭做學習型職工”答題。

      2、廣泛深入地開展了各種法律、法規的學習,上半年,我區工會組織了四次基層工會主席和委員參加的法律、法規學習,深入學習了《工會法》、《職代會條例》、《廠務公開條例》等,為深入細致地開展工作起到了必不可少的指導意義。

      3、為加強機關自身建設,訂立了每周學習日制度,按照月計劃,機關人員每周都要安排半天時間集中學習,學習內容主要是時事政治和業務知識,用理論充實頭腦,從而指導實踐。同時,積極參加專業培訓,上半年,區工會領導分別參加了河北省工會主席參加的建會工作培訓班和經審工作培訓班及省勞動仲裁監察培訓,并取得了結業證書,通過參加培訓,開闊了眼界,提高了業務素質。

      二、非公企業建會實現新突破,進一步夯實了基層組織建設基礎

      為認真落實好省總提出的`XX年為“組織建設年”的各項工作,深入實施“一三五”組織建設工程,就全區工會的組織建設工作,尤其是對非公企業建會工作進行了重點的突擊。今年三月份區總工會對各基層組織的建設狀況進行了調查摸底,摸清了應建未建工會的企業有多少,摸準了哪些行業、企業、區域是重點。在此基礎上,四月份召開了全系統的建會動員會,將五月份定為建會月,明確了責任,細化了任務,訂立了獎懲。會后集中了兩周時間到基層抽查與督導。通過三次調度會,及時掌握了各單位進度,樹立了兩個典型單位,通過組織觀摸學習,起到了以點帶面的作用。截止到6月20日,發展非公企業工會及基層工會聯合會243家,發展新會員10758人。

      三、積極參與安全生產與穩定工作,充分發揮工會組織的監督作用

      為充分發揮工會勞動法律監督作用,在企業中廣泛宣傳安全生產知識,區工會與相關部門成立了安檢小組,針對勞動用工、安全生產進行了聯查、從而規范了企業的勞務用工,提高了企業和職工的安全生產意識。另外,針對區內上半年出現的幾起上訪事件,參與了調查與調解,為全區的穩定工作做出了貢獻。

      四、弘揚勞模精神,營造學先進、趕先進的良好氛圍

      今年是省總五年一次、市總三年一次的評選勞動模范、先進集體、先進單位的評選年,區總工會按照評選條件,經層層評比和篩選,在眾多侯選者和侯選單位中推薦了一名省級勞動模范、五名市級勞動模范、兩個先進集體和兩個先進單位,后經省市政府研究決定,全部通過了評審。為弘揚勞模精神,營造學先進、趕先進的良好氛圍。區工會和各級工會將勞模事跡及先進單位、先進集體的經驗進行了大力宣傳,并于“五一”節前進行了表彰,同時號召全體職工向勞模學習,學習他們愛崗敬業、顧全大局、勇于開拓的精神。

      五、開展文體活動有聲有色,有效地活躍了職工生動

      四月份,我區工會在南奇鄉一畝泉村承辦了“桃花節書畫家藝術寫生”活動,邀請了全國及省著名書畫家11人參加了活動,現場書畫作品達數百幅,圍觀群眾數百人,起到了傳播精神文明的作用。為新市區第三屆桃花節增添了光彩,受到區領導及市總工會的好評。“五一”節前,召開了勞模代表座談會,文教系統、民營企業、農村系統、經濟系統、財政系統的部分勞模歡聚一堂,共慶佳節。會后向各位勞模發放了慰問品和電影票。并積極促成了中銀大廈、20中學等單位開展了豐富多彩的文娛活動。六月份,組建了新市區職工籃球隊,并由區工會領導親自帶隊,參加了市總工會主辦的保定市“尚泉杯”職工籃球賽,隊員們敢打敢拼,取得道德風尚獎。

      六、配合區委中心工作,按時保質保量地完成了區委交辦的其他工作

      下半年主要工作安排

      一、繼續做好建會工作。

      二、繼續做好勞動合同、集體合同和工資集體協商等工作。

      三、組織工會干部進行集中培訓參觀學習,提高業務素質。

      四、繼續做好工會工作信息的編發。

      五、下大力做好工會經費的收繳工作

      社區工會半年工作總結 3

      一年來,我們街道工會在區總工會的具體指導和街道黨委的正確領導下,以開展各類活動為載體,緊緊圍繞區總工會年初提出的總體目標要求,勇于創新,銳意進取,積極開創工會工作的新局面。

      一、切實加強領導,建立健全工會組織。

      20xx年,街道黨委辦事處十分重視工會工作,把做好工會工作放在維護轄區治安穩定和繁榮社會生活的高度,推動街道其他工作的健康發展。在組織領導上,辦事處成立后,及時調整了街道工會工作委員會,由分管工會工作的街道黨委副書記為工會工作委員會主任,配備工會委員會委員xx名,建立健全了工會活動開展制度等各頂制度,形成了有機的工會工作運行機制。

      二、以活動為載體,不斷增強工會組織活力和凝聚力。

      工會組織的活力在于活動。“三八”期間,我們組織召開了女職工座談會,向女職工表示節日的問候。并于xx年xx月xx日組織xxxx名女職工參加了區婦聯舉辦的“三八”文藝匯演。xx年xx月xx日與區總工會聯合邀請xxxx省婦幼保健院教授來辦事處進行了“關愛職工健康”知識講座,主要就如何防病治病和科學的生育方式作了細心指導,使職工對健康有了新的理解,對生活的質量有了更高的追求。xx年xx月xx日,街道工會在街道黨支部的領導下,組織職工到革命根據地參觀學習,進行傳統。為了豐富職工的業余生活,街道工會積極組織職工參加區上的區情知識競賽、年文藝匯演、納涼晚會及關愛女孩演講賽,不但豐富了職工的業余生活,吸引他們加入到活動中來,還建設了較為豐富的街道文化。

      三、以送溫暖工作為依托,努力維護社會穩定。

      送溫暖工作其意義不僅僅在于幫扶文墨星河本身,而是關系著改革發展、穩定的大局。一是xx年xx月xx日在街道黨委及工會的倡議下,舉行了職工扶貧濟困送溫暖捐款儀式,大家踴躍捐款,捐款金額xxxx元。二是街道工會配合社區,立足于社區服務,不斷拓寬就業領域,以成人技術學校為依托,開辦就業培訓班,今年共舉辦崗前培訓三期,xxxx名外出務工人員參加了培訓,普遍認為培訓必要及時,得到了啟發與教育,取得了良好的社會效益。三是一方面積極幫助下崗人員轉變就業觀念,提高就業本領;另一方面及時與街道用人單位進行溝通,或與勞動就業保障所進行聯系,想方設法幫助解決,擴大就業面。今年共幫助xx人聯系到用工單位。

      四、加快私營企業工會組建步伐,努力加強工會組織建設。

      我們嚴格按照“哪里有職工,哪里就必須建立工會組織”的.原則,結合區總工會關于新建企業工會組建工作的指示精神,結合街道實際,制定了非公有企業組建工會,確立了“先組建、后規范”的工作思路。今年在區總工會的直接指導下,成功組建成了xx幼兒園工會工作委員會和xxxx賓館工會工作委員會。

      一年的工作中,我們雖然取得了一定的成績,但與上級工會的要求、與廣大職工的要求還有一定的距離。今后我們要貼近職工實際和時代要求,進一步加大工作力度,為街道經濟和社會發展做出應有的貢獻。

      社區工會半年工作總結 4

      xx街社區工會在上級黨委和黨總支的領導下根據工會工作的要求于XX年4月20日成立了困難職工援助分站,并制定了《xx街社區困難職工援助分站實施方案》,半年來,嚴格按照方案開展工作,充分發揮基層工會的積極作用,現將各項工作總結如下:

      一、職業介紹,幫助就業情況自援助分站成立以來,多渠道的解決廣大失業居民的就業問題 。

      介紹到市環衛處掃地的人員有15人,介紹去小區做保安12人,送水服務員1人,打字復印服務點1個,就業人員1人。我社區于XX年11月成立了xx街社區信息服務部,針對社區內的下崗、失業人員提供再就業服務,充分發揮社區的橋梁紐帶作用。通過這種方式為就業信息提供一個服務平臺,讓用人單位找到需求的人,讓想找工作的人有一個可供參考的就業信息,并適當的收取一定的費用,從社會效益方面看是比較可行的,真正體現出“以人為本,服務居民”的`服務宗旨。

      二、調解工作穩定是社區發展的前提,安定、團結合諧的環境是社區發展的目標,社區工會一直把此項工作放在首要位置來抓。

      1、從宣傳入手,利用黑板報,各種會議,文藝演出等形式對社區工會會員進行法律、法規知識培訓嚴格要求社區工會會員加強學習,從自身做起,做到學法、懂法、守法,大大提高工會會員及居民群眾的法制意識。

      2、為加強社區社會治安綜合治理,成立了社區治安義務巡邏隊,為社區穩定打下了堅實的基礎。通過宣傳學習,增強轄區內的各民族團結友愛家庭和睦。我社區于XX年被定為民族團結示范社區。

      3、在調解中,做到公平公正,及時調解,全面聽取糾紛當事人的陳述,贏得了廣大群眾的信任,使矛盾化解在萌芽狀態,半年來共調解各類糾紛11起,調解成功率達98%。

      三、特色工作

      1、扶貧助學為使工會工作與社區的總體工體工作結合起來,我們組織社區工會干部,按政策要求對每戶貧困居民做了深入調查了解,通過了解掌握了情況,現我社區有低保399戶,739人,每月發放低保金56149元,社區工會還定期不定期的對困難群眾給予幫助。楊某身患風濕病多年,因早年離異,身邊還有一個正讀書的孩子,每月靠領取低保金為生。她來找到社區援助點反映家庭情況,學費太高負擔過重,考慮到她家的實際情況,社區工會困難援助分站多方協調,由市地震局幫撫,每學期捐助其孩子部份學費,逢年過節進行慰問。解除了她家的后顧之憂,大大減輕了生活負擔,并為他找到一份清掃工作。還有一個不幸的女孩,其父是飲服公司的下崗失業人員,由于父親思想負擔過重,得了精神分裂癥,于今年除夕縱火自殺于家中。之前,社區援助分站還對他家進行慰問,送去了一些生活用品及慰問金。由于小女孩還在讀初中,生活沒有來源,社區工會與市人民銀行已初步達成聯系,由人民銀行進行幫撫。積極開展“送溫暖”活動,在“元旦、春節”等重大陳日對貧困會員進行慰問。把社區工會的工作落到實處。

      2、醫療保健方面。社區工會出面與駐社區單位市中醫院聯系合作,為社區工會會員建立個人健康檔案。每人每年交納15元錢,就可以做一次基本項目的體檢,生病住院治療可在一些藥費,床位費上享受優惠,大大減輕了患者的負擔,確確實實把會員的利益放在第一位,設身處地為會員謀利益。

      3、組織轄區各工會小組開展“雙評雙愛”、“五好家庭”等評比活動。積極開展轄區“衛生之家”、“文明樓院”、“文明小區”的評比工作,增強了居民群眾對社區的認識,促進了社區各項工作的順利開展。

      4、以政府西大院為依托,創建文明小區探索綜治工作新途徑。市政府西大院有人大、政協等19家單位,是一個既有機關單位、居民住房、出租房等為一體的小區,治安隱患多,我社區接管以來,多渠道籌集資金,專款專用,人員到位解決了轄區6名失業人員的就業問題,做到24小時有人值班,保證了小區的安全,營造了良好的社會治安環境和共保平安的新局面。半年來,我社區援助分站,在上級工會的正確指導下,在全體工作人員的共同努力下,不斷深入學習,積極開展各種形式的援助工作,充分利用社區資源,體現為民服務的宗旨,利用有限的條件,踏踏實實地為社區居民辦好事、辦實事,使社區工會困難援助工作再邁上一個新臺階。總之,社區工會五級網絡援助工作是一項長期性工作,需要我們開拓創新,努力提高自身綜合素質,不斷適應新形勢的發展要求。

      社區工會半年工作總結 5

      一、抓好組織建設工作

      1、想方設法,克艱攻難,幫助指導企業組建工會,超額完成區總工會下達的50家工會組建任務,實際完成58家。

      2、深入調研,創新管理模式,做好工會屬地化管理相關工作,組建了大港社區總工會和其它9個社區工會工作委員會,實行網絡化管理新模式。

      3、幫助指導基層工會換屆選舉工作,08年已有10家基層工會順利換屆。

      4、做好基層工會基本情況調查登記工作。

      5、做好北侖區總工會第六次代表大會代表推薦工作。

      6、做好街道總工會一屆二次會議的各項準備工作。

      二、積極開展各項爭先創優活動

      1、街道總工會被區、市總工會推薦為“浙江省示范街道工會”。

      2、開展和諧企業創建活動,已有12家企業參加申報(還未審批)

      3、開展工會活力“6+1”活動,評選出10家區級示范工會,21家區級先進工會和32家合格工會。

      4、積極組織開展“三為”勞動競賽活動,2家被評為區級先進,13家獲區工人先鋒號稱號。

      5、15名同志被評為區級優秀工會干部,另15名同志被評為區級優秀職工,還有7名同志獲區級優秀工會之友稱號。

      三、做好職工維權工作,為企業職工辦實事做好事

      1、走訪慰問困難職工35名,重病人員3名,勞模5人,共發放各類慰問金4萬余元。

      2、貫徹落實《勞動法》,做好職工來信來訪工作,全年共接受職工投訴案件69起,成功調解58起。

      3、幫助督促企業簽訂集體合同和工資協議,簽訂率在90﹪以上。

      4、做好幫困互助工作,已有3650名企業職工參加醫療互助保障,超額完成區總下達的任務。

      5、認真貫徹落實《寧波市工會勞動保障法律監督條例》,開展職工“安康杯”安全競賽活動。

      6、開展送清涼活動,對企業高溫作業人員和環衛工人開展慰問,款項達2萬余元。

      7、開展“中秋送禮”活動,有60家基層工會干部收到慰問品。

      四、組織開展好各類活動,增強工會凝聚力

      1、舉辦各類豐富多彩的春節聯歡活動、“慶五一”系列活動、迎中秋活動、“迎奧運、講文明、樹新風”等為主題的各類職工文化體育活動。

      2、組織企業職工參加“中輝環”保齡球大賽。

      3、做好四川地震災區在北侖務工的企業民工受災情況調查和安扶工作,組織企業職工開展為四川地震災區捐款捐物活動,由各級工會組織的捐款達270余萬元,募捐特殊會費64228.5萬元。

      五、組織好各類培訓,提高基層工會干部的整體素質

      1、組織基層工會干部參加市、區、街道組織的各項培訓班,通過請領導和專家講課,專業培訓,以會代訓等各種形式組織學習《工會法》、《企業工會條列》、《勞動法》等相關知識,參加人員近300人次。

      2、舉辦女職工維權知識競賽。

      3、組織開展和諧企業創建培訓班。

      六、做好工會經費收繳和年報統計工作

      20xx年街道總工會工作要點

      1、學習貫徹落實全總十五大會議精神,提高自身素質,為推動企業發展、促進社會和諧作工獻。

      2、圓滿完成區委辦、區府辦下達的`基層工會組建任務。

      3、服務、指導、幫助街道工會中層組織建設,規范各中層機構的各項制度和工作程序,提高中層機構的活力。

      4、深入開展企業工會活力“6+1”活動,進一步規范基層企業工會建設。

      5、認真組織學習《勞動法實施細則》,繼續抓好《勞動法》的貫徹落實,切實維護職工群眾的合法權益。

      6、以開展和諧企業活動為切入點,通過勞動競賽、提合理化建議等活動,幫助企業共度難關,達到企業增效、職工增收、互利“雙贏”、社會穩定的目的。

      7、組織開展豐富多彩的職工文休活動,進一步增強企業的凝聚力

      社區工會半年工作總結 6

      xx社區工會聯合會在鎮工會和社區黨支部的正確領導下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想和黨的十七屆五中全會精神為指導,著力加強基層工會組織建設,以職工維權為重點,以“模范工會聯合會”建立為載體,堅持規范化、屬地化管理,緊緊圍繞村支部中心工作開展工會工作,為我村“三個禮貌”協調發展,再立新功,再創輝煌。具體總結如下:

      一、建立健全組織網絡,做到管理規范

      社區支部高度重視工會工作,由支部副分管該項工作,加強工會的領導。一是按鎮工會的要求,年初,制定了工會工作計劃,組織網絡,工會工作制度上墻;二是把工會工作列入支部工作計劃,每個月召開一次工會領導小組及網絡人員會議,討論研究工會工作;三是進一步明確工會領導小組人員的職責,各盡其責,發揮工會的職能作用;四是加強流動人口的管理,用心做好流動人口在非公企業入會工作,健全管理臺帳;五是發揮轄區村民組長的作用,為非公企業工會小組做好服務和協調,及時向社區工會聯合會反饋信息。

      二、堅持不懈抓好平等協商,簽訂群眾合同

      為維護非公企業工會小組合法權益,社區工會聯合會召開了職工大會與三家非公企業工會小組簽訂了平等協商,群眾合同,進一步規范管理,建立工會小組的會員檔案及相關臺帳。組織職工代表參加職工代表大會,應對企業當前的用工狀況,根據企業的`實際狀況,和企業領導見面,講清政策,作為用工方能從職工的角度出發,在工作時光、工資待遇和工資發放上都能做到統一,切實維護了職工的合法權益。

      三、突出維權,發揮工會作用

      工會的主要職能就是維護廣大職工的合法權益,工會建立健全勞動關系三方協調機制,預警機制、勞動爭議調解機制和勞動安全監督機制,對非公企業加強組織領導和業務指導。工會還利用流動人口管理站,加強對外來務工人員的管理和維權。六月份在維權站召開外來務工人員座談會,了解他們生活工作狀況,存在什么困難等,增強他們自我保護維權的意識,工會力求把各項工作做實,做到位。

      深入貫徹《安全生產法》,切實做好安全生產勞動保護工作,開展各項目標競賽活動,促進非公企業保護工作法制化和規范化。組織工會網絡人員學習《安全生產法》,每季度開展一次安全生產大檢查,努力營造“關注安全,關愛生命”的良好氛圍。

      四、建立特困職工檔案,慰問關心困難職工

      為了確實關心特困職工的溫暖,社區工會聯合會對我社區工會小組的職工進行全面調查摸底,掌握困難職工的狀況,為他們排憂解難,做到一方有難,八方支援。體現中華民族的傳統美德。每年春節前夕,村工會聯合會都會對困難職工進行慰問,送去組織的關懷和溫暖。

      五、做好工會換屆選舉工作

      認真組織召開了一年一度的職工代表大會,今年對社區工會聯合會依法進行了換屆選舉,產生了新一屆社區工會聯合會領導班子,改善了班子的文化和年齡結構,為依法開展工作帶給了保障。

      一年來,雖然做了一些工作,取得了必須成績,但離上級工會的要求還有差距,主要是企業工會小組職代會還沒有全部健全。20xx年將進一步加強工會自身組織建設,爭創“模范聯合職工之家”榮譽,在每個工會小組建立職代會,充分發揮工會橋梁紐帶作用,為實現富民強村,兩個率先再做新貢獻,再創新業績。

      社區工會半年工作總結 7

      上半年,我街道女工工作在街道黨工委、辦事處行政的正確領導和大力支持下,按照區總工會的工作要求和指導思想,創新思路,開拓進取,大力開展形式多樣的活動,不僅維護了女職工的合法權益,豐富了女職工的業余生活,同時還激發了她們學習、工作的熱情,為今后進一步做好各項女工工作打下了堅實的群眾基礎。

      一、加強組織建設,夯實維權

      我街道現有女職工821名,其中機關女職工53名,社區女職工420名,轄區企業女職工348名。為確保女職工的合法權益得到切實維護,我街道嚴格按照區總工作要求,在轄區各符合條件的工會小組和獨立建會企業中,建立女職工小組或委員會,并與他們簽定。按照區總工會有關工作精神,按期對符合條件的工會組織進行換屆選舉,健全組織,健全制度,保障女職工工作的正常開展。

      二、開展各項活動,提高文化修養

      “三.八”婦女節,街道社區工會聯合會從女性特點出發,結合轄區實際,開展了“三.八”系列活動,收到了良好的預期效果。組織開展了“女性禮儀知識講座”,讓機關、社區女職工在輕松、活潑的氛圍中學到了化妝技巧和顏色搭配的技巧,這一活動不僅提高了女職工的禮儀修養和審美觀點,同時豐富了她們的'業余生活,激發了對工作的熱情和對美好生活的向往;組織各社區在風華園廣場開展“展‘巾幗風采’迎‘三.八’婦女節”泰山街道首屆腰鼓、秧歌大賽。不僅烘托出喜慶的節日氛圍,同時體現出女性熱情、奔放、充滿自信的生活態度及強烈的集體榮譽感;3月6日在風華園社區開展泰山街道“三.八”姐妹書畫展,通過對袁成蘭等五姐妹38幅書畫的展出,弘揚了女性“四自”精神,展現了當代女性的獨特風采。

      三、加大培訓力度,提高女職工整體素質

      伴隨著科技的迅猛發展和時代的不斷進步,機關、企、事業單位對高科技人才的要求越來越高,而作為在崗的女職工,不僅要面對事業的挑戰,還要兼顧家庭的瑣事,所以女性朋友感到了繁重的精神壓力越來越大,為此,街道社區工會聯合會從實際出發,多次組織女職工參加諸如計算機基本操作技能、烹飪等職業技能培訓,以吸取養分,充實頭腦,不斷適應高科技、信息化的世界。此外,多次女組織學習及等各種法律法規,以增強女職工自我保護意識,提高自我保護能力,切實將維權工作落實到實處。

      四、積極開展送溫暖工程,維護女職工合法權益

      及時對轄區下崗、失業女職工及特困職工進行走訪慰問,并與礦業大學青年志愿者聯手對困難職工子女進行“一對一”義務家教,即:大學生志愿者與困難職工家庭簽定協議書,承諾每周六、周日到困難職工家,為其子女提供免費家教。通過這些活動,讓她們切實感受到社會對她們的關愛。此外,工會同辦事處民政科攜手,為困難女職工提供免費職業技能培訓,并為她們提供再就業機會,為她們盡快脫貧提供源源不斷的支持與動力。

      上半年的工作在領導的大力支持與大家的共同努力下,取得了一定成績,但距上級要求還有一定差距。在今后工作中,社區工會聯合會將加大工作力度,調整工作狀態,嚴格要求,狠抓落實,確保高效完成區總工會交辦的各項指標任務,促進工會工作再上一個新臺階。

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